根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作有關規(guī)定，經(jīng)研究確定，臨沂市技師學院引進5名高技能實習指導教師、7名技術理論教師和8名專業(yè)帶頭人?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、學校簡介

學校位于山東省臨沂市，是經(jīng)國家人力資源和社會保障部、山東省人民政府批準，臨沂市人民政府主辦的公辦、全日制、國家級重點技工院校，是國家級高技能人才培訓基地、中央財政支持職業(yè)教育實訓基地、國家“十三五”職業(yè)教育“產(chǎn)教融合”工程規(guī)劃建設項目實施單位、山東省技工院校“專業(yè)群建設”項目實施單位、山東省首批齊魯技能大師特色工作站建設項目單位、山東省技工教育優(yōu)質(zhì)校項目建設單位。

二、引進的范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

2、具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件。

4、年齡應在40周歲（1981年6月30日以后出生）以下。

5、海外留學歸國人員應聘須經(jīng)教育部認定具備同等學歷、學位。

6、畢業(yè)時取得高級工、預備技師（含技師）職業(yè)資格的高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。

7、應屆畢業(yè)生應聘的，須在2022年7月31日前取得學歷、學位及相關證書；其他人員應聘的，須在2022年6月30日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。

8、在職人員應聘的，應出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。

9、引進崗位對工作經(jīng)歷有要求的，應聘人員須提供相應的工作經(jīng)歷證明（高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷）。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2022年6月30日為截止日期。

10、香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

11、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。

12、以下人員不得應聘：現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校、高級技?；蚣紟煂W院非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

三、引進崗位和計劃

具體引進崗位、數(shù)量和要求詳見《臨沂市技師學院2022年引進高技能實習指導教師、技術理論教師和專業(yè)帶頭人崗位匯總表》（附件1）。

報名結(jié)束后，技術理論教師崗位最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃引進人數(shù)3倍的崗位，計劃引進1人的，取消引進計劃；計劃引進2人及以上的，按1:3的比例相應核減引進計劃。應聘取消引進計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。引進計劃一經(jīng)確定并向社會公布，未經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機關批準，不得變更。

四、引進待遇

1、引進的專業(yè)帶頭人具有專業(yè)技術人員職務資格的，按照專業(yè)技術崗位聘用相關規(guī)定進行聘用。

2、符合臨沂市高層次人才引進政策的，可協(xié)助辦理高層次人才綠色通道服務憑證（“沂蒙惠才卡”），并積極推薦符合條件的高層次人才申領“山東惠才卡”，享受住房、配偶隨遷、子女入學、醫(yī)療、交通、旅游、健身、休假療養(yǎng)等優(yōu)惠政策和便利服務。

五、網(wǎng)上報名

報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

網(wǎng)上報名時間：6月30日9:00—7月4日16:00。

網(wǎng)上初審及報名查詢時間：6月30日9:30—7月5日16:00。

1、個人報名。應聘人員認真閱讀引進公告，登陸臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/)報名系統(tǒng)，如實填寫、提交相關個人應聘信息資料，須在報名時上傳照片（一寸近期正面免冠照片，JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。初審不合格的人員，在報名及查詢時間內(nèi)可以應聘其他符合條件的崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為引進考察的重要內(nèi)容之一。

臨沂市技師學院負責初審和解釋引進崗位的專業(yè)要求，并安排專人接聽咨詢電話。咨詢電話：0539-6177036、6177033。

2、網(wǎng)上初審。經(jīng)系統(tǒng)生成報名表后，工作人員進行網(wǎng)上資格審核，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。應聘人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，報名信息一經(jīng)初審通過，不能更改。

3、網(wǎng)上查詢。應聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，要及時登陸報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，要在查詢截止時間前，登陸報名網(wǎng)站打印《臨沂市技師學院2022年引進高技能實習指導教師、技術理論教師和專業(yè)帶頭人報名登記表》、《應聘誠信承諾書》。

六、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消其應聘資格。

進入資格審查范圍的人員，須提交以下材料：

1、本人相關證明材料、《臨沂市技師學院2022年引進高技能實習指導教師、技術理論教師和專業(yè)帶頭人報名登記表》、《應聘誠信承諾書》及一寸正面免冠照片2張（與網(wǎng)上報名上傳照片同底版）。相關證明材料主要包括：應屆畢業(yè)生應聘的，提交二代身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表（含學校蓋章的學習成績單）。其他人員應聘的，提交二代身份證、國家承認的學歷學位證書。

2、在職人員應聘的，應提交有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應聘，應提交定向、委培單位同意應聘證明。

3、應聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關材料(獲獎證明、專業(yè)技術職務資格證書、職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書等)。

4、要求“具有與崗位相關的工作經(jīng)歷”的，應聘人員需提供相應的工作經(jīng)歷證明。

5、海外留學歸國人員須同時提交國務院學位委員會和教育部授權(quán)教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證手續(xù)。

6、香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還須提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣居民應聘的，還須提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

上述證件及證明材料均須提供原件及復印件。應聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)向招聘單位提交有關材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應聘條件或提供材料主要信息不實的人員，取消其報考資格。資格審查時間和地點在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）另行通知。

七、考試

根據(jù)引進崗位采取相應的考試方式。技術理論教師先專業(yè)筆試，后面試；高技能實習指導教師和專業(yè)帶頭人直接面試。

（一）技術理論教師先專業(yè)筆試，后面試。

1、專業(yè)筆試。主要考察應聘人員與崗位相關的專業(yè)知識水平。專業(yè)筆試成績采用百分制計算。專業(yè)筆試時間、地點等事項在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）另行通知。

專業(yè)筆試成績公布后，根據(jù)招聘崗位和考試情況確定專業(yè)筆試合格分數(shù)線。面試人員從達到專業(yè)筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位計劃由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按1:3的比例確定。進入面試人數(shù)達不到1:3的比例要求的，按實有面試合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規(guī)定程序在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）向社會公布。

2、面試。面試采取試講方式進行，主要考察應聘人員與崗位相關的技能水平、實際授課能力和綜合素質(zhì)，每人試講10分鐘。面試成績采用百分制計算，面試合格分數(shù)線為60分。面試時間、地點等事項在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）另行通知。

應聘人員考試總成績按照專業(yè)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算。專業(yè)筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？荚嚦煽儼匆?guī)定程序在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）向社會公布。

根據(jù)考試總成績排名，按招聘崗位和計劃，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同，則按專業(yè)筆試成績由高分到低分依次確定考察體檢人選；專業(yè)筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定考察體檢人選。

（二）高技能實習指導教師和專業(yè)帶頭人直接面試。

高技能實習指導教師崗位面試采取技能操作方式進行，主要考察應聘人員與崗位相關的技能水平和實際操作能力；專業(yè)帶頭人崗位面試采取試講方式進行，主要考察應聘人員與崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、理論水平和綜合素質(zhì)，每人試講10分鐘。面試成績采用百分制計算，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，面試合格分數(shù)線為60分。面試時間、地點等事項在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）另行通知?？荚嚦煽儼匆?guī)定程序在臨沂市技師學院網(wǎng)站（http://www.lyjsxy.com/）向社會公布。

根據(jù)面試成績排名，按招聘崗位和計劃，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員面試成績相同，通過加試的辦法確定考察體檢人選。

八、考察體檢

考察體檢人選確定后，臨沂市技師學院根據(jù)有關規(guī)定進行考察、體檢。對因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等情況造成崗位空缺的，可從進入同一崗位在面試合格分數(shù)線（含）以上的應聘人員，技術理論教師按照考試總成績依次等額遞補，高技能實習指導教師、專業(yè)帶頭人按照面試成績依次等額遞補。

1、考察。臨沂市技師學院組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據(jù)引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并依據(jù)相關規(guī)定對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規(guī)定的應聘資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。

2、體檢。體檢參照公務員錄用體檢通用標準等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。體檢時間和地點另行通知。

九、公示聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關程序確定擬聘用人員，經(jīng)公示7個工作日無異議的，由臨沂市技師學院提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關備案。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

符合聘用條件的，由市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。最低服務期限為3年。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

十、其他

1、對違反引進考試紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。對違反公開招聘紀律的工作人員，依據(jù)《行政機關公務員處分條例》（國務院令495號）、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部監(jiān)察部令第18號）等有關規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

2、本次人才引進不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。按照事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，從事命題、閱卷、面試等工作的專家不準參加任何形式的考試輔導。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘管理機構(gòu)、事業(yè)單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與臨沂市技師學院公開招聘無關。

3、應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

4.本次招聘工作貫徹落實推進創(chuàng)新公益類事業(yè)單位機構(gòu)編制管理方式的精神，執(zhí)行人員控制總量備案管理事業(yè)單位的有關規(guī)定。

5、人才引進期間，應聘人員應自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理。

本公告由臨沂市技師學院負責解釋。

咨詢電話：0539-6177036；6177033。

監(jiān)督電話：0539-6177037。

附件：臨沂市技師學院2022年引進高技能實習指導教師、技術理論教師和專業(yè)帶頭人崗位匯總表

臨沂市技師學院

2022年6月23日