2016年德州市經(jīng)濟(jì)合作局選聘事業(yè)編制人員公告
為加大招商引資力度，加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)，深入推進(jìn)協(xié)同發(fā)展示范區(qū)建設(shè)，德州市經(jīng)濟(jì)合作局在全市范圍在編在職人員中公開(kāi)選聘20名事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、資格條件
1、政治素質(zhì)高，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，熱愛(ài)招商工作，具有招商業(yè)務(wù)能力，能夠經(jīng)常在外出差招商，工作作風(fēng)扎實(shí)，品行端正，清正廉潔，群眾威信高;
2、全市范圍內(nèi)在編在職的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;
3、全日制大學(xué)本科及以上文化程度;
4、年齡不超過(guò)35周歲，具有2年以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷;
5、年度考核均為稱職或合格以上等次;
6、身體健康;
7、符合任職回避等有關(guān)規(guī)定。
年齡、工作經(jīng)歷、任職年限計(jì)算截至2016年4月30日。
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;尚在新錄(聘)用機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員試用期或任職試用期的;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名
報(bào)名采取部門動(dòng)員、個(gè)人自愿、組織推薦方式。各縣(市、區(qū))委組織部和市直各部門根據(jù)考選要求，在充分動(dòng)員、個(gè)人申報(bào)、資格初審基礎(chǔ)上，組織符合條件人員報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2016年4月15日9:00至4月20日17:00;
報(bào)考人員登錄“中國(guó)德州(http://www.dezhou.gov.cn)、德州黨建網(wǎng)(http://www.dzdj.gov.cn)、德州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.dzrs.gov.cn)、德州市人事考試信息網(wǎng)(http://rsks.dzrs.gov.cn)”等網(wǎng)站通知公告欄，下載并如實(shí)填寫《2016年德州市經(jīng)濟(jì)合作局公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)(一式三份)。報(bào)名和參加考試須使用同一有效二代居民身份證。注冊(cè)虛假信息，偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格，并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。
(二)資格初審
縣(市、區(qū))委組織部和市直部門人事(干部)科(室)負(fù)責(zé)資格初審。報(bào)考人員《報(bào)名表》經(jīng)所在單位同意后，連同本人一寸近期免冠證件照電子版(照片需為jpg格式，名稱為本人姓名)、國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件及時(shí)報(bào)資格初審部門審核。資格初審部門根據(jù)職位考選條件隨報(bào)隨審，審核同意后加蓋公章。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審時(shí)間：4月21日14:00至22日15:00。
4月21日14:00前，各縣(市、區(qū))委組織部和市直部門人事(干部)科(室)將報(bào)考人員《報(bào)名表》、《公務(wù)員登記表》或《公務(wù)員錄用審批表》復(fù)印件、德州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位落編手續(xù)復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、《報(bào)名匯總表》各一式兩份，連同報(bào)考人員照片、《報(bào)名匯總表》電子版集中報(bào)市經(jīng)濟(jì)合作局辦公室(行政綜合樓9005房間)。
資格審查貫穿考選工作全過(guò)程。市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市經(jīng)濟(jì)合作局對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審重點(diǎn)審核報(bào)考人員身份、條件等信息，對(duì)市直部門報(bào)考人員隨報(bào)隨審，對(duì)縣市區(qū)報(bào)考人員集中進(jìn)行審核。通過(guò)資格審核人數(shù)與選聘數(shù)額比例不低于3:1，低于3:1的相應(yīng)核減選聘數(shù)額。通過(guò)資格復(fù)審人員發(fā)放面試通知單。
三、考試
考試分為面試和筆試，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(一)面試
1、面試內(nèi)容。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)、專業(yè)知識(shí)、能力素質(zhì)、個(gè)性特征以及與招商工作的匹配度等。
2、面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定面試人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
進(jìn)入筆試人選從參加面試人員中，按面試成績(jī)由高分到低分依次確定，進(jìn)入筆試人數(shù)與選聘數(shù)額比例一般為3:1，達(dá)不到比例，以實(shí)有人數(shù)參加面試。
(二)筆試
筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、綜合分析能力、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿分為100分，筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線。
四、考察與體檢
依據(jù)筆試成績(jī)，按照考察人選與選聘數(shù)額1.5:1比例，從高分到低分一次確定考察人選。
考察人選確定后，市委組織部、市人社局、市經(jīng)濟(jì)合作局對(duì)人選進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲌?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，全面、客觀、公正地了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、作風(fēng)紀(jì)律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，并認(rèn)真核查考察對(duì)象檔案，核實(shí)報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、相關(guān)手續(xù)是否完備。凡發(fā)現(xiàn)干部檔案年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等基本信息涂改、重要材料和信息造假，報(bào)名信息不真實(shí)的，一律取消考察資格。
根據(jù)考察情況，按總成績(jī)依次等額確定體檢人員。體檢工作由市經(jīng)濟(jì)合作局統(tǒng)一組織。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，從被考察人員中按總成績(jī)依次遞補(bǔ);遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢合格人員放棄選聘資格，要向市經(jīng)濟(jì)合作局寫出書面申請(qǐng)，經(jīng)市人社局同意后，取消其選聘資格，并從被考察人員中依次確定遞補(bǔ)人選。
五、公示和辦理手續(xù)
考察體檢合格人員，經(jīng)集體討論確定擬選聘人員，面向社會(huì)和所在單位公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定，確定為選聘人員;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消資格，不再遞補(bǔ)。
辦理選聘手續(xù)以報(bào)名時(shí)職務(wù)為準(zhǔn)，按事業(yè)身份進(jìn)行崗位管理。選聘人員試用期1年，試用期內(nèi)職務(wù)不得發(fā)生變化。試用期滿考核合格的，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);不合格的，回原單位工作。
六、其他
本次公開(kāi)選聘未盡事宜，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市經(jīng)濟(jì)合作局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0534-2687165、2687084。
1.2016年德州市經(jīng)濟(jì)合作局公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表
2.2016年德州市經(jīng)濟(jì)合作局公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名匯總表
中共德州市委組織部
德州市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
德州市人力資源和社會(huì)保障局
德州市經(jīng)濟(jì)合作局
2016年4月13日
