山東女子學(xué)院2019年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

　　山東女子學(xué)院是省屬公辦普通本科高校，山東省唯一一所女子高校，全國(guó)3所女子普通本科高校之一。

　　學(xué)校建有市中玉函校區(qū)、長(zhǎng)清大學(xué)科技園校區(qū)，總占地面積71.60萬(wàn)平方米?，F(xiàn)設(shè)有15個(gè)教學(xué)院（部），33個(gè)普通本科專業(yè)，涉及教育學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、理學(xué)8個(gè)學(xué)科門(mén)類。建有本科省級(jí)特色專業(yè)1個(gè)、省級(jí)高水平應(yīng)用型立項(xiàng)建設(shè)專業(yè)群2個(gè)、省級(jí)本科精品課程17門(mén)，主持省級(jí)教學(xué)改革研究項(xiàng)目24項(xiàng)，承擔(dān)教育部卓越幼兒園教師培養(yǎng)改革計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)、山東省卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)。榮獲國(guó)家基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎(jiǎng)1項(xiàng)，省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)4項(xiàng)，二等獎(jiǎng)4項(xiàng)，三等獎(jiǎng)2項(xiàng)；建有省級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)2個(gè)，省級(jí)教師教育基地1個(gè)。

　　“十二五”以來(lái)，學(xué)校承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)基金課題1項(xiàng)、國(guó)家社科基金課題6項(xiàng)，全國(guó)教育科學(xué)規(guī)劃國(guó)家級(jí)課題1項(xiàng)，國(guó)家藝術(shù)基金課題2項(xiàng)，國(guó)家級(jí)子課題和合作課題8項(xiàng)，省部級(jí)課題314項(xiàng)，獲省部級(jí)科研獎(jiǎng)74項(xiàng)；出版學(xué)術(shù)著作115部、教材81部，獲批國(guó)家專利210項(xiàng)。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，我校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員114名，其中，初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位58人，中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位55人，高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位1人。崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有較高的思想政治素質(zhì)，良好的道德品行，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，身心健康;

　　4.應(yīng)聘的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2019年12月底前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，其中海外留學(xué)人員應(yīng)于2019年12月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　5.初級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下（1978年8月7日以后出生），中級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下（1973年8月7日以后出生），高級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡在50周歲以下（1968年8月7日以后出生）;

　　6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

　?。ǘ徫粭l件：詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　?。ㄈ┰苓^(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2019年8月7日為截止日期。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）和山東女子學(xué)院網(wǎng)站（http://www.sdwu.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名

　?。?）報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)

　?。?）報(bào)名方式：輔導(dǎo)員崗位的應(yīng)聘者填寫(xiě)《山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員基本信息一覽表》（附件2）和《山東女子學(xué)院輔導(dǎo)員崗位報(bào)名登記表》（附件3），以電子郵件附件形式發(fā)送到報(bào)名郵箱sdwufdyzp@163.com。

　　其他崗位的應(yīng)聘者填寫(xiě)《山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員基本信息一覽表》（附件2）和《山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》（附件4）以電子郵件附件形式發(fā)送到報(bào)名郵箱sdwuzp@163.com。

　　報(bào)名電子郵件的主題（名稱）格式為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)位+專業(yè)名稱（以畢業(yè)證書(shū)或海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)上注明的專業(yè)為準(zhǔn)）”（如：教師1+王華+博士+日語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)）

　?。?）每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　2.資格初審

　　學(xué)校依據(jù)應(yīng)聘人員發(fā)送到報(bào)名郵箱的信息進(jìn)行資格初審，并通過(guò)電子郵件對(duì)資格初審結(jié)果給予回復(fù)。

　　3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

　　報(bào)名結(jié)束后，凡通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審應(yīng)提供的材料：

　?、賾?yīng)聘者本人的身份證；

　?、趹?yīng)聘崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；

　?、酆Ｍ饬魧W(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

　?、茉诼毴藛T還須提供有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；

　?、輵?yīng)聘有研究方向、專業(yè)技術(shù)職務(wù)或任職資格、工作經(jīng)歷以及其他條件要求崗位的，應(yīng)提供相應(yīng)的有效書(shū)面證明材料；

　?、夼c報(bào)名內(nèi)容一致的《山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》；

　　⑦輔導(dǎo)員崗位的應(yīng)聘者還須提供中共黨員和主要學(xué)生干部任職的有效書(shū)面證明；

　?、?張1寸近期免冠彩色照片。

　　上述材料中的各類證件、證明材料均須提供復(fù)印件。學(xué)校查看原件，留存復(fù)印件。

　　通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審者方可參加筆試和面試。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求通過(guò)山東女子學(xué)院網(wǎng)站http://www.sdwu.edu.cn另行通知。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提供證明材料的樣式具體見(jiàn)附件5。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計(jì)劃。

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的，學(xué)校將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

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　　考試分為筆試和面試。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士研究生和高級(jí)崗位的招聘，可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。

　　1．筆試（除高級(jí)崗位和要求博士研究生學(xué)歷的崗位以外的其他崗位）

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)和面試人選名單。

　　筆試內(nèi)容主要根據(jù)崗位特點(diǎn)確定。教師崗筆試主要內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和綜合寫(xiě)作。輔導(dǎo)員崗筆試主要內(nèi)容為輔導(dǎo)員工作相關(guān)的大學(xué)生教育管理服務(wù)知識(shí)、大學(xué)生思想政治教育政策和理論和綜合寫(xiě)作。教學(xué)秘書(shū)、圖書(shū)管理和教輔崗位筆試主要內(nèi)容為崗位相關(guān)的綜合基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫(xiě)作。

　　筆試內(nèi)容無(wú)任何指定或參考教材。

　　筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選并公布人選名單；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求通過(guò)山東女子學(xué)院網(wǎng)站（http://www.sdwu.edu.cn）另行通知。

　　2．面試

　　教師崗位的面試采取試講和答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位要求的基本素質(zhì)和基本技能，以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng)。

　　輔導(dǎo)員崗位面試采取答辯方式，主要考察應(yīng)聘人員的崗位知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

　　其他崗位面試采取答辯、專業(yè)測(cè)試、實(shí)際操作等方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的崗位基本技能、實(shí)踐操作能力和綜合素養(yǎng)。

　　面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

　　考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)（簡(jiǎn)化程序的崗位面試成績(jī)即為考試總成績(jī)）。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。

　　面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求通過(guò)山東女子學(xué)院網(wǎng)站（http://www.sdwu.edu.cn）另行通知。

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

　　考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，另?yè)襻t(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　（五）公示聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東女子學(xué)院網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合崗位聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　聘用人員為學(xué)校人員控制總量?jī)?nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國(guó)家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。符合學(xué)校引進(jìn)高層次人才相關(guān)政策規(guī)定的，可享受住房補(bǔ)貼和科研啟動(dòng)費(fèi)等待遇。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　通訊地址：濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)大學(xué)路2399號(hào) 山東女子學(xué)院人事處（辦公樓201室），郵編：250300.

　　聯(lián) 系 人：鄭老師

　　聯(lián)系電話：0531-86526032

　　輔導(dǎo)員崗專用咨詢電話：0531—86526035

　　七、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》及《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件1：省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表

　　附件2：山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員基本信息一覽表

　　附件3：山東女子學(xué)院輔導(dǎo)員崗位報(bào)名登記表

　　附件4：山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表

　　附件5：證明材料模板

　　山東女子學(xué)院

　　2019年8月7日

 

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