青島市即墨區(qū)赴高校招聘優(yōu)秀干部人才公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）以及國家、省、青島市有關(guān)規(guī)定和要求，青島市即墨區(qū)赴高校招聘優(yōu)秀干部人才62名?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　2016年至2019年畢業(yè)的留學(xué)歸國研究生及世界一流大學(xué)建設(shè)高校、一流學(xué)科建設(shè)高校的普通全日制研究生，且同時(shí)滿足以下條件：

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头桑哂辛己玫钠沸?；

　?。ㄈ┐T士研究生年齡須30周歲以下（1988年11月20日以后出生）、博士研究生年齡須35周歲以下（1983年11月20日以后出生），特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬；

　　（四）經(jīng)濟(jì)金融、規(guī)劃建設(shè)、海洋科技、物流工程、電子信息、新能源、新材料、紡織服裝、汽車制造、康養(yǎng)醫(yī)療、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、法律、文學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)等類專業(yè)及近似專業(yè)；

　?。ㄎ澹┝魧W(xué)歸國研究生需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書、國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證須在2019年7月31日前取得。

　　不符合招聘條件以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　二、報(bào)名及資格審查

　　本次招聘采取網(wǎng)上預(yù)報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名結(jié)合、現(xiàn)場資格審查的辦法進(jìn)行。

　　網(wǎng)上預(yù)報(bào)名為安排赴高校招聘日程提供參考，應(yīng)聘人員將《報(bào)名登記表》（附件）務(wù)必于11月15日前發(fā)送至指定郵箱：（到北京、哈爾濱參加現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名郵箱為jimorencai1@163.com；到天津、西安參加現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名郵箱為jimorencai2@163.com；到上海、南京參加現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名郵箱為jimorencai3@163.com；到武漢、成都參加現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名郵箱為jimorencai4@163.com；到青島市參加現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名郵箱為jimorencai5@163.com），郵件名稱嚴(yán)格按“姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)類別”命名，如“張某+北京大學(xué)+行政管理類”。11月20日-30日集中安排現(xiàn)場報(bào)名和初試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。

　　正式報(bào)名以現(xiàn)場報(bào)名為準(zhǔn)，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須提交報(bào)名登記表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（或就業(yè)推薦書）、國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書、獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件，同時(shí)上交1寸近期彩色免冠照片2張。

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　　三、初試

　　通過現(xiàn)場報(bào)名資格審查的人員，發(fā)放初試通知書，組織現(xiàn)場初試。初試主要測評(píng)考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平等要素。通過初試人員進(jìn)入考核范圍，初試成績不計(jì)入考核成績。

　　四、考核

　　校園招聘行程結(jié)束后，進(jìn)入考核范圍的人員集中在即墨區(qū)進(jìn)行考核，考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考核工作在青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力等方面內(nèi)容?？己顺煽冇?jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。考核成績現(xiàn)場公布，成績低于60分的，不列入考察和體檢范圍。

　　五、考察體檢

　　考核合格人員進(jìn)入考察體檢范圍，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

　　六、公示聘用

　　對(duì)考核、體檢、考察合格的人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，安排到區(qū)直單位及功能區(qū)工作。

　　受聘人員實(shí)行試用期和最低服務(wù)期限制度，在即墨服務(wù)期限不得少于5年，按規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

　　七、紀(jì)律

　　招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　八、相關(guān)政策

　　聘用后，列全額事業(yè)編制，按青島市事業(yè)單位人員工資有關(guān)規(guī)定確定工資薪酬待遇。同時(shí)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定發(fā)放生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼。在戶籍辦理、隨遷配偶安置、醫(yī)療保健、社會(huì)保險(xiǎn)等方面享受優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　九、有關(guān)說明

　　本次招聘期間，相關(guān)招聘政策信息均在即墨人社網(wǎng)（http://www.jimo.gov.cn/n28356032/index.html）公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　咨詢電話：0532-88553376、0532-88553117；

　　監(jiān)督電話：0532-88551091。

　　附件下載：青島市即墨區(qū)赴高校招聘優(yōu)秀干部人才報(bào)名登記表

　　中共青島市即墨區(qū)委組織部

　　青島市即墨區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2018年11月7日

 

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