2018年下半年膠州市公開(kāi)招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員公告
2018年下半年，膠州市面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員8名，其中，新聞采編人員4名，播音主持1名，攝影攝像1名，新媒體開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)1名，美術(shù)編輯1名。
二、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和規(guī)章，無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄；
?。ǘ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位需要的身體條件；
?。ㄈ┠挲g35周歲以下（1982年10月30日以后出生），大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
?。ㄋ模┓险衅笉徫灰?guī)定的報(bào)考條件（具體要求見(jiàn)附件1）；
?。ㄎ澹┫铝腥藛T不得報(bào)考：曾受過(guò)刑事處罰的；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘考試中有違紀(jì)違規(guī)行為的；在讀全日制高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考）；現(xiàn)役軍人；按規(guī)定其他不能報(bào)考的情形。
三、招聘流程
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間為2018年10月30日—2018年11月13日（截至下午17:00）。請(qǐng)應(yīng)聘人員如實(shí)填寫(xiě)《2018年下半年膠州市公開(kāi)招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2），將表格電子版（貼近期二寸免冠照片）同時(shí)發(fā)至郵箱hengjinquan0522@163.com，郵件及附件名稱(chēng)為“報(bào)考崗位名稱(chēng)+姓名”，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
網(wǎng)上報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審，主要對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行初步審查，網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)的進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員在報(bào)名期間可修改報(bào)名信息，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止后，不再受理報(bào)名材料，報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
對(duì)最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)比例的招聘崗位，按相應(yīng)比例調(diào)整至其他崗位。
?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查
對(duì)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名初審的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，如發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。
請(qǐng)應(yīng)聘人員攜帶以下材料于2018年11月14日—2018年11月15日到青島恒金泉?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司（膠州市市南小區(qū)南門(mén)東80米，金盾加油站北20米）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查：
1、《2018年下半年膠州市公開(kāi)招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員報(bào)名登記表》一式兩份，2寸近期正面免冠同底照片2張（貼報(bào)名登記表下方）；
2、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件；
3、報(bào)考崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，須提交加蓋單位公章的工作經(jīng)歷證明1份；
4、與報(bào)考崗位要求相關(guān)的證件、稿件原件及復(fù)印件。工作年限和提供的相關(guān)證明材料截止時(shí)間為2018年9月1日。
應(yīng)聘人員要保證提供的各類(lèi)證件、材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有其他不符合招聘條件的，隨時(shí)取消資格，并記入考試誠(chéng)信檔案。對(duì)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員，收取報(bào)名費(fèi)40元、考試考務(wù)費(fèi)70元。
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根據(jù)不同崗位特點(diǎn)采取不同的考試方式。
1、新聞采編人員崗位?？荚嚥扇」P試和面試相結(jié)合的方式，筆試側(cè)重考查應(yīng)聘人員形勢(shì)政策知識(shí)、文字功底和新聞撰稿能力，筆試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)排名由高到低按招聘計(jì)劃1:2的比例確定入圍面試人選。面試側(cè)重考查應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、思想道德、新聞?wù)J知、策劃創(chuàng)意、溝通協(xié)調(diào)等能力素質(zhì)，面試結(jié)束后，按筆試、面試分別占40%、60%的比例百分制計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先。
2、播音主持、攝影攝像、新媒體開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)、美術(shù)編輯崗位?？荚嚥扇∶嬖嚭蛯?zhuān)業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式，面試側(cè)重考查應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、崗位匹配度等情況，面試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)排名由高到低按招聘計(jì)劃1:2的比例確定入圍專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試人選。測(cè)試結(jié)束后，按面試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)分別占40%、60%的比例百分制計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)相同的，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，根據(jù)招聘崗位和考試情況確定考試合格分?jǐn)?shù)線。在考試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分錄取。
?。ㄋ模w檢考察
按照招聘崗位和招聘計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，體檢不合格或經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)有影響聘用問(wèn)題的，取消聘用資格。
?。ㄎ澹┕べY待遇
勞務(wù)派遣人員的薪酬待遇為每人每月3500元（含五險(xiǎn)）加績(jī)效考核，具體發(fā)放數(shù)額由用工單位根據(jù)日常管理和考核結(jié)果等確定,并根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和工作需要，每年進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
?。┢赣?/p>
經(jīng)考試、體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，與青島恒金泉?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為3個(gè)月。試用期滿，按照有關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行考核，考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除《勞動(dòng)合同》。
四、其他
有關(guān)考試、體檢、考察等事宜，將通過(guò)“膠州招聘網(wǎng)”（http：//www.jiaozhouzhaopin.com）發(fā)布。應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件，通過(guò)招聘網(wǎng)站及時(shí)了解最新招聘信息，并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。對(duì)應(yīng)聘人員違反招聘紀(jì)律的違紀(jì)違規(guī)行為，將按規(guī)定記入考試誠(chéng)信檔案。
咨詢電話：86626037，82236037
附件1、《2018年下半年膠州市公開(kāi)招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員崗位匯總表》
附件2、《2018年下半年膠州市公開(kāi)招聘新聞傳媒（政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)）人員報(bào)名登記表》
青島恒金泉?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司
2018年10月30日
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