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青島公務(wù)員考試
2019年萊西市公立醫(yī)院招聘157人簡(jiǎn)章
http://www.lanrencai.cn       2019-02-13      來(lái)源:青島市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

  2019年萊西市公立醫(yī)院公開招聘工作人員簡(jiǎn)章


  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見》(魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈青島市公立醫(yī)院人員聘用管理辦法〉的通知》(青人社發(fā)〔2016〕35號(hào))以及國(guó)家、省、青島市及我市有關(guān)規(guī)定, 2019年萊西市公立醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員157名(詳見《2019年萊西市公立醫(yī)院公開招聘工作人員計(jì)劃表》,以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》),現(xiàn)公告如下:


  一、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;


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 ?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)或技能條件;


 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;


 ?。?yīng)聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年2月18日以后出生);應(yīng)聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1973年2月18日以后出生);


 ?。ㄆ撸┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。


  在職人員應(yīng)聘,須經(jīng)所在單位同意;定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、萊西市衛(wèi)生系統(tǒng)正式在編人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。


  二、報(bào)名及資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  統(tǒng)一招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式。


  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間: 2月18日 9:00—2月20日16:00;


  網(wǎng)上審核時(shí)間: 2月18日14:00—2月21日16:00;


  查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間: 2月18日14:00—2月22日16:00。


  具體辦法:


  1.個(gè)人報(bào)名:實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名,應(yīng)聘人員登陸青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hrss.qingdao.gov.cn)事業(yè)單位招聘專欄,點(diǎn)擊“報(bào)名入口”,進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,查實(shí)后取消本次報(bào)名資格。


  2.單位初審:招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。單位初審?fù)ㄟ^后,報(bào)名信息不能更改。


  3.繳費(fèi):考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。報(bào)考人員初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時(shí)間登陸青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hrss.qingdao.gov.cn)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(以備資格審查時(shí)使用)。


  繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可于2019年3月12日9:00—3月16日14:30期間登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。


  擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費(fèi),其中農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員請(qǐng)于2019年2月26日9:00—11:00到萊西市人力資源和社會(huì)保障局錄用調(diào)配科(具體地址聯(lián)系考務(wù)費(fèi)退款咨詢電話)辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)(逾期不再受理)。辦理減免考務(wù)費(fèi)時(shí),應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》;享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。


  網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。其中緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。取消核減的計(jì)劃將在萊西市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(www.laixi.gov.cn/n17/index.html)予以公告,請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。


 ?。ǘ┵Y格審查


  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、報(bào)考職位所要求的資格證書(須在2019年2月18日之前取得)等,2019年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報(bào)考的,提交二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書、報(bào)到證及報(bào)考職位所要求的資格證書等(均須在2019年2月18日之前取得),其中,屬無(wú)業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無(wú)業(yè)證明,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信(經(jīng)招聘單位同意,也可在考察時(shí)提供)。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限要求的,應(yīng)審查其勞動(dòng)合同及相關(guān)工作經(jīng)歷情況(工作年限均截止2019年2月18日)。參加且通過2018年執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的考生,經(jīng)招聘單位同意,執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書可在考察時(shí)提供(資格證書落款時(shí)間須為2019年2月18日前)。


  在集中資格審查時(shí),考生須提交以上材料原件及復(fù)印件(使用A4紙復(fù)?。└饕环?。資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。


  三、考試內(nèi)容和方法


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  筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生兩大類,各類均考一科,不指定教材。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題。


  筆試時(shí)間:3月16日


  9:00—11:30    綜合類


  14:00—16:30    衛(wèi)生類


  筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按規(guī)定的比例依次確定進(jìn)入面試人選。面試人數(shù)按以下比例確定:招聘計(jì)劃在5人(不含5人)以下的,按1:3的比例確定面試人員;5-10人(不含10人)的,按1:2.5的比例確定面試人員;10人及以上的,按1:2的比例確定面試人員。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。


  筆試成績(jī)及面試人選在萊西市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(www.laixi.gov.cn/n17/index.html)上公布。


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  面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位主管部門嚴(yán)格按照備案的面試方案組織實(shí)施。


  根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn),面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,主要測(cè)評(píng)考生從事工作必需的綜合素質(zhì)和能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試采用百分制計(jì)分,面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后向考生公布。


  四、成績(jī)核算


  按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。


  筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。


  五、考察體檢


  根據(jù)總成績(jī),分招聘崗位,按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的,進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員(如筆試、面試成績(jī)都相同,則加試筆試)。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位主管部門負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。


  六、聘用


  考試、考察、體檢合格人員,在萊西市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(www.laixi.gov.cn/n17/index.html)經(jīng)7個(gè)工作日公示無(wú)異議的,由萊西市衛(wèi)生健康局發(fā)放《公立醫(yī)院招聘人員通知書》,并組織公立醫(yī)院和聘用人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿經(jīng)考核合格者續(xù)簽合同,不合格者予以解除合同。除試用期考核不合格被解除合同者外,受聘人員在萊西市服務(wù)期限不得少于3年,期限自勞動(dòng)合同簽訂之日起。


  七、相關(guān)待遇


  聘用人員與公立醫(yī)院原有事業(yè)編制人員納入公立醫(yī)院人員控制總量范圍,按照《青島市公立醫(yī)院人員聘用管理辦法》進(jìn)行管理。公立醫(yī)院納入人員控制總量范圍的人員在崗位聘用、職稱評(píng)定等方面實(shí)行統(tǒng)一的人事管理制度。聘用制人員的工資待遇由基本工資、績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼等構(gòu)成,發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用制人員按照相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)并享受相應(yīng)待遇。


  八、紀(jì)律


  公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。


  九、有關(guān)說(shuō)明


  1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  2.取消或核減計(jì)劃、面試方案及擬聘用人員名單等信息在萊西市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(www.laixi.gov.cn/n17/index.html)上予以公布。有關(guān)筆試信息請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。


  3.政策咨詢電話:58562927


  網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話:15588683585


  監(jiān)督電話:88408111


  考務(wù)費(fèi)退款咨詢電話:15589877941


  請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段(工作日上午8:30-11:30,下午1:30-5:00)撥打以上電話。


  附件:2019年萊西市公立醫(yī)院公開招聘工作人員計(jì)劃表

 

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