2022年昌邑市緊需學(xué)科教師公開招聘簡章
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關(guān)規(guī)定,昌邑市面向社會公開招聘41名教師及學(xué)校工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
計劃為中小學(xué)招聘編制教師17人,為濰坊市工業(yè)學(xué)校、昌邑市技工學(xué)校招聘人員控制總量教師24名。具體招聘計劃及崗位需求見《2022年昌邑市緊需學(xué)科教師公開招聘崗位條件設(shè)置表》(見附件)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,熱愛教育事業(yè)。
2.身體健康,五官端正,具備從事教師職業(yè)的身體條件。年齡應(yīng)在40周歲以下 (1981年9月1日以后出生) 。
(二)學(xué)歷、資格及專業(yè)要求
1.具有招聘崗位要求的專業(yè)(主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置)和學(xué)歷學(xué)位等條件,應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書、學(xué)位證書與所學(xué)專業(yè)相一致。
2.持有符合《2022年昌邑市緊需學(xué)科教師公開招聘崗位條件設(shè)置表》(附件)要求的教師資格證。對于在2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”),可以憑2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試筆試成績單或面試成績單、準(zhǔn)考證等能夠證明受疫情影響相關(guān)證明材料參加教師招聘,再參加中小學(xué)教師資格考試并取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證,高校畢業(yè)生參加公辦中小學(xué)公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的,在訂立聘用合同時按規(guī)定約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
3.具體招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他條件詳見崗位條件設(shè)置表。
(三)其它要求
1.在職人員應(yīng)聘的,還需在資格審查時提交由用人管理權(quán)限部門(單位)出具的同意應(yīng)聘證明或解除人事(勞動)關(guān)系證明。
2.海外留學(xué)歸國人員應(yīng)聘須具有經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心認定的同等學(xué)歷、學(xué)位證明。
3.定向(含服務(wù)期內(nèi)公費師范生)、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。在讀普通高校全日制學(xué)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;已在昌邑市機關(guān)事業(yè)單位工作的在編工作人員(含控制總量備案管理人員)不能應(yīng)聘;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員不能應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;按政策規(guī)定未滿服務(wù)期限的不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
三、招聘程序
(一)報名
1.采用網(wǎng)上報名方式進行。報名時間為2022年9月26日9:00—9月29日16:00,逾期不再受理。應(yīng)聘人員登錄昌邑市教育和體育局網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.changyi.gov.cn/wzq/jyj),點擊本次公開招聘報名系統(tǒng)專欄,根據(jù)頁面提示進行報名??忌枞鐚嵦顚憽⑻峤幌嚓P(guān)個人信息資料,并根據(jù)要求上傳本人近期正面免冠照片及其它證明材料,報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息,初審?fù)ㄟ^后,報名信息不能更改。未通過初審的人員,可根據(jù)反饋信息改報其他崗位。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2.對最終報名確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3:1比例的招聘崗位,計劃聘用1人的,取消聘用計劃;計劃聘用2人及以上的,按崗位要求的比例相應(yīng)核減聘用計劃。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。
(二)資格初審
1.初審時間:2022年9月26日10:00—9月29日17:00。
2.昌邑市教育和體育局安排專人負責(zé)資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查。對未通過初審的人員,說明理由;對提交材料不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回由應(yīng)聘人員補充。
(三)網(wǎng)上繳費
1.繳費時間:2022年9月26日10:00—9月29日24:00
2.應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。
3.根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號)核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。因個人原因放棄考試,報名費用不予退還。
4.擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在審核通過后,減免考務(wù)費。所需材料包括:身份證,最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證,脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。以上材料需同時提供復(fù)印件。在規(guī)定的繳費時間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到昌邑市教育和體育局組織人事科辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù),逾期者視為自動放棄。
(四)筆試準(zhǔn)考證打印
打印時間請見公告,應(yīng)聘人員及時登錄“昌邑市教育和體育局”網(wǎng)站通知公告欄進行查詢。
(五)筆試
1.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)、教育理論。筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,由事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
2.根據(jù)招聘崗位計劃,應(yīng)聘人員按筆試成績由高分到低分確定入圍面試人員,并按規(guī)定程序面向社會公布。同一崗位面試人選按1:3的比例確定,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。請應(yīng)聘人員及時關(guān)注“昌邑市教育和體育局”網(wǎng)站通知公告欄查詢筆試公告。
(六)面試資格審查
入圍面試的應(yīng)聘人員,須進行現(xiàn)場資格審查。資格審查材料包括但不限于報名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、相應(yīng)及以上學(xué)段教師資格證書,有工作單位的應(yīng)聘人員,須提交由用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明,無工作單位的應(yīng)聘人員需提供檔案管理部門出具的檔案管理證明。
資格審查的具體時間、地點見公告。面試費70元。如現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點進行資格審查的,視為自動放棄。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合招聘條件的,一經(jīng)查實立即取消考試或聘用資格。
(七)面試
面試時間、地點以面試公告為準(zhǔn)。面試采用結(jié)構(gòu)化的形式,準(zhǔn)備6分鐘,回答不超過6分鐘,面試成績100分。面試成績由考官當(dāng)場評判,成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。面試成績低于60分的不能進入體檢考察范圍。
(八)考察體檢
按照筆試和面試成績4:6的比例,百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。由高分到低分按1:1的比例,確定進入體檢、考察范圍人選,若同一招聘崗位應(yīng)聘人員總成績相同的,按筆試成績由高分到低分依次確定人選。
體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行再次審核。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,進行認真調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。
對放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺,從同一崗位面試成績合格人員中根據(jù)考試總成績由高到低依次等額遞補。
四、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員將在昌邑市教育和體育局網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,招聘主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論,對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,確定聘用關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。受聘人員最低服務(wù)期限5年(含試用期),未滿最低服務(wù)年限離職的不予辦理相關(guān)手續(xù)。
本次招聘中濰坊市工業(yè)學(xué)校、昌邑市技工學(xué)校崗位屬于人員控制總量備案管理事業(yè)單位人員,按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)管理,享受事業(yè)單位工作人員待遇。
五、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整,請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
六、其他
1.應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)仔細閱讀本招聘簡章及附件,及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。
2.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物等,均與公開招聘機關(guān)無關(guān)。
3.本次招聘在昌邑市人力資源和社會保障局監(jiān)督指導(dǎo)下進行,本公告由昌邑市教育和體育局負責(zé)解釋。招聘工作公開化、透明化,考試結(jié)果及時對外公布,接受社會監(jiān)督,歡迎廣大畢業(yè)生積極參加我市招聘。
未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0536-7217052(工作日8:30-12:00 14:00-18:00)
聯(lián)系地址:昌邑市教育和體育局組織人事科(山東省濰坊市昌邑市院校中街329號)
附件:2022年昌邑市緊需學(xué)科教師公開招聘崗位條件設(shè)置表
昌邑市教育和體育局
2022年9月15日