2016年臨沂蒙陰縣教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘131名教師簡章

　　根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究確定，2016年度蒙陰縣教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘131名教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘的范圍和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

　　2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　3、崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件；

　　4、國家計劃內(nèi)招收的全日制大中專院校應屆畢業(yè)生應聘的，不限年齡；大學本科及以下學歷人員應聘的應在35周歲（1980年4月9日以后出生）以下，碩士研究生及以上學歷人員應聘的應在40周歲（1975年4月9日以后出生）以下；

　　5、海外留學歸國人員應聘須經(jīng)教育部認定具備同等學歷、學位；

　　6、應屆畢業(yè)生應聘的，須在2016年7月31日前取得學歷、學位、教師資格及相關(guān)證書；其他人員應聘的，須在2016年4月9日前取得國家承認的學歷、學位、教師資格及相關(guān)證書。應屆畢業(yè)生是指2015年8月1日至2016年7月31日期間畢業(yè)的；“大學生志愿服務西部計劃”志愿者，在期滿取得合格證1年內(nèi)的，應聘時按應屆畢業(yè)生報名；中央、省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃等服務基層項目人員，服務期滿應聘的，按非應屆畢業(yè)生報名。

　　7、屬在職人員應聘的，應出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應聘人員須提供相應的工作經(jīng)歷證明（全日制普通大中專院校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷）。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2016年4月9日為截止日期。

　　8、以下人員不得應聘：在讀全日制普通大中專院校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、蒙陰縣機關(guān)事業(yè)單位在編人員、未滿最低服務期限的公務員（含參照公務員法管理的人員）、仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、機關(guān)事業(yè)單位工作人員受黨紀或行政處分仍在處分期的、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。其中在讀全日制普通大中專院校非應屆畢業(yè)生也不得用已取得的學歷參加應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關(guān)系的崗位。

　　二、招聘崗位和計劃

　　招聘崗位和計劃及具體要求詳見附件。

　　報名結(jié)束后，對最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。招聘計劃一經(jīng)確定并向社會公布，未經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準，不得變更。

　　急需緊缺崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）普通教師類崗位，最終確定的報名人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，達到或超過計劃招聘人數(shù)的，經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)研究同意，可不再取消或核減招聘計劃。

　　三、報名和資格審查

　　報名和資格審查工作，按以下程序進行：

　　1、報名

　　報名由用人單位主管部門組織，采取同一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　網(wǎng)上報名時間：4月9日9:00—12日16:00.

　　網(wǎng)上初審及報名查詢時間：4月9日11:00—13日16:00.

　　應聘人員認真閱讀招聘簡章，登陸http://123.232.109.176/wb_lymengyinjy/webRegister ,如實填寫、提交相關(guān)個人應聘信息資料，須在報名時上傳照片（一寸近期正面免冠照片，JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格，應聘人員在資格初審前多次登陸填報應聘信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。初審不合格的人員，在報名時間內(nèi)可以應聘其他符合條件的崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。

　　用人單位主管部門負責初審和解釋招聘崗位的專業(yè)要求，咨詢電話見附件。

　　應聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，要及時登陸報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，要在4月9日11:00—4月14日16:00期間，登陸報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，要登陸報名網(wǎng)站打印《2016年度蒙陰縣教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘教師報名登記表》、《應聘人員誠信承諾書》。5月3日—7日登陸報名網(wǎng)站打印《準考證》。

　　根據(jù)物價部門核定的標準，應聘人員應繳納考務費每人40元。

　　擬享受減免考務費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，應聘人員資格初審通過后，可由本人或委托他人于2016年4月13日—14日（8:30-12:00,14:00-17:00），攜帶二代身份證或有效期內(nèi)帶照片戶籍證明及復印件和有關(guān)證明材料到蒙陰縣教育體育局人事科辦理減免手續(xù)。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應聘人員，提交家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證原件及復印件；農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》等。委托他人辦理的，還須出具被委托人的二代身份證原件和復印件。超過審核認定時間的不再受理。

　　2、資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消其應聘資格。

　　進入面試審查范圍的人員，須提交本人相關(guān)證明材料、《2016年度蒙陰縣教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘教師報名登記表》、《準考證》、《應聘人員誠信承諾書》及一寸正面免冠照片2張（與網(wǎng)上報名上傳照片同底版）。相關(guān)證明材料主要包括：應屆畢業(yè)生應聘的，提交二代身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表（含學校蓋章的學習成績單）或?qū)W歷證書。其他人員應聘的，提交二代身份證、國家承認的學歷證書（須在2016年4月9日之前取得）。應聘崗位要求國家計劃內(nèi)招收的全日制普通大中專院校畢業(yè)生的，須同時提交就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證。在職人員應聘的還應提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信。

　　應聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關(guān)材料（如：學位證書、崗位工作年限證明、教師資格證書或其他資格證書等）。

　　師范類應屆本科畢業(yè)生尚未取得教師資格證書的，可以提交普通話水平測試等級證書（二級乙等以上）、學校招生辦公室出具的師范類本科畢業(yè)生證明、學校出具的本科畢業(yè)后可取得何種種類及任教學科的教師資格證明；師范類應屆?？飘厴I(yè)生、非師范類應屆畢業(yè)生通過教師資格考試尚未取得教師資格證的，可提交普通話水平測試等級證書（二級乙等以上）、學校出具的思想品德鑒定表、中小學教師資格考試成績合格證明（含筆試和面試）及教師資格認證所需要的相關(guān)材料；其他人員應聘普通教師類崗位的，須提交應聘崗位要求的教師資格證書。

　　上述證件及證明材料均須提供原件及復印件。

　　海外留學歸國人員須同時提交國務院學位委員會和教育部授權(quán)教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證手續(xù)。

　　取得面試審查資格的應聘人員，在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應聘條件或提供材料主要信息不實的人員，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的崗位空缺，在筆試合格分數(shù)線（含）以上，按筆試成績依次遞補。

　　面試資格審查時間和地點另行通知。

　　四、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　考試內(nèi)容為教育基礎知識和崗位要求的專業(yè)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%.教育基礎知識部分主要包括教育學、心理學、教學論、教材教法、教育法律法規(guī)和教師職業(yè)道德等，崗位要求的專業(yè)知識部分按專業(yè)類別分類命題（詳見附件筆試科目）。各類崗位均考一科。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。

　　筆試時間：2016年5月7日下午 14:00—16:30

　　筆試地點見《準考證》。

　　筆試成績公布后，根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數(shù)線。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位計劃由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定：招聘崗位計劃在9人（含）以下的為1:3;10人（含）以上的為1:2（其中招聘計劃為10-14人的，面試人數(shù)統(tǒng)一確定為28人）。進入面試人數(shù)達不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。

　　根據(jù)物價部門核定的標準，面試人員應繳納面試考務費每人70元。經(jīng)審核，享受減免筆試考務費的應聘人員，不再繳納面試考務費用。

　　2、面試

　　面試采取試講的方式進行。面試具體辦法及時間、地點在蒙陰縣人力資源和社會保障局（http://www.myrs.gov.cn）、蒙陰教育信息網(wǎng)（http://www.myjy.gov.cn）另行通知。

　　應聘人員考試總成績按照筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制計算。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績排名，分用人單位和崗位，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。面試結(jié)束以后，對因放棄應聘資格或被取消應聘資格造成的空缺不再遞補。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分。如用人單位同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分依次確定考察體檢人選；筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定考察體檢人選。筆試成績、面試成績和考試總成績按規(guī)定程序在蒙陰縣人力資源和社會保障局（http://www.myrs.gov.cn）、蒙陰教育信息網(wǎng)（http://www.myjy.gov.cn）向社會公布。

　　五、考察和體檢

　　考察體檢人選確定后，根據(jù)縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)要求，招聘單位主管部門會同用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行考察、體檢。因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等情況造成崗位空缺的不再遞補。

　　1、考察

　　招聘單位主管部門或用人單位組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規(guī)定的應聘資格條件，以及提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審。

　　2、體檢

　　體檢參照公務員錄用體檢通用標準等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進行。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。

　　體檢時間和地點另行通知。

　　六、簽訂聘用合同

　　招聘單位根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，經(jīng)公示7個工作日無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)備案（其中，應聘合并招聘崗位的，按考試總成績由高分到低分依次選擇工作崗位?？偝煽兿嗤?，按筆試成績由高分到低分順序選崗，總成績和筆試成績都相同的，抽簽決定選崗先后次序）。因放棄選崗產(chǎn)生的崗位空缺，不再遞補。聘用單位一旦確定，不得更改。

　　符合聘用條件的，由縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。崗位要求最低服務年限的，應聘人員須與單位簽訂最低服務年限協(xié)議。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

　　自謀職業(yè)的退役大學生士兵退伍后兩年內(nèi)應聘并擬被事業(yè)單位聘用的，在辦理聘用手續(xù)前，須按照有關(guān)文件規(guī)定，將已領(lǐng)取的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟補助金退回民政部門，否則不予聘用。

　　七、其他

　　1、對違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。對違反公開招聘紀律的工作人員，參照中組部、人力資源和社會保障部《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》規(guī)定，做出嚴肅處理。

　　2、本次招聘不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，從事命題、閱卷、面試等工作的專家不準參加任何形式的考試輔導。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘管理機構(gòu)、事業(yè)單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與臨沂市各級事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)無關(guān)。

　　3、應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　本簡章由蒙陰縣教育體育局負責解釋。

　　附件：2016年度蒙陰縣教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃

　　蒙陰縣教育體育局

　　2016年3月30日