2019年濟(jì)陽區(qū)非在編教師公開招聘簡章

　　為進(jìn)一步優(yōu)化濟(jì)陽區(qū)師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，補(bǔ)充師資缺口，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘300名非在編教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┓墓ぷ鞣峙?，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；

　　（五）年齡為35周歲以下（1983年8月10日以后出生）；

　　（六）全日制大專及以上文化程度;

　?。ㄆ撸┚哂邢鄳?yīng)教師資格證書；

　?。ò耍┚邆鋺?yīng)聘崗位要求的其它條件；

　?。ň牛┰趰彽臐?jì)陽區(qū)非在編教師不得報(bào)名。

　　二、招聘崗位和計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘非在編教師300人，招聘崗位及具體要求詳見附件四。

　　三、報(bào)名和資格審核

　　（一）報(bào)名時(shí)間與方式。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2019年8月10日至11日

　　上午8：30至11：30；下午14：00至17：30 。

　　報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)陽區(qū)濟(jì)北小學(xué)明信樓大廳。

　?。ǘ﹫?bào)名。應(yīng)聘人員按照崗位要求，如實(shí)填寫《2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師報(bào)名登記表》并粘貼近期一寸免冠彩色照片，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資格一經(jīng)審核通過，不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交的材料：

　　1.《2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師報(bào)名登記表》、誠信承諾書；

　　2.《2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師準(zhǔn)考證》及存根。準(zhǔn)考證及存根中考生只填寫姓名、身份證號(hào)、申報(bào)學(xué)科及粘貼照片， 8月14日到濟(jì)陽區(qū)教育和體育局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　3.本人二代身份證原件及復(fù)印件（需在有效期內(nèi)）；

　　4.畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，同時(shí)打印與畢業(yè)證書對(duì)應(yīng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；

　　5.教師資格證書原件及復(fù)印件。

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假者，取消其應(yīng)聘資格。

　?。ㄈ┈F(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。通過資格審核的人員，現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。請(qǐng)自備40元零錢或者用支付寶支付。

　　報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到招聘計(jì)劃的1.3倍，達(dá)不到以上比例的，計(jì)劃1人的，取消計(jì)劃；計(jì)劃2人及以上的，按1：1.3比例核減招聘計(jì)劃。核減的計(jì)劃增加到相同學(xué)段其余學(xué)科，按報(bào)名比例依次增加。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃的人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。

　　四、考試和資格審查

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，均采用百分制計(jì)分。

　?。ㄒ唬┕P試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。筆試科目為教育教學(xué)類專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容主要包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、教育心理學(xué)等相關(guān)知識(shí)。

　　筆試時(shí)間：2019年8月15日上午9：00至11：00。

　　筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

　　面試人員按筆試成績分學(xué)段分學(xué)科確定，招聘10人及以上的按1:1.5計(jì)劃確定面試人員，招聘10人以下的按1：2計(jì)劃確定面試人員。達(dá)不到以上比例要求的招聘崗位按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　?。ǘ┟嬖?。面試采用試講的方式，考生按照?qǐng)?bào)考學(xué)段、學(xué)科參加試講。應(yīng)聘高中學(xué)段的講高中最低年級(jí)內(nèi)容，其中高中學(xué)段計(jì)算機(jī)崗位講計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)（高等教育出版社；中等職業(yè)學(xué)校第四版）；高中學(xué)段舞蹈崗位講舞蹈（高等教育出版社；中職學(xué)校幼教專業(yè)第二版）；應(yīng)聘初中教師崗位的講初中最高年級(jí)內(nèi)容；應(yīng)聘小學(xué)教師崗位的講小學(xué)最高年級(jí)內(nèi)容。試講時(shí)間為每人10分鐘。應(yīng)聘音樂、體育、美術(shù)、舞蹈、信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)學(xué)科的試講時(shí)間為15分鐘，其中10分鐘試講，5分鐘技能展示。技能展示分值占試講總成績的40%，報(bào)考音樂崗位技能測(cè)試時(shí)，唱歌為必測(cè)項(xiàng)。每組評(píng)委原則上不少于5人，評(píng)委當(dāng)場(chǎng)打分，成績現(xiàn)場(chǎng)公布。

　　面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的學(xué)科，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線（60分），達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的有資格進(jìn)入考察體檢范圍。

　　參加非在編教師招聘面試人員交考務(wù)費(fèi)70元，在領(lǐng)取面試通知書時(shí)繳納。逾期未領(lǐng)取通知書的，視為自動(dòng)放棄，造成人員空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事宜見面試通知書。

　?。ㄈ┏煽冇?jì)算。面試結(jié)束后，按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按招聘計(jì)劃確定體檢人選，并等額組織體檢。如擬進(jìn)入體檢人員總成績出現(xiàn)并列，依據(jù)面試成績由高到低確定人選，對(duì)成績?nèi)匀幌嗤?，重新組織試講，根據(jù)加試成績由高到低確定體檢人員。

　　五、體檢

　　按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額組織體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)見體檢通知。

　　六、選崗聘用與待遇

　　體檢合格人員依據(jù)應(yīng)聘崗位，按總成績由高到低依次選擇崗位。選崗時(shí)需提交由本人戶籍所在地公安部門出具的無犯罪記錄證明?？偝煽儾⒘?，面試成績高者優(yōu)先。對(duì)面試成績?nèi)匀幌嗤?，重新組織試講，根據(jù)加試成績由高到低確定考察體檢人員。應(yīng)聘人員不能選擇與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。具體招聘崗位選崗前予以公示。不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行選崗的視為自動(dòng)放棄。

　　依據(jù)選崗結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員面向社會(huì)公示，公示期3天，經(jīng)公示無異議的，簽訂勞動(dòng)合同，期限為三年。

　　招聘的非在編教師實(shí)行合同制管理，新聘人員第一年，每月實(shí)發(fā)基本工資2300元，績效工資每月600元，績效工資根據(jù)用工單位考核結(jié)果每學(xué)期末發(fā)放一次，五險(xiǎn)由公司另外繳納；聘用滿一年后，每月實(shí)發(fā)基本工資2500元，績效工資每月600元，績效工資根據(jù)用工單位考核結(jié)果每學(xué)期末發(fā)放一次，五險(xiǎn)由公司另外繳納。

　　考核方案由用工單位制定并實(shí)施。

　　在考察、體檢、選崗期間，因自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按總成績排名依次等額遞補(bǔ)。

　　七、其他事項(xiàng)

　　本次招聘報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、選崗、聘用等環(huán)節(jié)的有關(guān)事宜均在濟(jì)陽區(qū)政務(wù)網(wǎng)站（http://www.jiyang.gov.cn/）上公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上招聘信息，并保持報(bào)名登記的電話暢通。

　　本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　順義公司咨詢電話：18505317869教體局咨詢電話：0531-84235003

　　附件1：2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師報(bào)名登記表

　　附件2：2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師準(zhǔn)考證

　　附件3：2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師誠信承諾書

　　附件4：2019年濟(jì)陽區(qū)招聘非在編教師崗位匯總表

　　濟(jì)南順義人力資源管理有限公司

　　2019年8月6日

 

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