報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。報考人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、崗位要求及有關(guān)政策規(guī)定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。

 

　　1.網(wǎng)上報名

 

　　報名時間：2024年1月19日9:00—1月23日16:00

 

　　查詢時間：2024年1月19日11:00—1月24日16:00

 

　　應(yīng)聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn/）考試鑒定專欄，如實填報個人信息資料。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息。初審?fù)ㄟ^后報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。2024年1月23日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

 

　　應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　2.網(wǎng)上初審

 

　　初審時間：2024年1月19日11:00—1月24日16:00

 

　　期間將安排專人負責網(wǎng)上初審工作，對應(yīng)聘人員提交的信息資料進行審核，并反饋初審結(jié)果。對未通過初審的人員，將說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。在網(wǎng)上報名時，不如實填報個人信息的人員，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

 

　　3.網(wǎng)上繳費

 

　　繳費時間：2024年1月19日11:00—1月25日16:00

 

　　通過網(wǎng)上初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。報名成功后不再退費。

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，在報名系統(tǒng)完成報名信息填報并通過資格初審后，點擊“網(wǎng)上繳費”中的“減免費用申請”，并于2024年1月24日16:00前按照系統(tǒng)提示上傳減免材料。

 

　　減免考務(wù)費所需材料包括：

 

　?。?）最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

 

　　（2）本人身份證。

 

　　應(yīng)聘人員減免申請?zhí)峤缓螅堄?024年1月25日12:00前登錄報名系統(tǒng)查看個人應(yīng)聘狀態(tài)。減免申請通過后，個人應(yīng)聘狀態(tài)將顯示為“完成”。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)提交減免申請，逾期不再受理。

 

　　4.計劃調(diào)整

 

　　報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例3:1的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。請應(yīng)聘人員繳費成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

 

　　5.準考證打印

 

　　準考證打印時間：2024年3月5日9:00—3月10日9:30

 

　　繳費成功人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)打印準考證、《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。

 

　　準考證作為進入考場的必備證件之一，上面有考場地點、考試時間、準考證號等重要信息，應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管并按時帶至考場。

 

　　（二）筆試

 

　　筆試時間：2024年3月10日9:00—11:30

 

　　具體時間、地點和要求詳見準考證。

 

　　應(yīng)聘人員憑準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）等參加筆試。

 

　　綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員成績。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分數(shù)線，由事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定（市藝術(shù)劇院招聘京劇表演演奏崗位單獨確定）。應(yīng)聘人員筆試成績低于合格分數(shù)線的，不能入圍資格復(fù)審范圍。

 

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

 

　　（三）資格復(fù)審

 

　　對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。除報名時網(wǎng)上資格初審?fù)?，進入面試范圍的應(yīng)聘人員，須按招聘部門（單位）的要求進行資格復(fù)審，如發(fā)生資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況，以資格復(fù)審結(jié)果為準。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定時間、地點進行資格審查，否則視為自動放棄。

 

　　資格復(fù)審的時間、地點及具體要求在“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”公布。

 

　　資格復(fù)審人選按1:3比例確定，進入資格復(fù)審范圍人員中的最后一名，如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備招聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。在規(guī)定時間內(nèi)，因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。

 

　　進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，需提交材料主要如下：

 

　　1.筆試準考證2份，《報名登記表》1份（準考證打印時間內(nèi)，應(yīng)聘人員自行打印以上材料）；有效身份證原件及復(fù)印件。

 

　　2.國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書（非應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年1月19日之前取得；2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可先提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，但應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)證書），學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷和學(xué)位認證各1份（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）。

 

　　3.在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明（按時出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明確有困難的，經(jīng)招聘部門（單位）同意，可在體檢或考察時提供），未如期提交，視為放棄。

 

　　4.應(yīng)聘定向招聘崗位的人員。（1）應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位的，還需提供入伍通知書、退伍證、戶口簿及青州市退役軍人事務(wù)部門出具的證明等材料。（2）報考面向青州市優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記崗位的，還需提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委出具的在職且連續(xù)擔任村（社區(qū)）黨組織書記滿5年的證明并附有關(guān)任職文件。

 

　　5.與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供規(guī)定時間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾。

 

　　6.崗位條件要求的其他證明材料。

 

　　進入資格復(fù)審范圍的人員，須在規(guī)定時間內(nèi)提交相關(guān)材料，并繳納面試考務(wù)費70元，否則視為放棄。

 

　　資格復(fù)審合格人員名單在“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”公布。

 

　　（四）面試

 

　　面試參加人員為資格復(fù)審合格人員。面試時間、地點及其他具體事宜在“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”發(fā)布。

 

　　面試采用百分制計分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測試的方式，主要測試報考人員應(yīng)具備的能力和專業(yè)素質(zhì)。其中青州市藝術(shù)劇院招聘崗位采用專業(yè)技能測試方式，其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

 

　　面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該應(yīng)聘人員當日參加同一考官組所有應(yīng)聘人員的平均分數(shù)確定該崗位面試成績的最低分數(shù)線，對面試成績未達到最低分數(shù)線的應(yīng)聘人員，不予進入體檢考察。面試合格分數(shù)線為70分，達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員方可進入體檢考察范圍。

 

　　面試結(jié)束后，筆試成績、面試成績按規(guī)定比例（詳見附件）百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定體檢考察范圍人選，筆試成績?nèi)韵嗤倪M行加試。

 

　　（五）體檢和考察

 

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入體檢考察范圍人選，達不到1:1比例的，按實有人數(shù)確定。體檢考察范圍人選在“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”予以公布。

 

　　1.體檢。體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責任。

 

　　2.考察?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否有應(yīng)當回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，進行認真調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。

 

　　對放棄體檢、考察或者體檢、考察不合格（含違規(guī)異地高考人員）造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補。

 

　　體檢、考察具體時間等相關(guān)事宜另行公告。

 

　　（六）公示和聘用

 

　　考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”面向社會公示，公示后不再遞補，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，招聘單位或主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，做出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或經(jīng)查反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并查證屬實的，取消聘用資格。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人員最低服務(wù)期限5年（含試用期）。

 

　　四、其他事項

 

　　應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網(wǎng)站“青州市政府網(wǎng)站-政府信息公開-部門信息公開目錄-市人社局版塊”發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負責。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

 

　　本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　本次招聘發(fā)布的簡章、崗位匯總表等信息中“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

 

　　本簡章未盡事宜由中共青州市委組織部、青州市人力資源和社會保障局負責解釋。其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　咨詢電話：0536-3822718（請在工作時間內(nèi)撥打）。

 

　　附件：2024年青州市事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員崗位匯總表

 

　　中共青州市委組織部     青州市人力資源和社會保障局

 

　　2024年1月15日