學(xué)寶教育旗下公務(wù)員考試網(wǎng)站
當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 省級(jí)機(jī)關(guān)   
省級(jí)機(jī)關(guān)
2023年山東省工業(yè)和信息化研究院招聘工作人員簡(jiǎn)章
http://lanrencai.cn       2023-09-07      來(lái)源:山東省人力資源和社會(huì)保障廳
【字體: 】              
  山東省工業(yè)和信息化研究院2023年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
 
  一、招聘單位簡(jiǎn)介
 
  山東省工業(yè)和信息化研究院為省工業(yè)和信息化廳所屬公益一類事業(yè)單位,核定事業(yè)編制83名,經(jīng)費(fèi)來(lái)源為財(cái)政撥款。主要職責(zé)是:開(kāi)展全省工業(yè)和信息化發(fā)展前瞻性、戰(zhàn)略性、全局性問(wèn)題研究,發(fā)揮新型智庫(kù)作用,提出工業(yè)化和信息化融合發(fā)展以及有關(guān)行業(yè)產(chǎn)業(yè)政策建議,為政府決策提供服務(wù);開(kāi)展現(xiàn)代工業(yè)體系、產(chǎn)業(yè)生態(tài)與先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展、企業(yè)創(chuàng)新研究,提出相關(guān)政策建議;開(kāi)展工業(yè)行業(yè)和信息產(chǎn)業(yè)運(yùn)行監(jiān)測(cè)分析,研究提出經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)節(jié)的相關(guān)重大政策和措施建議;參與制定工業(yè)和信息化發(fā)展規(guī)劃,參與工業(yè)和信息化領(lǐng)域企業(yè)改革、企業(yè)管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、典型推廣等工作,參與行業(yè)產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)和企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)工作;開(kāi)展工業(yè)和信息化領(lǐng)域新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式、新動(dòng)能研究,加強(qiáng)行業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)學(xué)術(shù)交流與合作,搭建產(chǎn)學(xué)研用平臺(tái),促進(jìn)工業(yè)和信息化領(lǐng)域協(xié)同創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化;承擔(dān)廳機(jī)關(guān)信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)技術(shù)性、事務(wù)性工作。
 
  二、招聘崗位和人數(shù)
 
  根據(jù)《中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào))要求,結(jié)合工作需要,山東省工業(yè)和信息化研究院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員1人。具體崗位及條件詳見(jiàn)《山東省工業(yè)和信息化研究院公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
 
  三、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守憲法和法律;
 
  3.年齡應(yīng)在45周歲以下(1977年9月15日以后出生);
 
  4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
 
  5.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能條件;
 
  6.崗位所需的其他條件;
 
  7.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。
 
  現(xiàn)役軍人,在讀的非2023年畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。
 
  (二)崗位條件
 
  詳見(jiàn)《山東省工業(yè)和信息化研究院公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
 
  四、招聘程序
 
  (一)發(fā)布招聘信息
 
  通過(guò)山東省人力資源社會(huì)保障廳(http://hrss.shandong.gov.cn/)、山東省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站(http://gxt.shandong.gov.cn/)、山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站(http://www.sdiii.org.cn/)面向社會(huì)發(fā)布公開(kāi)招聘信息。
 
  (二)報(bào)名與資格審查
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  報(bào)名時(shí)間:2023年9月15日9:00—9月25日16:00
 
  查詢時(shí)間:2023年9月15日11:00—9月27日16:00
 
  2.報(bào)名方式
 
  符合條件的報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名材料電子版,以電子郵件形式將PDF格式電子版以一個(gè)壓縮包的方式發(fā)送至報(bào)名郵箱sgxygkzp@163.com,郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究+姓名”。報(bào)名后2個(gè)工作日內(nèi)以山東省工業(yè)和信息化研究院郵件回復(fù)“已收到您的報(bào)名信息”為報(bào)名成功依據(jù)。報(bào)名郵件發(fā)出后,請(qǐng)電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到。報(bào)名時(shí)間截止后,尚未初審或者初審未通過(guò)的,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名材料包括:
 
 ?。?)《山東省工業(yè)和信息化研究院2023年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(本人簽字并帶有1寸免冠照片,附件2);
 
 ?。?)身份證;
 
 ?。?)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);
 
 ?。?)在職人員應(yīng)聘的,提交單位出具的同意報(bào)考證明信;對(duì)按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察體檢前提供。
 
 ?。?)其它符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。
 
  應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位條件要求,如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料,有惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。
 
  本次招聘各類通知均通過(guò)山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站發(fā)布,不再逐人單獨(dú)電話通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行關(guān)注查詢;因個(gè)人原因未及時(shí)查看資格審核狀態(tài)和通知消息而影響考試,由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
 
  3.資格初審
 
  初審時(shí)間:2023年9月15日11:00-9月27日16:00
 
  招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息)。初審結(jié)果通過(guò)電子郵件回復(fù)應(yīng)聘人員,未按要求提交報(bào)名材料的,視為不符合報(bào)名條件,不再提醒應(yīng)聘人員,審核時(shí)不予通過(guò)。不明事宜要在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早咨詢,以免錯(cuò)過(guò)報(bào)名時(shí)間。
 
  4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查
 
  應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。審查時(shí)要求攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件,原件審驗(yàn)后當(dāng)場(chǎng)退還本人,符合條件的發(fā)放面試通知單?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查的具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)名材料主要包括:
 
  (1)《山東省工業(yè)和信息化研究院2023年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(本人簽字并帶有1寸免冠照片);
 
 ?。?)身份證;
 
 ?。?)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);
 
 ?。?)在職人員應(yīng)聘的,提交單位出具的同意報(bào)考證明信,對(duì)按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察體檢前提供;
 
 ?。?)《應(yīng)聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3,本人簽字)。
 
  (6)其它符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。
 
  應(yīng)聘人員在規(guī)定的現(xiàn)場(chǎng)資格審查日期未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其應(yīng)聘資格。
 
  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消資格。
 
  現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知單,名單在山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站公布。
 
  (三)考試
 
  考試采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等方面內(nèi)容。面試總分為100分,按百分制打分并計(jì)算平均分,面試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線按規(guī)定比例從高分到低分進(jìn)入考察體檢范圍。進(jìn)入考察體檢范圍末位人選,如面試成績(jī)相同,采取當(dāng)場(chǎng)加試的方式確定。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
 
  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將在山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站另行發(fā)布通知。面試結(jié)束后2日內(nèi)在山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站公布面試成績(jī)及進(jìn)入考察體檢范圍人選。
 
  (四)考察體檢
 
  招聘單位成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:2的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,依次等額組織考察、體檢。對(duì)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。考察根據(jù)崗位條件采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
 
  根據(jù)干部檔案審核有關(guān)要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清、未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。
 
  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。
 
 ?。ㄎ澹┕酒赣?/div>
 
  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規(guī)定在山東省工業(yè)和信息化廳、山東省工業(yè)和信息化研究院網(wǎng)站面向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,報(bào)山東省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案;符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。山東省工業(yè)和信息化研究院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
 
  五、待遇
 
  工資待遇執(zhí)行國(guó)家和我省事業(yè)單位工作人員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
 
  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
 
  聯(lián)系人:黨老師
 
  聯(lián)系電話:0531-82593001
 
  監(jiān)督電話:0531-82593066
 
  七、其他事項(xiàng)
 
  其他未盡事宜,按照《中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào))及山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
 
 
 
  山東省工業(yè)和信息化研究院
 
  2023年9月7日


免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息)
互動(dòng)消息