黃島區(qū)翻譯專業(yè)類人員招聘簡(jiǎn)章
受青島西海岸新區(qū)國(guó)際招商局委托,根據(jù)工作需要,青島市黃島區(qū)人力資源有限公司按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘翻譯專業(yè)類人員8名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
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?。ㄋ模┠挲g在35周歲以下(1984年5月14日以后出生);
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(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(七)符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見(jiàn)附件1《招聘翻譯專業(yè)類人員計(jì)劃表》);
?。ò耍└鶕?jù)有關(guān)規(guī)定,定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
1.考生登錄青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn)、青島市黃島區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.hdqhr.com/)查看報(bào)考簡(jiǎn)章并下載打印《報(bào)名登記表》(附件2)。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年5月14日——2019年5月16日,上午9:00—11:30,下午1:30—4:30;逾期不受理。
3.報(bào)名地點(diǎn):
黃島區(qū)江山南路666號(hào)卓亭廣場(chǎng)1號(hào)樓商業(yè)裙房二樓(政務(wù)服務(wù)大廳二樓)黃島區(qū)人力資源有限公司(乘坐6路、18路、1路、801路、15路、30路、31路到卓亭廣場(chǎng)站下車(chē))。
4.所需資料:報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、職業(yè)資格證書(shū)、資格審查要求的其他材料、戶口本原件及復(fù)印件各1份;《報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2、3)一式兩份;近期一寸同底版彩色免冠照片3張(背面書(shū)寫(xiě)姓名,并預(yù)備同版的電子版照片)。
以上證件需A4紙復(fù)印,原件審核后退回,復(fù)印件留存。
5.報(bào)名費(fèi):筆試費(fèi)按每人40元收費(fèi)(進(jìn)入面試人員按70元收取面試費(fèi)用)。
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過(guò)程。對(duì)應(yīng)聘人員按應(yīng)聘崗位需求條件,提交本人相關(guān)證明材料、《報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。相關(guān)證明材料主要包括:二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)及報(bào)考職位所要求的資格證書(shū)等(均須在2019年5月14日之前取得),定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明;其中,屬無(wú)業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或無(wú)業(yè)狀態(tài)承諾證明,屬在職人員的需提交所在單位和主管部門(mén)出具同意應(yīng)聘的證明,對(duì)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察和體檢時(shí)提供。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限限制的,應(yīng)審查其勞動(dòng)合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況(工作年限均截止2019年5月14日)。使用國(guó)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的須提交國(guó)家教育部《國(guó)外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)》,2019年的應(yīng)屆畢業(yè)暫時(shí)不能提交《國(guó)外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)》的,自錄取之日起1年內(nèi)提交,逾期未提交的予以解除勞動(dòng)合同。
在面試前的資格審查時(shí),應(yīng)聘人員須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。資格審查初審時(shí)間同步報(bào)名時(shí)間。
應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其考試資格。
報(bào)名資格經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
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公開(kāi)招錄考試由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司統(tǒng)一組織。考試分筆試和面試,分別以百分制計(jì)算,滿分100分。按筆試、面試成績(jī)分別占40%、60%的權(quán)重計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,不指定教材。主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),筆試總分為100分。筆試成績(jī)當(dāng)天公布。按照筆試成績(jī)由高分到低分按1:5倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試
面試貫徹“公開(kāi)、公平、公正”的要求,主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識(shí)應(yīng)用等方面要素。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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根據(jù)總成績(jī),分招聘崗位,按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員面試成績(jī)不得低于70分。如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則依次按照面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低確定進(jìn)入考察范圍人員(如筆試、面試成績(jī)都相同,則加試筆試)。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢,對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
體檢工作由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司組織,體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予選任或取消選任,體檢費(fèi)自理。
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對(duì)考試和考察體檢合格人員,在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn)、青島市黃島區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.hdqhr.com/)進(jìn)行公示,公示期3個(gè)工作日,經(jīng)3個(gè)工作日公示無(wú)異議的,由招聘單位提出聘用意見(jiàn),報(bào)主管機(jī)關(guān)審核、備案。
(六)錄用
符合聘用條件的錄用人員與青島市黃島區(qū)人力資源有限公司簽訂派遣制勞動(dòng)合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。
三、工資待遇
詳見(jiàn)《招聘翻譯專業(yè)類人員計(jì)劃表》。
四、有關(guān)說(shuō)明
1. 應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通,及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.取消或核減計(jì)劃及擬錄用人員名單等信息在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn)、青島市黃島區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.hdqhr.com/)上予以公布。
3.招聘過(guò)程中若有違規(guī)作弊行為,取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的,取消聘用資格。聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班,逾期未報(bào)到者,取消其聘用資格。
4.本簡(jiǎn)章由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0532-80981897 0532-80981910
咨詢時(shí)間:工作日上午9:00-11:30,下午1:30-5:00
附件1:招聘翻譯專業(yè)類人員計(jì)劃表
附件2:報(bào)名登記表
附件3:應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)
青島市黃島區(qū)人力資源有限公司
2019年5月6日
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