晉升機會，市發(fā)展改革委機關遴選公務員12人！

　　報名：2022年5月16日-20日。

　　筆試：以閉卷形式進行，時間150分鐘，主要測試崗位必備的理論知識、政策業(yè)務知識等。筆試結束后，采取百分制計算筆試成績，按照1:3比例由高分到低分依次確定進入面談人員，在市發(fā)展改革委網站公布。

　　面談：進一步測試應試者與遴選崗位的匹配度，主要包括履行崗位職責所必備的綜合分析、語言表達、組織協(xié)調等能力和耐受力、抗挫力等心理素質，采取百分制計算面談成績。

　　遴選范圍和條件

　　（一）遴選范圍

　　區(qū)（市）、鎮(zhèn)（街道）有關機關單位中已進行公務員登記備案且在編在崗、擔任正科級以下領導職務和一級主任科員以下相當職級層次的公務員。

　　（二）遴選條件

　　1、中共黨員，具有良好的政治素質、業(yè)務素養(yǎng)，遵紀守法，品行端正，實績突出，群眾公認；

　　2、具有全日制大學本科以上學歷并取得相應學位；年齡原則上35周歲以下（1987年5月以后出生）；

　　3、具有3年以上基層工作經歷和3年以上公務員工作經歷（含試用期）。計算時間截止至2022年5月31日；

　　4、報考人員應具有較好的文字綜合能力，從事綜合文字工作2年以上，優(yōu)先考慮區(qū)（市）黨委部門、經濟社會發(fā)展相關政府部門以及鎮(zhèn)（街道）黨政辦、黨建辦工作人員；

　　6、歷年年度考核等次均為稱職及以上等次；

　　7、具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

　　8、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得報考：

　　1、未經組織審核同意的；

　　2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　3、受到黨紀政務處分或組織處理的；

　　4、涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的；

　　5、按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的；

　　6、尚在任職試用期或提拔擔任領導職務未滿1年的；

　　7、與市發(fā)展改革委工作人員有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關系的；有夫妻、三代以內旁系血親以及近姻親關系的人員不得同時報名；

　　8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　點擊查看：青島市發(fā)展和改革委員會面向區(qū)(市)遴選公務員12人公告