2017年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘8人簡章
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）的有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，擬公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃和崗位
招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1，應聘須知見附件2。
二、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應崗位的身體條件；
?。ㄋ模┱衅笉徫灰蟮膶I(yè)、學歷學位、技能條件；
?。ㄎ澹┏跫墠徫粦溉藛T年齡一般在40周歲（含40周歲）以下（1976年4月12日以后出生）；
?。┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。
在職人員應聘須經所在單位同意。定向、委培畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2017年應屆畢業(yè)生，應聘前與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意，可以應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位（凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位）。
有下列情形之一的不能應聘：（1）在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；（2）現(xiàn)役軍人；（3）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；（4）法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明，以2017年4月12日為截止日期。全日制普通高校應屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計。
三、報名和資格審查
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1、個人報名
報名時間：2017年4月12日9：00-4月15日16：00
查詢時間：2017年4月12日11：00-4月16日16：00
報名網址：濟寧北湖省級旅游度假區(qū)管委會網站（http://bhdjq.jining.gov.cn）。
應聘人員登錄指定的報名網站，點擊“2017年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘專題”，實名簽署《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳照片（照片應為白色背景近期免冠證件照）。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經招聘單位初審通過，不能更改。
應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一，應聘人員有惡意注冊報名信息、提報虛假信息、擾亂報名秩序等行為者，查實后取消其本次報名資格。
2、單位初審
初審時間：2017年4月12日11：00-4月16日16：00
招聘單位指定專人負責資格初審，在報名期間（節(jié)假日不休息）查看本單位的網上報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并及時確認初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，說明理由；對提交資料不全的，注明缺少內容，退回應聘人員進行補充。網上報名期間，招聘單位提供咨詢服務。
3、網上繳費
繳費時間：2017年4月12日11：00-4月17日16：00
繳費標準：根據(jù)物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。
應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員在規(guī)定時間內登錄濟寧北湖省級旅游度假區(qū)管委會（http://bhdjq.jining.gov.cn）進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《在職人員應聘證明信》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，并于2017年5月9日9：00- 5月13日登錄該網站，下載打印《2017年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員考試準考證》。
擬享受減免考務費的特困家庭應聘人員，通過招聘單位初審后，于4月18日9：00至16：00攜帶相關證明材料到濟寧北湖省級旅游度假區(qū)人力資源和社會保障局（山東理工職業(yè)學院院內北湖管委會樓506室）辦理減免考務費審核確認手續(xù)。審查核準后，考生本人要網上確認。
報名結束后，應聘人數(shù)達不到1:3比例的，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘計劃。
?。ǘ┵Y格審查
濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。
應聘人員報名及筆試前的資格審查由招聘單位在網上進行。擬進入面試范圍人員的資格審查，由招聘單位主管部門負責。應聘人員需向招聘單位主管部門提交《準考證》及相關證明材料。相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書（全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；其他人員應聘的，提交2017年4月12日之前取得的學歷學位證書）、報到證、身份證、《濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期免冠照片（與準考證照片同底版、白色背景）3張、崗位條件需要的有關材料等，擬進入面試人員在資格審查現(xiàn)場登錄中國高等教育學生信息網（學信網www.chsi.com.cn）和相關資格網站進行學歷和從業(yè)資格的核查。在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的《在職人員應聘證明信》。留學回國人員應聘的，還需出具國家教育部門的學歷學位認證；西藏籍高校畢業(yè)生還需提供戶口簿。審查過程中還應審查應聘人員的任職回避問題。
經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時間內未提交相關材料的，視為棄權。因取消資格或棄權造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的人員中按筆試成績依次遞補。
四、考試內容和方法
考試分為筆試和面試。
?。ㄒ唬┕P試
筆試時間：2017年5月13日
綜合類：上午9:00-11:30
筆試地點見準考證。
筆試采取統(tǒng)一筆試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。綜合類筆試內容為公共基礎知識，包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、市情市況等基礎性知識和綜合寫作，共考一科。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。
為保證新近人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
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面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中按1:3的比例依次確定；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。面試人選確定后，按規(guī)定程序面向社會公布。進入面試人員應繳納面試考務費70元。
面試由區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。綜合類面試采取結構化面試的方式進行。面試采用百分制計算應聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當場評判，在面試結束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次確定進入考察范圍人選；同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定；筆試成績相同的，由面試組織實施部門組織加試，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選。崗位計劃數(shù)與實際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績低于面試組織實施部門所有實際參加面試人員有效成績平均分值的，不得進入考察體檢范圍。
五、考察體檢
按照招聘計劃，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1：1.5的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例等額組織體檢?？疾祗w檢工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關的統(tǒng)一指導下，由招聘單位主管部門負責組織實施。
考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。擬聘用人員公示無異議的，由區(qū)人力資源和社會保障局審核、批準、發(fā)放《濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位招聘聘用通知書》，憑《濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位招聘聘用通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。聘用單位根據(jù)工作需要，與受聘人員約定最低服務年限5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。
體檢考察合格的擬錄用人員，由濟寧北湖省級旅游度假區(qū)管委會統(tǒng)一在其內設機構和所屬事業(yè)機構調劑使用。
七、其他
濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
本簡章由濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
舉報監(jiān)督電話：0537-3297010
應聘政策和報名技術咨詢電話：0537-3297059、2297259、6537071。
點擊下載：
附件1：2017年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表
附件2：2017年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知
濟寧北湖省級旅游度假區(qū)人力資源和社會保障局
2017年3月31日
