威海市自然資源和規(guī)劃局招聘
根據(jù)工作需要，威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司為威海市自然資源和規(guī)劃局招聘不動(dòng)產(chǎn)登記政府購(gòu)買服務(wù)工作人員40名。現(xiàn)將崗位招聘的有關(guān)情況公告如下：
一、招聘條件和要求
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律;
（三）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
?。ㄋ模?5周歲以下（1984年2月27日以后出生），全日制大專及以上學(xué)歷；
?。ㄎ澹┦煜ORD、EXCEL等常用辦公軟件，具備符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力；
?。┢渲?，招聘計(jì)算機(jī)專業(yè)人員4名，要求為計(jì)算機(jī)及電子信息相關(guān)專業(yè)，具備計(jì)算機(jī)及其他相關(guān)硬件設(shè)備維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)操作、sq1語(yǔ)句使用經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用；招聘其他不限專業(yè)人員36名，中文、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。
曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校的學(xué)生不得應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
二、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間：2019年2月27日-3月7日 上午8:30-11:30，下午1:00-4:00（周末除外）。
根據(jù)報(bào)名情況，適時(shí)調(diào)整報(bào)名時(shí)間。
(二)報(bào)名地址：威海市經(jīng)區(qū)青島中路附106號(hào)龍海國(guó)際A座704室（威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司）
聯(lián)系電話：0631-5217658 5985793
(三) 報(bào)名方式：報(bào)考人員掃描下方二維碼下載《報(bào)名登記表》，填寫完整，一式二份，連同以下材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：①一寸近期免冠彩色照片3張；②戶口簿、二代身份證原件及復(fù)印件2份（戶口本首頁(yè)、索引頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印到一張A4紙上）；③國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷及學(xué)位證書原件和復(fù)印件2份；④應(yīng)聘崗位所要求的資格證書及本人相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2份。
留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員，需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
三、考試
筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘崗位的招聘計(jì)劃由高分到低分按1:1.5比例確定進(jìn)入面試人員。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)低于70分的，取消錄取資格。
考試按筆試和面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。
筆試考務(wù)費(fèi)40元，面試考務(wù)費(fèi)70元。
四、體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按照招聘崗位由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。
體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
五、聘用及待遇
聘用后，受聘人員與威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。發(fā)放基本工資每月約2700元，并依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
六、其他
請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注信息發(fā)布網(wǎng)站，并且在應(yīng)聘期間要保持24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
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