2019年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試工作方案（教育類）

　　為做好2019年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘教育類面試工作，按照《2019年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》的要求，制定本工作方案。

　　一、面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　面試時(shí)間：2019年8月24日、25日（上午8：00－12：00；下午14：00－18：00），各崗位具體面試時(shí)間詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

　　面試地點(diǎn)：濟(jì)寧市第十三中學(xué)（濟(jì)寧市洸河路147號(hào)）

　　面試人員須持二代身份證（臨時(shí)身份證）、面試通知書(shū)、筆試準(zhǔn)考證進(jìn)入面試考點(diǎn)。

　　注：1、請(qǐng)面試人員注意考試時(shí)間安排；2、面試人員持戶口薄、戶籍證明及其他證件的不得進(jìn)入面試考點(diǎn)。

　　二、面試通知書(shū)領(lǐng)取

　　2019年8月21日至22日，面試人員持身份證在面試資格審查處領(lǐng)取《面試通知書(shū)》（任城區(qū)招生考試委員會(huì)辦公室服務(wù)大廳）。委托他人代領(lǐng)的，需攜帶委托人及面試人員的二代身份證及身份證復(fù)印件領(lǐng)取。

　　三、面試方式

　　面試采用說(shuō)課的形式，主要考察教師崗位所需要的基本素質(zhì)、崗位技能等。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績(jī)低于所有實(shí)際參加面試人員平均分值的，不得進(jìn)入考察體檢范圍。

　　四、面試程序

　　1、抽簽。面試人員于面試開(kāi)始前1小時(shí)(上午7：00前，下午1：00前）到達(dá)候考室，抽簽確定面試順序，依次備課。同一面試時(shí)間同一學(xué)科不同學(xué)段的，抽簽確定學(xué)段面試順序。

　　抽簽開(kāi)始時(shí)仍未到達(dá)的，以到達(dá)時(shí)間依次抽取剩余簽號(hào)。面試開(kāi)始時(shí)仍未到達(dá)指定候考室的，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消面試資格。

　　2、備課。面試人員在備課室進(jìn)行備課，答題要點(diǎn)可寫(xiě)在草稿紙上，備課時(shí)間30分鐘。備課結(jié)束后，工作人員收回備課教材，面試人員可攜帶書(shū)寫(xiě)要點(diǎn)的草稿紙進(jìn)入面試室說(shuō)課。

　　3、面試。面試人員席放置說(shuō)課內(nèi)容，主評(píng)委宣布“計(jì)時(shí)開(kāi)始”后進(jìn)行面試，面試時(shí)間10分鐘，面試期間不提示面試人員剩余時(shí)間。達(dá)到規(guī)定的面試時(shí)間后，工作人員宣布“時(shí)間到，請(qǐng)停止答題”，面試人員到休息室等候成績(jī)公布。

　　4、成績(jī)公布。面試成績(jī)?cè)谏衔?、下午面試結(jié)束后，經(jīng)復(fù)核后，由主評(píng)委向面試人員集體宣布。

　　注：主評(píng)委導(dǎo)語(yǔ)、《面試人員須知》已印制在《面試通知書(shū)》背面，不再一一宣讀，請(qǐng)面試人員認(rèn)真閱讀。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立面試工作辦公室，負(fù)責(zé)面試組織實(shí)施及管理服務(wù)工作。在招聘過(guò)程中，對(duì)任何違法違紀(jì)、弄虛作假現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

　　任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2019年8月16日