報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

 

　　1. 個人報名

 

　　報名時間：2022年7月12日9:00—7月15日16:00。

 

　　查詢時間：2022年7月12日11:00—7月16日16:00。

 

　　報名網(wǎng)站：濟寧太白湖新區(qū)管理委員會網(wǎng)站（http://bhdjq.jining.gov.cn）

 

　　應聘人員要仔細閱讀《簡章》及附件，登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳照片。全市統(tǒng)一報名系統(tǒng)，每人限報1個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息，報名信息一經(jīng)招聘單位初審通過，不能更改。2022年7月15日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。應聘人員提交報名申請材料不準確、不齊全，由本人承擔相應后果。

 

　　應聘人員使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　2. 單位初審

 

　　初審時間：2022年7月12日11:00—7月16日16:00。

 

　　招聘單位指定專人負責資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺少內(nèi)容，并退回應聘人員進行補充。網(wǎng)上報名期間，招聘單位安排專人值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，招聘單位留存應聘人員的報名信息，供資格審查時使用。

 

　　3. 網(wǎng)上繳費

 

　　繳費時間：2022年7月12日11:00—7月17日16:00。

 

　　繳費標準：根據(jù)省物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。

 

　　應聘人員在報名查詢時間截止前登錄報名網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。繳費成功后，下載打印《濟寧市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》《應聘濟寧市事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，并于2022年7月21日9:00—7月24日9:30登錄該網(wǎng)站，下載打印《2022年濟寧市事業(yè)單位公開招聘工作人員（教育類）考試準考證》。

 

　　擬享受減免考務費的應聘人員，通過資格審核后，于7月16日16:00前將相關材料（詳見應聘須知）電子版（拍照或掃描）發(fā)送至郵箱：tbhjyzp@163.com，并撥打電話0537-3531188進行確認，郵件名稱為“姓名+身份證號+手機號碼”。

 

　　報名結(jié)束后，對應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘計劃。取消招聘計劃的崗位，該崗位應聘人員可在規(guī)定時間改報區(qū)屬其他符合條件的崗位。改報只能進行1次。報名人員在確認繳費后，須注意關注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，對出現(xiàn)不符合應聘資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，取消應聘或聘用資格。應聘人員報名及筆試前的資格審查，由招聘單位在網(wǎng)上進行；擬進入面試范圍人員的資格審查，由招聘單位現(xiàn)場進行。招聘單位應當選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，并對資格審查結(jié)果負責。

 

　　應聘人員須向招聘單位或其主管部門提交身份證、《2022年濟寧市事業(yè)單位公開招聘工作人員（教育類）考試準考證》《濟寧市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》《應聘濟寧市事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期免冠照片（與準考證照片同底版）3張及相關證明材料。相關證明材料主要包括：

 

　　1. 全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，須提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應屆畢業(yè)生，還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；

 

　　2. 其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書；

 

　　3. 在職人員、定向委培畢業(yè)生應聘的，須提交加蓋有用人權(quán)限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；

 

　　4. 國（境）外高校畢業(yè)生應聘的，須提交國家教育部門的學歷學位認證。與國（境）內(nèi)高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國（境）外高校畢業(yè)生應聘的，還需提供規(guī)定時間內(nèi)可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的國（境）外高校畢業(yè)生應聘的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾。

 

　　5. 香港和澳門居民中的中國公民應聘的，須提交《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，須提交《臺灣居民來往大陸通行證》；

 

　　6. 對于已取得教師資格證書的考生提交教師資格證書；對于教師資格證書正在認定中的考生提交有效期內(nèi)的中小學教師資格考試合格證明，且須于2022年7月31日前提交教師資格證書原件，如未按時提交證書，取消應聘資格；對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生需提交2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單（“受到疫情影響”欄標注為“是”），并就本人教師資格提供承諾書，承諾參加本次公開招聘如被聘用從事教育教學相關工作，在訂立聘用合同時應當按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應教師資格的，依法解除聘用合同。

 

　　7. 崗位資格條件需要的其他材料。

 

　　招聘單位主管部門還應審查應聘人員的任職回避情況。

 

　　經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的人員中按筆試成績依次遞補。

 

　　三、考試內(nèi)容和方法

 

　　考試分為筆試和面試。

 

　　（一）筆試

 

　　筆試時間：2022年7月24日上午9:00—11:00。根據(jù)疫情防控需要，筆試時間如有變動，將提前通過報名網(wǎng)站予以公告。

 

　　筆試地點見準考證。

 

　　筆試采用百分制，只考一科。考試內(nèi)容包括公共基礎知識、教育基礎知識（包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等）、教材教法、時事政治等。

 

　　筆試設定最低合格分數(shù)線，由招聘組織實施部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　（二）面試

 

　　面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中按1:3的比例由高分到低分依次確定；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定；經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格；因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。面試人選確定后，按規(guī)定程序向社會公布。

 

　　面試工作方案于面試前一周在濟寧太白湖新區(qū)管理委員會網(wǎng)站公布。面試采用百分制，采取說課方式進行。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

 

　　根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次確定進入考察范圍人選，同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選。如筆試成績還相同的，組織加試。

 

　　崗位計劃數(shù)與實際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績低于所有實際參加面試人員有效成績平均分值的，不得進入考察、體檢范圍。面試成績及考試總成績按規(guī)定程序向社會統(tǒng)一公布。

 

　　四、考察和體檢

 

　　按照招聘計劃（崗位計劃數(shù)有核減的以核減后的崗位數(shù)為準）和應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1等額確定進入考察、體檢范圍人選?？疾?、體檢工作由招聘單位主管部門組織實施。

 

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提交的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾祗w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

 

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

 

　　對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

 

　　五、公示聘用

 

　　對考察、體檢合格的擬聘用人員，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位主管部門提出聘用意見，報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關審核。經(jīng)批準聘用的人員，由招聘單位主管部門發(fā)放《濟寧北湖省級旅游度假區(qū)人員控制總量管理事業(yè)單位招聘聘用通知書》，辦理相關手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系，最低服務年限5年（含試用期）。受聘人員需服從主管部門分配（調(diào)劑），否則不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

 

　　六、招聘計劃及招聘崗位

 

　　具體計劃、招聘崗位及條件要求見附件1，應聘人員須知見附件2，同意報考證明信見附件3。

 

　　七、其他

 

　?。ㄒ唬┐舜握衅腹ぷ骱罄m(xù)有關通知、公告、公示也將在報名網(wǎng)站公布，請考生隨時關注相關信息，報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

 

　?。ǘ┐舜握衅缚荚嚥恢付ㄝo導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。

 

　　（三）在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作進行適當調(diào)整。

 

　　附件1：2022年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員（教育類）崗位匯總表

 

　　附件2：2022年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員（教育類）應聘須知

 

　　附件3：同意報考證明信

 

　　濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室

 

　　2022年7月7日