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淄博公務(wù)員考試
2022年淄博張店區(qū)招聘首批城鄉(xiāng)公益性崗位人員700人公告
http://www.lanrencai.cn       2022-03-02      來源:張店區(qū)人民政府
【字體: 】              

2022年張店區(qū)公開招聘首批城鄉(xiāng)公益性崗位人員公告

 

為促進(jìn)就業(yè)困難群體就業(yè),根據(jù)《張店區(qū)人民政府辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)淄政辦字〔2022〕1號(hào)文件做好城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)有關(guān)工作的通知》(張政辦字〔2022〕2號(hào))文件規(guī)定,經(jīng)張店區(qū)人民政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘首批城鎮(zhèn)公益性崗位人員500名,鄉(xiāng)村公益性崗位人員200名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象

(一)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘人員范圍:在人社部門登記的各類市場化渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員,主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)等群體。

(二)鄉(xiāng)村公益性崗位招聘人員范圍:脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)等群體,原則上在崗年齡不超過65周歲。

二、招聘條件

擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律,具有良好的品行;具有崗位需要的專業(yè)和技能;符合崗位要求的身體條件;具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件。

三、招聘崗位

招聘崗位詳見附件1《2022年張店區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位一覽表》、附件2《2022年張店區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位一覽表》。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名須提供的材料:

(1)附件3《2022年張店區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表》或附件4《2022年張店區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位報(bào)名表》(附本人近期1寸免冠正面彩色照片);

(2)城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)提供本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件、戶口簿;

(3)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭中人員提供居民戶口簿及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件;

(4)脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象),是指鄉(xiāng)村振興部門登記管理的相應(yīng)人員。依據(jù)區(qū)鄉(xiāng)村振興局提供的最新脫貧享受政策人口信息庫進(jìn)行查詢,提供本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件;

(5)農(nóng)村低收入人口,是指民政部門登記管理的相應(yīng)人員。提供民政部門核發(fā)的《低保證》及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件;

(6)農(nóng)村殘疾人,是指殘聯(lián)登記管理的相應(yīng)人員。提供殘聯(lián)部門核發(fā)的《殘疾證》及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件;

(7)農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)提供居民戶口簿及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年3月2—4日、3月7—8日,

上午8:30——11:30,下午13:30——16:00

3.報(bào)名地點(diǎn):張店區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話(附件5)。

4.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場報(bào)名。

5.資格審查:各鎮(zhèn)(街道)人社所進(jìn)行資格審查,資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作全過程。

資格審查時(shí)間:2022年3月9—13日

(二)民主評議

1.參加民主評議人員范圍為經(jīng)資格審查合格的人員。

2.由各鎮(zhèn)(街道)組織資格審查合格的人員進(jìn)行民主評議。

3.擬聘用人選確定后由各鎮(zhèn)(街道)出具《xx鎮(zhèn)(街道)關(guān)于公益性崗位招聘有關(guān)情況的說明》和《張店區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位擬聘用人員匯總表》報(bào)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心(張店區(qū)市民中心5樓513對面辦公室)。

(三)公示

招聘結(jié)束后,各鎮(zhèn)(街道)對已確定的擬聘用人員在其所在村居公示,時(shí)間不少于3天。

(四)聘用管理

1.公示期間有異議的,各鎮(zhèn)(街道)按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿后無異議的擬聘用人員由第三方與其簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議,并辦理就業(yè)登記手續(xù)。

2.城鄉(xiāng)公益性崗位人員實(shí)行退出機(jī)制,一旦退出將即時(shí)解除勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議。

城鄉(xiāng)公益性崗位人員有下列情形之一的,由鎮(zhèn)(街道)督促退出:用人單位吸納、靈活就業(yè)登記、自主創(chuàng)業(yè)的;自愿退出崗位的;公益性崗位已滿規(guī)定期限的;不能堅(jiān)持正常工作的;其他須退出崗位的情況。

城鄉(xiāng)公益性崗位人員有下列情形之一的,由鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)清退:申報(bào)材料虛假失實(shí)的;本人未履行相應(yīng)崗位職責(zé)、他人頂替上崗的;無故連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工 30天的;不服從崗位管理或違反崗位管理辦法,造成不良影響的;工作質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到要求,經(jīng)整改仍不到位的;在崗期間被依法追究刑事責(zé)任的;其他不符合城鄉(xiāng)公益性崗位條件的。

(五)薪酬待遇

城鎮(zhèn)公益性崗位聘用人員統(tǒng)一按照省市有關(guān)規(guī)定給予公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照用人單位為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(不包括個(gè)人應(yīng)繳納部分)執(zhí)行。

鄉(xiāng)村公益性崗位聘用人員統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)匦r(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),為在崗人員統(tǒng)一購買每年不超過60元的意外傷害商業(yè)保險(xiǎn),已購買的不再重復(fù)購買。

五、其他事項(xiàng)

(一)招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,并接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違背招聘工作程序和紀(jì)律的問題,將取消有關(guān)聘用人員的聘用資格,并對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(二)每人限報(bào)一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名者取消資格。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,及時(shí)與招聘單位聯(lián)系,因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。

(四)招聘相關(guān)信息在“張店區(qū)人民政府網(wǎng)站”進(jìn)行公布。

(五)應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響測評及聘用的,責(zé)任自負(fù)。

六、疫情防控要求

在公開招聘組織實(shí)施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施。

本公告由張店區(qū)就業(yè)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0533-2868869

監(jiān)督舉報(bào)電話:0533-2183310

張店區(qū)就業(yè)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年2月28日

附件1:2022年張店區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位一覽表.pdf

附件2:2022年張店區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位一覽表.pdf

附件3:城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表.pdf

附件4:鄉(xiāng)村公益性崗位報(bào)名報(bào).pdf

附件5:各鎮(zhèn)(街道)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式.pdf



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