（受濰坊市技師學院委托發(fā)布）

 

根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《關于進一步優(yōu)化職業(yè)院校公開招聘工作有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕80號）《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（魯人社規(guī)〔2022〕2號）和山東省、濰坊市事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，現(xiàn)將濰坊市技師學院2024年公開招聘博士研究生有關事項公告如下：

 

一、招聘范圍和條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

 

（三）具有良好的品行；

 

（四）具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件；

 

（五）具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；

 

（六）具有博士研究生學歷學位；

 

（七）年齡應在45周歲以下（1978年5月29日及以后出生）；

 

（八）符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件；

 

（九）不能應聘的情形：

 

1.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員。

 

2.在公務員招錄或考錄和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員。

 

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

 

4.現(xiàn)役軍人。

 

5.在讀的非應屆畢業(yè)生，不得應聘。在讀且學習形式為全日制的非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

 

6.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中須回避的情形。

 

7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

 

二、報名和資格審查

 

（一）報名

 

應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章，確認符合擬報考崗位的條件后再進行報名。應聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時，可與學院聯(lián)系。招聘咨詢電話：0536-3089522。

 

1.報名時間：招聘崗位在年度內實行常年招聘，自簡章發(fā)布之日起開始報名，學院根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2024年12月31日。

 

2.報名方式：報名采用網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員將所需材料發(fā)送到指定郵箱（wf5600169@126.com）進行報名。所需材料按順序壓縮成文件包發(fā)送，壓縮包及郵件均需命名為“崗位+所學專業(yè)+姓名”。紙質材料在面試時提交審核。

 

應聘人員必須如實、全面、詳細地填寫相關內容，對于弄虛作假者，一律取消聘用資格。網(wǎng)上報名提交材料后，報名人員需電話確認報名是否成功。需提交的電子版材料如下：

 

①報名登記表。誠信承諾書須經(jīng)本人親筆簽名。

 

②身份證掃描件。

 

③符合崗位要求的學歷學位證書和崗位所要求的證明材料（暫未取得學歷、學位證書的2024年高校應屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，采取“承諾+容缺”的方式，承諾在2024年12月31日前取得相關證書及材料的，可以容缺報名。對虛假承諾、認證不符的，取消應聘資格，并按有關規(guī)定追究法律責任），國（境）外留學人員以國（境）外取得學歷、學位應聘的，還需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證報告。

 

④個人工作學習過程中的科研成果、論文、獲獎等證明個人業(yè)務水平、業(yè)績的成果性佐證材料。

 

⑤在職人員應聘的，需提供有用人權限部門或單位出具的同意報考證明，對出具同意報考證明確有困難的，經(jīng)申請同意，可在考察或體檢時提供，逾期視為自動放棄。

 

⑥需提供有與招聘崗位要求相應的中級及以上專業(yè)技術職務資格的掃描件。

 

（二）資格審查

 

對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消應聘資格，已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。

 

學院指定專人負責資格審查工作，根據(jù)應聘人員提交的報名材料進行資格審查，提供咨詢服務，并及時告知應聘人員審查結果。對符合應聘條件且報名材料齊全的，應審查通過；對不符合應聘條件的，審查不予通過并說明原因；對需要補充材料的，應明確需要補充的具體材料（報名人員需及時關注學院網(wǎng)站、查看郵箱、接聽電話，由于本人未及時查看相關信息而造成的不良后果，責任自負）。

 

三、考試

 

考試采用面試（面談交流）方式，主要考察應聘人員的綜合素質、專業(yè)知識、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面，總分為100分。設定面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察、體檢范圍。面試成績即為總成績，面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。成績在本場面試結束后現(xiàn)場向應聘人員宣布。

 

四、考察體檢

 

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考察和體檢范圍人選，進入考察體檢范圍人員名單在學院網(wǎng)站進行公告。

 

由學院負責成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成。必要時可到應聘人員所在學校（單位）、檔案存放地，采取查閱檔案、實地走訪、考察談話等形式進行。

 

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，同時對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審，并按照有關規(guī)定進行檔案審核?？疾煨〗M實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并形成書面考察意見。

 

學院組織進行體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為棄權。

 

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

 

五、公示聘用

 

對經(jīng)考試、考察體檢合格的擬聘用人員在學院官網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，學院按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學院提出聘用意見，并報濰坊市人社局辦理備案相關手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

 

學院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內,試用期時間按照有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

 

六、人才待遇

 

符合條件的聘用人員，根據(jù)濰坊市人才政策文件，享受濰坊市相關規(guī)定待遇。

 

七、有關說明

 

本次招聘，由濰坊市技師學院具體負責招聘的組織實施，并接受社會監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

 

應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解學院網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負責。本次公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規(guī)定處理。

 

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與學院無關。

 

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

 

本簡章由濰坊市技師學院負責解釋。

 

八、聯(lián)系方式

 

學院網(wǎng)址：https://www.wfjsxy.com/

 

咨詢電話：0536-3089522

 

監(jiān)督電話：0536-5600167

 

電子郵箱：wf5600169@126.com

 

咨詢電話請在工作時間內撥打。

 

附件：

 

 

 

濰坊市技師學院

 

2024年5月29日