根據(jù)濰坊護理職業(yè)學院崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關于進一步優(yōu)化職業(yè)院校公開招聘工作有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕80號）和省、市事業(yè)單位公開招聘及人員控制總量備案管理有關規(guī)定，現(xiàn)將2022年濰坊護理職業(yè)學院公開招聘控制總量內工作人員的有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件；

3.具有招聘崗位要求的學歷、學位、專業(yè)或技能條件；

4.應聘人員年齡在40周歲以下（1981年6月15日（含）以后出生）

5.具備招聘崗位所需的其他條件（詳見附件）；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

7.在職人員應聘，須經所在單位同意；定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

8.國（境）外留學人員取得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證報告后，可應聘有相應層次學歷學位要求的崗位。

9.招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。工作經歷年限按足年足月累計，計算時間截止到2022年6月15日。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的實踐、實習、兼職等社會實踐經歷不計入工作經歷時間；

10.應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

二、招聘崗位和計劃

具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件。

三、報名和資格審查

（一）個人報名

報名時間：2022年6月15日9:00-6月17日16:00

報名網址：濰坊護理職業(yè)學院網站（http://www.wfhlxy.com/)。

應聘人員登錄報名網址，按要求如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息。報考有專業(yè)要求崗位的，以應聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。初審通過后，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內改報其他崗位。信息填報不全導致未通過資格初審的，責任由應聘人員自負。

應聘人員填寫的報名信息必須真實、全面、準確，主要信息（如所學專業(yè)、工作經歷等）填報不實的，按弄虛作假處理。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消應聘資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)將作為公開招聘考察的重要內容之一。

（二）資格初審

初審時間：2022年6月15日11:00—6月18日11:00

根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行審核，并反饋初審結果。對未通過初審的人員，會說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，應聘人員可以根據(jù)公布的咨詢電話進行咨詢。

（三）繳費

繳費時間：2022年6月15日11:00—6月18日16:00

根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業(yè)單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2018〕1427號）核定的標準，筆試考務費收取標準為每人每科40元，面試考務費為每人70元。

資格初審通過人員在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)繳納筆試考務費，筆試考務費繳納成功后不再辦理退費手續(xù)。進入面試范圍人員，須按要求進行現(xiàn)場資格復審，通過后現(xiàn)場繳納面試考務費。逾期不辦理繳費手續(xù)的，視為自動放棄。

擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網上繳費，在招聘初審通過后，在規(guī)定的繳費時間內攜帶相關證明材料和身份證的原件復印件到濰坊護理職業(yè)學院組織人事處辦理減免考務費審核確認手續(xù)。減免考務費所需材料包括：本人身份證；最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證，脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明。以上材料需同時提供復印件。

（四）計劃調整

對最終報名確定的應聘人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例達不到3:1的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按比例相應核減聘用計劃。被取消招聘崗位的報考人員，可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位，逾期不辦理改報手續(xù)的，視為自動放棄。

（五）現(xiàn)場資格復審

濰坊護理職業(yè)學院公開招聘控制總量工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消考試資格，已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。除報名時資格初審以外，進入面試的應聘人員，須進行現(xiàn)場資格復審，如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網上初審結果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結果為準。學院選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格審查結果負責。未按要求進行現(xiàn)場資格復審或未按時提交有關材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件或提供材料主要信息不實的人員，取消其考試資格。

進入現(xiàn)場資格復審范圍人員現(xiàn)場提交的證明材料有：

1.本人簽名的《公開招聘報名登記表》、有效期內身份證、1寸近期同底版免冠照片2張。

2.國家承認的學歷學位證書。全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提供就業(yè)推薦表及教育部學籍在線驗證報告，且必須于2022年7月31日前取得相應學歷學位證書；其他人員應聘的，須提交國家承認的學歷學位及相關證書。要求為研究生學歷，同時對本科專業(yè)有要求的，需提供本科畢業(yè)證及學位證。對有專業(yè)方向要求的，還需提供畢業(yè)學校提供的專業(yè)方向證明、成績單及其他證明材料。

3.海外留學人員以海外取得學歷、學位應聘的，需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證。暫未取得認證報告的人員，采取“承諾＋容缺”方式，需提供國（境）外學歷、學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內可取得相關材料的承諾，在考察時補交認證報告，未按時補交者不予聘用。

4.對工作經歷有要求的需提供正規(guī)勞動合同，勞動合同中不能體現(xiàn)所要求的工作性質內容的需提供蓋單位公章或人事部門章的相關證明材料。

5.應聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關材料(如：中共黨員證明、職業(yè)資格證書、職稱證書、教師資格證書等)。

6.在職人員應聘的，需提交有用人權限的單位出具的同意應聘介紹信或解除人事（勞動）關系證明，逾期未提交視為棄權（對出具同意應聘介紹信或解除人事（勞動）關系證明確有困難的，經招聘單位同意，最晚可在面試成績公布后第三個工作日的17:00前提交，逾期視為棄權。）。

7.招聘崗位還有其他要求的，須提供崗位要求的其他相關證明材料。

上述證件及證明材料均須提供原件及復印件。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。

（一）筆試

學院招聘所有崗位筆試內容為法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和教育學、心理學等教育專業(yè)知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。設定筆試最低合格線，根據(jù)崗位人數(shù)和筆試情況確定。

筆試時間：另行通知

準考證打印時間：另行通知

面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高分到低分依次遞補。

（二）面試

面試主要測試應聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等。面試體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，由學院按有關規(guī)定組織實施。

教師崗位采用試講的方式進行，綜合管理崗位采用結構化面試的方式進行,臨床崗位采用臨床操作的方式進行。面試成績由考官當場評判，試講與結構化面試按照去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定應試人員成績。臨床操作按操作步驟計分，不去除最高分和最低分。成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù)，確定該崗位面試的最低分數(shù)線。對面試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入考察和體檢。

面試將嚴格組織程序，認真執(zhí)行回避制度，面試考官和工作人員凡與應聘人員有規(guī)定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。

（三）總成績確定

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選?？忌嬖嚦煽兊陀?0分的不能進入考察體檢范圍。

進入面試范圍的考生在規(guī)定時間內繳納面試考試費。面試費70元/人。

現(xiàn)場資格審查、繳費、面試的具體時間、地點另行公布。請隨時關注濰坊護理職業(yè)學院網站通知，不再電話通知本人。

五、體檢考察

根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例，確定進入體檢考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

學院組成考察組，對進入考察體檢范圍人選進行考察，考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次審核。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，進行認真調查，問題未查清未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。

對放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由學院統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由單位提出聘用意見，報上級主管機關辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。學院按照上級有關規(guī)定辦理相關手續(xù)，與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系，受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。

八、其他

學院本次招聘簡章在濰坊市人社局網站和學院網站同時公布，后期面試、成績公示、體檢考察等通知在濰坊護理職業(yè)學院官網公布，應聘人員在報考期間，應仔細閱讀學院招聘簡章及附件，及時了解學院網站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。學院2022年公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規(guī)定處理。

學院2022年公開招聘筆試考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與我院無關。

本簡章由濰坊護理職業(yè)學院負責解釋。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

濰坊護理職業(yè)學院公開招聘咨詢電話（僅提供政策咨詢）：0536-3887076,3277863

聯(lián)系地址：山東省青州市云門山南路9966號濰坊護理職業(yè)學院組織人事處（2號教學辦公樓613室）

咨詢電話請在工作時間內撥打

附件：濰坊護理職業(yè)學院2022年公開招聘控制總量工作人員崗位表.xls

濰坊護理職業(yè)學院

2022年6月2日