省文化和旅游廳2家所屬事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
1.山東省旅游推廣中心
該中心是隸屬于山東省文化和旅游廳的正處級公益一類事業(yè)單位，成立于2003年，原名為山東省國際旅游開發(fā)中心，經(jīng)省編辦批準(zhǔn)，于2017年3月更名為山東省旅游推廣中心，2019年，省旅游數(shù)據(jù)和信息中心整建制并入省旅游推廣中心。主要承擔(dān)國際旅游市場的調(diào)查研究和全省對外旅游整體形象策劃、宣傳和國際旅游市場開發(fā)的有關(guān)具體工作，承擔(dān)本系統(tǒng)電子政務(wù)外網(wǎng)信息采集、安全等級保護、個性化業(yè)務(wù)平臺建設(shè)以及電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)運行維護等工作。目前辦公地址位于濟南市歷山路173-1號。
2.山東省文化藝術(shù)學(xué)校
該校是隸屬于山東省文化和旅游廳的正處級公益二類藝術(shù)中等專業(yè)學(xué)校，創(chuàng)辦于1965年，校址位于濟南市文化東路57號。該校作為我省唯一省級藝術(shù)類中等專業(yè)學(xué)校，是全省舞蹈、戲曲等緊缺藝術(shù)人才早期教育基地、山東地方戲曲后備人才主要培養(yǎng)基地，開設(shè)有中國舞表演、京劇、呂劇、柳子戲、山東梆子、雜技表演等專業(yè)，2009年被評為省部級重點中等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校重點發(fā)展文化藝術(shù)類專業(yè)，已向高等藝術(shù)院校和專業(yè)藝術(shù)院團輸送了大批優(yōu)質(zhì)畢業(yè)生。近年來，隨著辦學(xué)水平的逐步提高，生源質(zhì)量逐年改善，該校學(xué)生先后獲得第十屆中國藝術(shù)節(jié)全國舞蹈大賽一等獎、舞蹈“群星獎”，第十屆“桃李杯”全國舞蹈比賽群舞組表演一等獎，第二屆CCTV全國戲曲院校京劇學(xué)生電視大賽銅獎等獎項，社會影響力日漸擴大。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，省旅游推廣中心2019年將面向社會招考中高級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員4人、山東省文化藝術(shù)學(xué)校擬面向社會公開招聘藝術(shù)表演類崗位工作人員5人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.初級崗位年齡在40周歲以下（1979年12月31日以后出生）；中級崗位年齡在45周歲以下（1973年12月31日以后出生）；高級崗位年齡在50周歲以下（1968年12月31日以后出生）；
5.符合報考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等具體條件；
6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
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曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）、省文化和旅游廳網(wǎng)站（whhly.shandong.gov.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫竺c資格審查
1.報名時間：自信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。
2.報名方式：報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。應(yīng)聘人員通過電子郵件將報名表及相關(guān)報名材料掃描件以壓縮包方式發(fā)送至swltgkzp@163.com（壓縮文件大小不超過20MB），電子文檔名稱一律采用“單位－崗位名稱－姓名”方式命名，例如“山東省旅游推廣中心—品牌推廣1—李**”。省文化和旅游廳通過電子郵件對考生條件初審結(jié)果給予回復(fù)。
報名材料掃描件包括：（1）身份證；（2）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書；（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；（4）報考崗位有其他條件要求的，應(yīng)提供相應(yīng)證明材料；（5）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；（6）山東省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表。
對開具所在部門（單位）同意報考介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察和體檢時提供。
聯(lián)系人：賈維沙（省旅游推廣中心崗位）、劉曉陽（省文化藝術(shù)學(xué)校崗位）
聯(lián)系電話：0531-82676436（省旅游推廣中心崗位）、0531-82158225（省文化藝術(shù)學(xué)校崗位）
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
3.資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名資格初審合格后，須在規(guī)定時間、地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審，如實填寫個人信息，提交相關(guān)材料原件，應(yīng)聘人員提供的相關(guān)信息及材料如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試資格。資格審查通過后領(lǐng)取準(zhǔn)考證?，F(xiàn)場資格復(fù)審時間、地點和有關(guān)要求通過山東省文化和旅游廳網(wǎng)站另行通知，請及時關(guān)注，逾期未到現(xiàn)場資格復(fù)審的視為自動放棄。
（三）考試
1.副高級崗位
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，副高級技術(shù)職稱崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，面試成績即為考試總成績。
面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)本崗位的專業(yè)知識、理論水平，業(yè)務(wù)能力和工作技能等，采取專業(yè)綜合測試的方式進行。面試采用百分制，成績在本場面試結(jié)束后當(dāng)場公布。設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員方可進入考察范圍。
具體考試時間、地點及考務(wù)、監(jiān)督等問題另行通知。
2.中級崗位
考試分為筆試和面試。
（1）筆試
筆試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)本崗位的專業(yè)知識、理論水平，總分為100分，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后將及時在省文化和旅游廳網(wǎng)站公布筆試成績及進入面試范圍人選名單。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按筆試成績由高分到低分根據(jù)規(guī)定比例依次確定進入面試范圍人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。
?。?）面試
面試重點考察應(yīng)聘人員適應(yīng)本崗位的業(yè)務(wù)能力和工作技能等，主要采取結(jié)構(gòu)化面談、情景模擬等方式進行。面試采用百分制，面試成績在當(dāng)場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。
面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到分?jǐn)?shù)線的進入考察范圍。
?。?）總成績計算
按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。
具體考試時間、地點及考務(wù)、監(jiān)督等問題另行通知。
3.藝術(shù)表演崗位
根據(jù)藝術(shù)表演類崗位的特點，考試采取專業(yè)綜合測試的方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)知識技能和專業(yè)水平等?？荚嚦煽儾捎冒俜种疲煽冇嬎愕叫?shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)藝術(shù)表演類特殊崗位對招聘人員專業(yè)水準(zhǔn)的要求和用人單位選拔藝術(shù)表演類人員的用人標(biāo)準(zhǔn)，劃定考試合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為70分。如本崗位所有考生考試成績均達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，則核減該崗位此次招聘計劃。
具體考試時間、地點及考務(wù)、監(jiān)督等問題另行通知。
（四）考察體檢
考試結(jié)束后，按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，組織考察體檢。
招聘單位成立考察小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作?？疾觳扇〔殚啓n案、個別談話等方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和任職資格等方面的情況?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。
體檢原則上在省級醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省文化和旅游廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示無異議符合聘用條件的，報省人力資源社會保障廳審核備案，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，享受國家及我省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職稱人員的工資待遇。
六、其他需要說明的問題
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件2：山東省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
山東省文化和旅游廳
2019年12月31日
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