2020年青島西海岸新區(qū)區(qū)級(jí)公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于做好2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（青人社字〔2020〕2號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（青人社字〔2020〕10號(hào)）等文件要求以及國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，2020年青島西海岸新區(qū)區(qū)級(jí)公立醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員501名（詳見(jiàn)《2020年青島西海岸新區(qū)區(qū)級(jí)公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員職位表》，以下簡(jiǎn)稱《招聘職位表》），現(xiàn)公告如下：

　　一、范圍、條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头桑?/p>

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸校?/p>

　?。ㄋ模徫灰蟮膶I(yè)或技能條件；

　　（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。?yīng)聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1979年4月21日及以后出生），應(yīng)聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1974年4月21日及以后出生）；

　　（七）具備招聘崗位要求的其它資格條件（詳見(jiàn)《招聘職位表》）。

　　青島西海岸新區(qū)正式在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員以及公立醫(yī)院公開(kāi)招聘的聘用備案制人員不得報(bào)考，青島西海岸新區(qū)之外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考需經(jīng)所在單位及主管部門同意。定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、有學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)考，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須在2020年7月31日前取得，否則取消聘用資格。

　　二、報(bào)名與資格審查

　　采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式。

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月21日 9:00—4月25日16:00；

　　網(wǎng)上初審時(shí)間：4月21日11:00—4月26日16:00；

　　查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：4月21日11:00—4月27日16:00。

　　具體辦法：

　　1. 職位查詢：招聘人數(shù)、具體職位、資格條件等，詳見(jiàn)附件《招聘職位表》。報(bào)考人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章、職位表及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考職位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員可在2020年4月21日9:00至4月25日16:00期間登陸青島衛(wèi)生人才網(wǎng)（http://www.wsrc.cn），選擇“2020年青島市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘”專欄，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，登錄報(bào)名平臺(tái)，提交報(bào)名申請(qǐng)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　?。?）報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)后，必須先進(jìn)行系統(tǒng)注冊(cè)，設(shè)置登錄名和密碼。請(qǐng)務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人姓名、身份證號(hào)等基本信息，妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報(bào)名和考試。

　?。?）上傳照片前，必須先下載報(bào)名平臺(tái)中提供的“照片審核處理工具”，按照工具使用說(shuō)明對(duì)本人電子照片進(jìn)行處理、保存。上傳的電子照片必須是經(jīng)處理后的照片。電子照片應(yīng)是近期正面免冠彩色證件照。

　　（3）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考職位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫(xiě)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，須從高中階段開(kāi)始填寫(xiě)。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理。

　?。?）應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。因提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)考人員的申請(qǐng)材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　3.單位初審：報(bào)考人員可于2020年4月21日11:00至4月26日16:00期間登錄報(bào)名平臺(tái)，查詢是否通過(guò)資格初審。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料及時(shí)進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報(bào)考人員進(jìn)行補(bǔ)充。單位初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。

　　未通過(guò)資格初審的，在2020年4月25日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也可以改報(bào)其他職位。2020年4月25日16:00以后不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也不能改報(bào)其他職位。

　　4.繳費(fèi)：考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。應(yīng)聘人員初審?fù)ㄟ^(guò)后，要按規(guī)定時(shí)間登陸報(bào)名網(wǎng)址進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。

　?。?）擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的城市低保應(yīng)聘人員、農(nóng)村特困大學(xué)生應(yīng)聘人員，報(bào)名資格審核確認(rèn)成功后，須先在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)，2020年4月27日16:00前提交有關(guān)證明材料，經(jīng)核準(zhǔn)通過(guò)后，通過(guò)原繳費(fèi)渠道退回本次考試考務(wù)費(fèi)。

　　符合享受減免考務(wù)費(fèi)用的人員，須將相應(yīng)材料拍照后，將照片以電子郵件附件形式，統(tǒng)一發(fā)送至郵箱：wsrczp@126.com，郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為：“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號(hào)”。發(fā)送材料包括：城市低保家庭的報(bào)考人員須發(fā)送“家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員須發(fā)送家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡；本人身份證（正反兩面）。

　?。?）免筆試崗位的應(yīng)聘人員報(bào)名資格審核確認(rèn)成功后，無(wú)需繳費(fèi)。

　?。?）網(wǎng)上報(bào)名期間，將通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布各職位通過(guò)初審人員數(shù)量。發(fā)布時(shí)間為2020年4月21日-25日每天上午11:00、下午16:00公布兩次。

　?。?）網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺急需專業(yè)崗位除外。取消核減的計(jì)劃將予以公告，請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。

　　5.網(wǎng)上打印報(bào)名資料和準(zhǔn)考證打?。豪U費(fèi)成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（以備資格審查時(shí)使用）。

　　應(yīng)聘人員下載打印《準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知。

　　6.資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。相關(guān)證明材料主要包括：

　　2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學(xué)校有關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位及所學(xué)專業(yè)證明、報(bào)考職位所要求的資格證書(shū)等；2020年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，還須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明；2020年定向、委培畢業(yè)生還須提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證,否則取消聘用資格。因新冠肺炎疫情未按時(shí)取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，按國(guó)家規(guī)定的取得時(shí)間為準(zhǔn)。

　　其他人員報(bào)考的，提交二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及報(bào)考職位所要求的資格證書(shū)等（均須在2020年4月21日之前取得），其中，屬無(wú)業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書(shū)面承諾書(shū)，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明，對(duì)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察前提供。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限要求的，應(yīng)審查其勞動(dòng)合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況（工作年限均截止2020年4月21日）。使用國(guó)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的須提交國(guó)家教育部《國(guó)外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)》（須在2020年4月21日之前取得）。對(duì)應(yīng)聘人員有資格證書(shū)要求的，應(yīng)提交相應(yīng)資格證書(shū)。

　　在資格審查時(shí)，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)?。└饕环?。如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)辦理，經(jīng)批準(zhǔn)，可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書(shū)、委托人和被委托人二代身份證（原件及復(fù)印件）辦理。資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其報(bào)考資格。

　　三、考試安排

　　考試采用“筆試+考核”或“面試+考核”的方式（詳見(jiàn)《招聘職位表》）。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試工作由市衛(wèi)健委統(tǒng)一組織。筆試只考一科，根據(jù)專業(yè)不同分護(hù)理學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、口腔醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、麻醉學(xué)、中藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、中醫(yī)學(xué)、綜合（職業(yè)能力測(cè)試）11個(gè)科目，綜合考試內(nèi)容為職業(yè)能力測(cè)試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，其他科目分別考察從事崗位的專業(yè)知識(shí)。筆試科目詳見(jiàn)附件《招聘職位表》中的筆試科目一欄；筆試不指定專門教材。

　　筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按規(guī)定的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

　　筆試時(shí)間暫定5月中下旬，具體時(shí)間根據(jù)疫情防控進(jìn)展適當(dāng)調(diào)整。

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　　面試工作由區(qū)衛(wèi)生健康局指導(dǎo)各公立醫(yī)院組織實(shí)施。面試采用“技能測(cè)試答辯”方式進(jìn)行，主要考察崗位要求的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識(shí)應(yīng)用等要素。面試結(jié)束后，分崗位按規(guī)定的比例確定進(jìn)入考核范圍人員。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

　　面試時(shí)間另行通知。

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　　考核工作在區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由區(qū)衛(wèi)生健康局嚴(yán)格按照備案的考核方案組織實(shí)施?？己瞬捎谩敖Y(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力以及專業(yè)基本能力素質(zhì)等方面要素?？己顺煽?jī)采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。考核成績(jī)于本場(chǎng)考試結(jié)束后向考生公布。

　　考核時(shí)間另行通知。

　　四、成績(jī)核算

　　采用“筆試+考核”的招聘崗位，按筆試、考核成績(jī)各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

　　采用“面試+考核”的招聘崗位，考核成績(jī)即為考試總成績(jī)。

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考核成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　五、考察體檢

　　根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位，按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員的考核成績(jī)不得低于60分。采用“筆試+考核”的招聘崗位，如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)考試總成績(jī)相同，則按考核成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、考核成績(jī)都相同，則加試考核）。采用“面試+考核”的招聘崗位，如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)考試總成績(jī)相同，則加試考核。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。招聘單位按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。招聘單位要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

　　體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

　　六、公示、聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微公示7個(gè)工作日。

　　受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<青島市公立醫(yī)院人員聘用管理辦法>的通知》（青人社發(fā)〔2016〕35號(hào)）等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理聘用?？忌驊言械仍虿荒馨大w檢要求完成體檢的，延期公示、聘用。

　　七、嚴(yán)肅紀(jì)律

　　公開(kāi)招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、考核方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　八、有關(guān)說(shuō)明

　　1.2017年以來(lái)由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃、考試招生執(zhí)行與全日制研究生相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的2020年應(yīng)屆畢業(yè)非全日制研究生，可列入本次應(yīng)聘范圍。符合條件人員在通過(guò)網(wǎng)上統(tǒng)一時(shí)間報(bào)名時(shí)請(qǐng)注明“統(tǒng)招非全日制研究生”。

　　2.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　3.取消或核減計(jì)劃、筆試成績(jī)、擬聘用人員名單信息在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn/))、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微予以公布。

　　4.咨詢電話：詳見(jiàn)《招聘職位表》；

　　監(jiān)督電話：0532-86163824；

　　請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段（工作日上午9:00-11:30，下午1:30-5:30）撥打以上電話。

　　附件：2020年青島西海岸新區(qū)區(qū)級(jí)公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員職位表

　　青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年4月13日

 

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