2019年日照市嵐山區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局政府購買服務(wù)工作人員招聘簡章

　　根據(jù)工作需要，受日照市嵐山區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局（以下簡稱嵐山區(qū)國資局）委托，日照市新嵐山人力資源有限公司面向社會公開招聘政府購買服務(wù)工作人員3名，現(xiàn)就有關(guān)招聘事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2、身體健康體貌端正，身體健康，年齡30周歲以下(1988年9月16日以后出生);

　　3、符合招聘崗位所需要的專業(yè)或技能等條件;

　　4、符合招聘崗位的其他條件;

　　5、曾參與法輪功等邪教組織、受到過刑事處罰以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的人員不得報考；被用人單位辭退、開除人員不得報考；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報考；現(xiàn)役軍人，違法生育、違法收養(yǎng)子女的人員，不得報考。

　　二、報名與資格審查

　?。ㄒ唬﹫竺?。采用現(xiàn)場報名方式進行。

　　1.報名時間：2019年9月16日—9月22日

　　上午8:30---11:30，下午14:30---17:30

　　2.報名地點：日照市新嵐山人力資源有限公司（嵐山區(qū)信合大廈12樓）

　　3.咨詢電話：0633-2607113。

　　4.報名要求：

　　報名時攜帶《2019年嵐山區(qū)國資局招聘政府購買服務(wù)人員報名登記表》（含誠信承諾書），畢業(yè)證、報到證、有關(guān)資格證、二代身份證原件及以上所有證件的復(fù)印件(A4紙)、近期1寸同底免冠彩照3張，報名與考試時使用的身份證必須一致，委托他人報名者，被委托人應(yīng)持身份證等有效證件。指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，資格審查合格的按40元/人標(biāo)準(zhǔn)收取考務(wù)費。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程，任何一個環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。

　　報名結(jié)束后，審查合格人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可按實有人數(shù)參加筆試、面試，根據(jù)考試考核情況確定是否聘用。

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及地點另行通知。

　　三、考試

　　考試包括筆試和面試。

　?。ㄒ唬┕P試

　　考試內(nèi)容為會計基礎(chǔ)知識、經(jīng)濟法、工商企業(yè)管理、公文寫作等?？荚嚥扇￠]卷方式，滿分為100分，時間120分鐘。

　　筆試時間及地點另行通知。

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　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，依招聘崗位按招聘人數(shù)1：3的比例確定擬進入面試人員名單，達不到比例要求的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可按實有合格人數(shù)確定，但面試成績不得低于合格分?jǐn)?shù)線。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試法，主要測試應(yīng)試人員的綜合分析、溝通應(yīng)變、崗位匹配度、語言表達、形象氣質(zhì)等方面的情況，實行百分制。面試成績由考官當(dāng)場評判，當(dāng)場公布。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績由高分到低分按1：1比例確定被考察人選，總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定。折算后總成績不得低于合格分?jǐn)?shù)線，否則不能進入考察體檢范圍。面試成績、總成績和參加考察以及體檢人員名單在日照市新嵐山財金投資集團網(wǎng)站公布。

　　集團網(wǎng)址:http://www.rizhaoxinlanshan.com/

　　面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取70元/人。

　　四、考察體檢

　　對進入考察范圍的人員主要綜合考察思想品德、政治素質(zhì)，有無參與法輪功等邪教組織以及其他違法違紀(jì)行為。

　　體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。對不按時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。體檢時間、地點另行通知。對自動放棄或考察體檢不合格及其他原因造成的空缺，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可在進入面試人員中按總成績由高到低依次等額遞補。

　　考察、體檢結(jié)果未經(jīng)委托招聘單位審核通過的，不予聘用。

　　五、聘用管理及待遇

　　經(jīng)考試、考察、體檢、委托招聘單位審核合格的擬聘用人員統(tǒng)一公示3個工作日無異議、符合聘用條件的，與日照市新嵐山人力資源有限公司簽訂勞動合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)后由嵐山區(qū)國資局管理使用。受聘人員實行聘用制，聘期一年（試用期一個月），試用期滿不合格解除勞動合同。聘用期間，有違反勞動合同或嵐山區(qū)國資局規(guī)定辭退行為、被嵐山區(qū)國資局退回等情形的，均予以解除勞動關(guān)系；如遇政策性清退，按上級有關(guān)政策規(guī)定解除勞動關(guān)系。聘用期滿后，根據(jù)工作需要和考核情況，予以繼續(xù)聘用或解除勞動關(guān)系，嵐山區(qū)國資局不續(xù)用的，直接解除勞動關(guān)系。因以上情形被解除勞動關(guān)系的，嵐山區(qū)國資局、日照市新嵐山人力資源有限公司均不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　聘用人員工資待遇:試用期工資不低于全市最低平均工資，試用期后按照嵐山區(qū)政府購買服務(wù)人員待遇執(zhí)行，按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險。

　　六、其他

　　1、本次招聘的相關(guān)信息在日照市新嵐山財金投資集團網(wǎng)站及時發(fā)布。請考生隨時關(guān)注，在整個招聘過程中，因個人原因錯過重要信息影響考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作；聘用人員試用期離職的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可從同一崗位考試的人員中根據(jù)成績從高分到低分依次等額遞補。

　　2、2019年嵐山區(qū)國資局政府購買服務(wù)工作人員招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本簡章由嵐山區(qū)國資局和日照市新嵐山人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1.2019年嵐山區(qū)國資局政府購買服務(wù)人員招聘崗位表

　　附件2.2019年嵐山區(qū)國資局招聘政府購買服務(wù)人員報名登記表

　　日照市新嵐山人力資源有限公司

　　2019年9月11日

 

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