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威海公務(wù)員考試
2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置招聘教師15人公告
http://lanrencai.cn       2022-04-29      來源:威海市人力資源和社會保障局
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2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師公告

 

根據(jù)國家、省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作需要,2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師。

現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位和數(shù)量

擬公開招聘教師15名,具體崗位要求詳見《2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

4.具有招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;

5.應(yīng)聘人員年齡要求:30周歲以下指1991年5月10日以后出生;35周歲以下指1986年5月10日以后出生;40周歲以下指1981年5月10日以后出生;

6.具備招聘崗位所需的其他條件(詳見《崗位計劃表》);

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)其他條件

1.應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年8月15日前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等材料,其他應(yīng)聘人員須在2022年5月10日前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等材料。我省推遲 2022 年上半年中小學(xué)教師資格筆試的青島市、淄博市、濰坊市、威海市、德州市考區(qū)考生以及其他考區(qū)因疫情封控未能參加考試的考生,符合中小學(xué)教師資格考試報考相關(guān)條件的,可先參加省內(nèi) 2022 年中小學(xué)教師公開招聘,被確定為擬聘用人選的,須參加 2022 年下半年中小學(xué)教師資格考試,在成績公布后的最近一次認定中取得教師資格,才能準(zhǔn)予辦理事業(yè)單位入職手續(xù)。如未能如期通過教師資格考試,取得教師資格,根據(jù)《中華人民共和國教師資格條例》第二條“中國公民在各級各類學(xué)校和其他教育機構(gòu)中專門從事教育教學(xué)工作,應(yīng)當(dāng)依法取得教師資格”規(guī)定,則自動喪失已獲得的中小學(xué)教師公開招聘擬聘用資格。

2.對暫未取得國(境)外學(xué)位認證的海歸留學(xué)人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在規(guī)定時間內(nèi)后補學(xué)歷學(xué)位認證書,待正式取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書后,方可進行公示、聘用。

3.高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

4.定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的須經(jīng)用人管理權(quán)限部門單位同意,并提供同意報考證明。服務(wù)期限內(nèi)的服務(wù)基層項目人員應(yīng)在報名前征得服務(wù)單位和項目主管部門同意。

5.限期內(nèi)取得高級中學(xué)或中等職業(yè)學(xué)校相應(yīng)學(xué)科教師資格證書的錄用人員,招聘單位與錄用人員簽訂聘用合同,約定1年內(nèi)取得,未按約定取得招聘崗位要求的教師資格證書的,依法解除聘用合同。

6.高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2022年5月10日。

7.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

(三)下列人員不在招聘范圍內(nèi)

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生;

3.因犯罪受過刑事處罰、被開除黨籍或公職的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘辦法

本次招聘采用網(wǎng)上報名、現(xiàn)場資格審查、面試、筆試、考察和體檢的形式進行。

(一)網(wǎng)上報名

報名、初審采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

報名時間:2022年5月10日09:00—5月12日16:00

查詢時間:2022年5月10日11:00—5月13日16:00

報名、查詢網(wǎng)站:威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站(www.whzyzz.cn)

1.崗位查詢。應(yīng)聘人員在報名前,請仔細閱讀招聘公告、《崗位計劃表》及有關(guān)政策規(guī)定,確認符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時,應(yīng)聘人員直接與招聘單位聯(lián)系,招聘單位的咨詢電話可在《崗位計劃表》中查詢。

招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求,應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致(留學(xué)回國人員、在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國家教育部門的學(xué)歷認證材料上標(biāo)明的專業(yè)名稱為準(zhǔn))。國家承認的輔修專業(yè)證書與學(xué)歷證書配合使用,可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)報考。若應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上專業(yè)名稱與招聘崗位所列專業(yè)相近似,應(yīng)聘人員應(yīng)主動聯(lián)系招聘單位介紹有關(guān)情況,經(jīng)招聘單位研究后,確屬相關(guān)相近專業(yè)的,在威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布專業(yè)增補公告,以便于相同專業(yè)人員報考。受理增補專業(yè)申請時間截止2022年5月12日11:00,逾期申請的,不再增補。

2.個人報名。應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站,如實填報個人報名信息資料,并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片,上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨。每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報應(yīng)聘信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。2022年5月12日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

3.單位初審。招聘單位指定專人在報名期間負責(zé)資格初審工作,及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行審核,并反饋初審結(jié)果。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行資格審查,確認初審結(jié)果。具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;未通過初審的,要說明理由;提交材料不全的,要注明缺少的內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補充。網(wǎng)上報名查詢期間,招聘單位安排專人接聽咨詢電話,提供咨詢服務(wù)。

4.網(wǎng)上查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后,可在查詢截止之日前登錄報名網(wǎng)站,查詢報名資格初審結(jié)果。未通過資格初審的,在2022年5月12日16:00前可以更改、補充報名信息。

網(wǎng)上報名結(jié)束后,初級崗位現(xiàn)場最終確定的報名人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。根據(jù)教學(xué)工作需要,對確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)單位申請、市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例。取消、核減的招聘計劃將在威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站予以公布。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報《崗位計劃表》中其他符合條件的崗位。請注意關(guān)注核減和取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。改報只進行一次。

(二)現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查時間:2022年5月26日,具體時間地點等詳見威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站通知。

招聘單位對報名應(yīng)聘人員進行面試資格審查,對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程,對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格。

報名應(yīng)聘人員須按應(yīng)聘崗位條件,在規(guī)定時間內(nèi)提交本人親筆簽名的《2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師報名表》(附件2)(貼好照片),同底版1寸免冠彩色照片2張和本人相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件(原件審查后退回,復(fù)印件留存?zhèn)洳椋O嚓P(guān)主要證明材料包括:

1.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提交:①有效期內(nèi)的二代身份證;②畢業(yè)生就業(yè)推薦表,碩士研究生還需提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書;③相關(guān)資格證書;④定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

2.其他報考人員提交:①有效期內(nèi)的二代身份證;②國家承認的學(xué)歷證書、學(xué)位證書,碩士研究生還需提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書;③具有人事檔案管理權(quán)限單位出具的檔案保管證明。④相關(guān)資格證書和工作經(jīng)歷證明;⑤在職人員應(yīng)聘的,需提交有人事管理權(quán)限的單位(部門)蓋章的《所在單位同意報考證明》(附件3),對按時出具同意報考證明確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,也可在考察前提供。

現(xiàn)場資格審核須本人到場,不得委托他人。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其報名資格。

(三)面試

面試工作在市教育局的指導(dǎo)下,由威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施。

資格審查通過人數(shù)超過30人的崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可視情況增加初試環(huán)節(jié);不超過30人的崗位直接進行面試。

1.面試時間:2022年5月26日,具體時間地點等詳見威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站通知。

2.初試。初試方式為答辯,準(zhǔn)備時間10分鐘,答辯時間5分鐘。初試成績不帶入面試成績。根據(jù)初試成績確定進入面試人員, 每個初試崗位進入面試人員為30人。

3.面試。面試采取試講(即模擬講課)方式的,按照崗位分組,抽簽確定面試順序,現(xiàn)場指定教材和講課題目,獨立備課30分鐘,試講時間不超過15分鐘,主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面;面試采取試講(即模擬講課)加專業(yè)技能測試方式的,試講要求同上,專業(yè)技能測試主要測試本崗位專業(yè)要求的基本能力和專業(yè)水平。試講和專業(yè)技能測試各占面試成績的50%。

4.面試成績計算。面試成績采取百分制,并計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。

5.進入筆試范圍人員確定。根據(jù)面試成績,按招聘崗位人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定進入筆試范圍人員,達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定。面試成績低于70分的,不進入筆試范圍。面試成績及進入筆試范圍人員名單在威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站公布。

(四)筆試

筆試工作由威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求統(tǒng)一組織實施。

1.筆試時間:2022年5月28日,具體時間地點等詳見威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站通知。

2.筆試。筆試內(nèi)容為學(xué)科知識和教學(xué)設(shè)計兩部分,學(xué)科知識為相應(yīng)學(xué)科國家課程標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的知識。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。筆試結(jié)束后,在筆試合格分數(shù)線內(nèi),按面試成績占60%、筆試成績占40%的比例計算應(yīng)聘人員總成績。面試成績、筆試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。

(五)考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績,由高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1.5比例確定進入考察范圍人選,達不到規(guī)定比例的崗位,按實有人員進入考察范圍,總成績相同的,按面試成績由高分到低分依次確定人選。進入考察范圍人員名單在威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站公布。

威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校成立考察工作小組,具體負責(zé)進入考察范圍人選的考察工作,考察小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見??疾靺⒖紘摇⑹」珓?wù)員考察有關(guān)規(guī)定,考察根據(jù)崗位條件采取多種方式進行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績等方面情況,對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關(guān)信息與材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審??疾旃ぷ餍〗M要按照《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核,對檔案中存在的問題,進行認真調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。

考察合格人員,按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選并公布。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

未經(jīng)招聘單位同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為放棄。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,取消應(yīng)聘資格。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消應(yīng)聘資格,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(六)公示聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的擬聘用人員,按規(guī)定進行公示,公示期為7個工作日,擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

符合聘用條件的,聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。

四、疫情防控要求

1.為保證考生身體健康,根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,考生進入考點,應(yīng)當(dāng)主動出示山東省電子健康通行碼和行程碼,掃公共場所二維碼進入考區(qū),按要求主動接受體溫測量,保持人員1米間隔與單向流動。

2.考生須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。屬于以下特殊情形的,納入疫情防控體系,并采取必要的隔離防護和健康檢測措施:

(1)治愈出院的確診病例和無癥狀感染者,應(yīng)持考前7天內(nèi)的健康體檢報告,體檢正常、肺部影像學(xué)顯示肺部病灶完全吸收、2次間隔24小時核酸檢測(其中1次為考前48小時,痰或鼻咽拭子)均為陰性的可以參加考試。

(2)屬于以下情形的,應(yīng)持有14天內(nèi)的2次間隔24小時以上的核酸檢測陰性報告,其中1次為考前48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告,并在隔離考場參加考試:有中、高風(fēng)險等疫情重點地區(qū)旅居史且離開上述地區(qū)不滿21天者;考生居住社區(qū)21天內(nèi)發(fā)生疫情者;有境外旅居史且入境已滿14天但不滿28天者。

(3)開考前14天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,須提供醫(yī)療機構(gòu)出具的診斷證明和考前48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告,并在隔離考場參加考試。

(4)從發(fā)生本土疫情省份入威返威參加考試的考生,須提供啟程前48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告和抵達后考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告。

3.考生注意個人防護,自備醫(yī)用外科口罩,除核驗考生身份和試講時按要求及時摘戴口罩外,其它時間應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。經(jīng)現(xiàn)場衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認有可疑癥狀(現(xiàn)場測體溫37.3℃以上,出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀)的人員,以及公共場所碼為灰碼、健康通行碼顯示黃碼(中風(fēng)險)、紅碼(高風(fēng)險)的人員不得進入考場。

4.考生和考務(wù)工作人員自考前14天起每天采取自查自報方式進行健康監(jiān)測,早、晚各進行1次體溫測量,填寫《考試人員健康管理信息采集表》(附件4),于現(xiàn)場資格審查時提交。一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結(jié)膜充血等疑似癥狀,應(yīng)及時報告,并盡快就診排查。

5.考生和考務(wù)工作人員遵循“兩點一線”出行模式,“點對點”往返住所和考點。在保障安全的前提下,盡量選擇步行、騎行、私家車往返考點。

6.凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將取消考試資格并依法依規(guī)追究責(zé)任。

7.在招聘組織過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求落實防疫措施。應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,加強防疫知識學(xué)習(xí),自覺做好自身健康管理。

五、其他

1.嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本公告、《崗位計劃表》,準(zhǔn)確理解相關(guān)政策與要求。在公開招聘期間,應(yīng)及時登陸威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站,了解網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因個人原因錯過重要信息,影響考試聘用的,責(zé)任自負。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對應(yīng)聘崗位資格條件、資格初審情況有疑問的,請考生咨詢招聘單位。

咨詢電話:0631-5930017

咨詢時間:工作日上午8:00-11:30,下午14:00-16:00

威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站網(wǎng)址:www.whzyzz.cn

附件1:2022年度威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師崗位計劃表.xls

附件2:2022年威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校面試前置公開招聘教師報名表.doc

附件3:所在單位同意報考證明.xls

附件4:考試人員健康管理信息采集表.docx

威海市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校

2022年4月27日



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