2018年夏津縣級(jí)公立醫(yī)院招聘工作人員簡(jiǎn)章

　　為加強(qiáng)我縣衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，提高醫(yī)院整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，保證醫(yī)院工作持續(xù)健康發(fā)展，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合專(zhuān)業(yè)崗位需求，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員25名（備案制，縣醫(yī)院20名，中醫(yī)院5名），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

　?。ǘ┚哂袓徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件及適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　（三）碩士研究生年齡在40周歲以下（1977年4月23日以后出生）；本科生年齡在35周歲以下（1982年4月23日以后出生）。

　?。ㄋ模┚邆鋶徫灰蟮膶W(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)及資格證書(shū)等條件（具體崗位要求見(jiàn)附件崗位匯總表）。

　　（五）有工作單位的(與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同的)人員應(yīng)聘須征得所在單位同意;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

　　(六) 凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　?。ㄆ撸┫愀酆桶拈T(mén)居民中的中國(guó)公民、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　（八）有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員。

　　2.在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　3.現(xiàn)役軍人、以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。

　　4.我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。

　　二、報(bào)名和資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1.報(bào)名分為電子郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　應(yīng)聘人員可登錄夏津縣人民政府網(wǎng)站（http://www.xiajin.gov.cn/n31122149/n31125125/index.html）或夏津縣人民醫(yī)院微信公眾號(hào)查看醫(yī)院招聘信息，下載并填寫(xiě)《夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。填寫(xiě)完畢后，應(yīng)屆畢業(yè)生將《報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》、身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表及所在學(xué)校出具的“現(xiàn)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程，各科成績(jī)合格，將于2018年畢業(yè)”的證明的掃描件，以“2018應(yīng)聘+院校名稱(chēng)+姓名+專(zhuān)業(yè)”的郵件主題格式發(fā)送到報(bào)考單位郵箱（縣醫(yī)院：xjxyyzgk@163.com，中醫(yī)院：zyybgs3685851@163.com）；往屆畢業(yè)生還需要提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、單位同意報(bào)考介紹信、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、執(zhí)業(yè)證書(shū)等證件掃描件。

　　應(yīng)聘人員也可直接到夏津縣人民醫(yī)院政工科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以上材料的原件和復(fù)印件及同底版一寸彩色照片兩張。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2018年4月23日至2018年4月28日

　　招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查工作，對(duì)符合報(bào)考資格條件的，予以報(bào)名。對(duì)不符合報(bào)考條件而未通過(guò)初審的人員，說(shuō)明理由。對(duì)報(bào)考材料不全的，應(yīng)退回報(bào)考者補(bǔ)充。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　鑒于參考的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些舊專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外學(xué)科等，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱現(xiàn)行專(zhuān)業(yè)目錄，核實(shí)是否屬于專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè)。如不屬于現(xiàn)行專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè)，且應(yīng)聘人員認(rèn)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)為招聘崗位專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置的近似專(zhuān)業(yè)，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)聯(lián)系招聘單位介紹基本情況。必要時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的主干學(xué)習(xí)課程等證明材料。招聘單位將根據(jù)招聘崗位的履職需要，認(rèn)定是否屬于近似專(zhuān)業(yè)。

　　通過(guò)初審報(bào)名成功人員于5月3日-5日憑考生本人有效身份證到夏津縣人民醫(yī)院政工科領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。通過(guò)郵箱報(bào)名的考生，還應(yīng)同時(shí)提交有關(guān)材料原件和復(fù)印件及同底版一寸彩色照片兩張。

　　對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃。計(jì)劃招聘2人以上的，按1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。對(duì)緊缺專(zhuān)業(yè)崗位公開(kāi)招聘報(bào)名后達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格初審，確定符合招聘條件的人員。各招聘崗位擬進(jìn)入面試人員名單確定之后，必須報(bào)送相關(guān)材料到縣公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)進(jìn)行資格復(fù)審?？h公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)資格審查進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。

　　相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表及報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)。定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明；其他人員應(yīng)聘的，提交學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（須在2018年4月23日之前取得）、身份證、報(bào)到證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件及報(bào)考崗位要求的相應(yīng)資格證書(shū)；在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

　　參加面試的人員須按要求向招聘單位業(yè)務(wù)主管部門(mén)提交有關(guān)材料進(jìn)行資格初審，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)審查材料的則視為棄權(quán)。招聘單位主管部門(mén)還應(yīng)審查應(yīng)聘人員的應(yīng)聘回避情況。

　　三、考試

　　（一）崗位代碼01采用面試的方式考試

　　面試在夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)監(jiān)督下組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。未按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》或面試抽簽前未到場(chǎng)的，視為自愿放棄。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，由高分到低分等額確定考察體檢人員。應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績(jī)相同的，采取增加面試的方式予以確定。

　?。ǘ徫淮a02至11采用筆試和面試的方式考試

　　1.筆試

　　綜合類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。

　　衛(wèi)生類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、預(yù)防醫(yī)學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、中醫(yī)學(xué)五類(lèi)分別命題。

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試時(shí)間：2018年5月12日上午 9:00—11：30

　　考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員一并公示。

　　2.面試

　　面試在夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)監(jiān)督下組織實(shí)施。面試人選達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃由高分到低分按1:3的比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到面試比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　進(jìn)入面試范圍的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。未按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》或面試抽簽前未到場(chǎng)的，視為自愿放棄。

　　面試劃定最低合格線，低于最低合格線的，取消聘用資格。

　　3.總成績(jī)及崗位排名的確定

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)算考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采取百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位，由高分到低分等額確定考察體檢人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者依次確定人選，以上條件仍相同者采取增加面試的方式予以確定。

　　在考察前因放棄或被取消資格等出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　四、考察和體檢

　　考察體檢人員確定后，考察工作在縣公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，由招聘單位或主管部門(mén)成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察和體檢工作統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按要求對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用。在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　因考察、體檢不合格或放棄資格等出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　五、公示與聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并在夏津縣人民政府網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

　　公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的人員，由縣編辦、人社局備案后，發(fā)放《備案通知書(shū)》，擬聘用人員憑《備案通知書(shū)》辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

　　六、聘用后待遇

　　受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，期滿考核合格的，正式聘用。應(yīng)聘縣人民醫(yī)院崗位的四證齊全（畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、規(guī)培證）的研究生和本科生、應(yīng)聘中醫(yī)院的四證齊全的研究生正式聘用后執(zhí)行定級(jí)工資+績(jī)效+住房補(bǔ)貼，其他人員按工資政策執(zhí)行現(xiàn)行工資。期滿考核不合格的解除聘用合同。被聘用人員，最低服務(wù)期限為5年。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格按程序進(jìn)行，招聘信息將及時(shí)在夏津縣人民政府網(wǎng)站上公示，做到程序公開(kāi)，信息公開(kāi)。招聘工作全程接受紀(jì)檢、人社局和衛(wèi)計(jì)局等職能部門(mén)監(jiān)督指導(dǎo)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員，將嚴(yán)肅處理，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)，確保招聘工作的公開(kāi)、公平和公正。

　　咨詢電話：縣醫(yī)院 0534-3215576  3216730

　　中醫(yī)院 0534-8211272

　　附件1：2018年夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員崗位表

　　附件2：夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

　　附件3：應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)

　　夏津縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2018年4月20日

 

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