2021年濰城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
 

根據(jù)濰城區(qū)事業(yè)單位崗位空缺和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2021年濰城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

（二）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（三）年齡應在40周歲以下（1980年4月25日以后出生）；

（四）具有招聘崗位要求的專業(yè)、技能條件及其他條件（詳見附件1《2021年濰城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》）；

（五）從濰城區(qū)入伍或符合濰城區(qū)接收安置條件的“退役大學生士兵”，可報考退役大學生士兵定向招聘崗位。已安置到機關(guān)事業(yè)單位工作的“退役大學生士兵”不再適用定向招聘政策；

（六）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能以已經(jīng)取得的學歷應聘；

曾受過刑事處罰或嚴重警告及以上處分的“退役大學生士兵”不能應聘；因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘；

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

二、招聘辦法及程序

本次招聘采取網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、考察體檢、公示聘用等程序進行。

（一）個人報名

報名時間：2021年4月25日9:00—4月28日16:00

查詢時間：2021年4月25日11:00—4月29日11:00

報名方式：應聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn）-服務(wù)大廳-考試鑒定專欄-網(wǎng)上報名及準考證打印專欄，找到本次招聘考試報名入口，如實填報個人信息,上傳本人近期正面免冠彩色照片。每人限報一個崗位，應聘人員在報名資格待審核期內(nèi)可修改報名信息,報名資格一經(jīng)審核通過不能更改。未通過審核的人員，可在報名時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

（二）資格初審

初審時間：2021年4月25日11:00—4月29日11:00

招聘單位指定專人負責資格初審工作，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查，對未通過初審的人員，會說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，招聘主管機關(guān)有專人值班，提供咨詢服務(wù)。

（三）網(wǎng)上繳費

繳費時間：2021年4月25日11:00—4月29日16:00

通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。繳費成功人員于2021年5月18日9:00—5月22日9:30前登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn）-服務(wù)大廳-考試鑒定專欄-網(wǎng)上報名及準考證打印，下載打印《筆試準考證》、《報名登記表》（內(nèi)含誠信承諾書，供參加面試時使用）。

根據(jù)省物價部門核定的標準，筆試考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費的應聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，資格初審通過后，在規(guī)定繳費時間內(nèi)攜帶有效期內(nèi)證明材料（含身份證）的原件和復印件到濰城區(qū)人社局人事管理科（濰城區(qū)政府機關(guān)綜合辦公樓1號樓負一樓0110房間），辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù)。審核成功后，考生確認完成，逾期者視為自動放棄。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應聘人員，應提交家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對貧困家庭應聘人員，應提交家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

報名結(jié)束后，對計劃聘用人數(shù)與最終報名確定人數(shù)達不到1：3的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按比例核減招聘人數(shù)。取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)可改報其他符合條件的崗位。請應聘人員在確認繳費后，注意關(guān)注取消核減崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。

（四）筆試

筆試時間：2021年5月22日9:00—11:30

筆試地點和具體要求詳見《筆試準考證》。

筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。應聘人員憑《筆試準考證》和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

筆試采用統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行，筆試成績查詢請登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn）-服務(wù)大廳-考試鑒定專欄-成績查詢。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由濰城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)筆試情況確定。

（五）資格審查

事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。進入面試范圍的應聘人員，需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料原件、復印件（1份）及一寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：

（1）全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能于2021年7月31日前取得國家承認的學歷學位證書。

（2）其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2021年4月25日之前取得）、身份證。

（3）在職人員應聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信或解聘證明，對按時出具同意應聘介紹信或解聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)濰城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室同意，可在面試成績公告后第3個工作日下午5:00前提交，否則視為棄權(quán)。

（4）應聘退役大學生士兵定向崗位的，還需提供入伍、退役相關(guān)證明材料、濰城區(qū)退役軍人事務(wù)局出具的退役士兵接收安置證明、畢業(yè)當年就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證以及戶籍證明材料。

（5）香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

（6）已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學生應聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。

具體時間、地點等有關(guān)事宜另行通知。

（六）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。

面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。面試人選按1:3比例確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結(jié)束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù)，確定該崗位面試的最低分數(shù)線。對面試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入考察和體檢。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選?？忌嬖嚦煽兊陀?0分的不能進入考察體檢范圍。

根據(jù)省物價部門核定的標準，面試考務(wù)費為70元。面試成績及相關(guān)事宜請登錄濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)查詢。

（七）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

（八）公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人員最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。公示聘用及相關(guān)事宜請登錄濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)查詢。

三、疫情防控　　在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大應聘者理解、支持和配合。

四、其他

（一）應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。本次事業(yè)單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理。

（二）本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)無關(guān)。

招聘公告中未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話： 0536—8188538（上午8:30—12:00,下午1:30—5:30）

濰城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

2021年4月14日