山東醫(yī)學高等專科學校2023年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東醫(yī)學高等??茖W校是一所省屬全日制普通高等學校,設臨沂、濟南兩個校區(qū)?,F(xiàn)有全日制在校生22000余人,專任教師868人,具有高級專業(yè)技術職務人員480人。學校面向“一老一小”兩大群體、面向基層衛(wèi)生和公共衛(wèi)生、面向健康新技術新業(yè)態(tài)、面向中醫(yī)藥發(fā)展,使專業(yè)鏈緊密對接產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈,不斷優(yōu)化調(diào)整專業(yè)結構,現(xiàn)有臨床醫(yī)學系、護理系、口腔醫(yī)學系、醫(yī)學檢驗系、藥學系、健康與康復系、醫(yī)學影像系等10個教學系部,開設臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、康復醫(yī)學、護理學、助產(chǎn)、涉外護理、醫(yī)學檢驗技術、藥學、健康大數(shù)據(jù)管理與服務、嬰幼兒托育服務與管理等30個專業(yè)。
學校秉承“質量立校、人才興校、改革活校、科研強校、依法治校”的辦學理念,堅持為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)服務的宗旨,遵循醫(yī)學教育和衛(wèi)生人才成長規(guī)律,以人才培養(yǎng)為根本,以質量求生存,以改革為動力,以特色促發(fā)展,以完善辦學條件、提高教學質量為重點,以建設優(yōu)質高等職業(yè)院校為契機,努力開創(chuàng)醫(yī)學教育與衛(wèi)生人才培養(yǎng)的新局面,為促進基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)更多更好的優(yōu)秀衛(wèi)生人才。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號)要求,結合工作需要,我校擬面向社會公開招聘工作人員48人(其中專業(yè)技術中級崗位4人,初級崗位44人)。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;
4.應聘中級崗位年齡應在45周歲以下(1977年4月21日以后出生),應聘初級崗位年齡應在40周歲以下(1982年4月21日以后出生);
5.2023屆畢業(yè)生應聘的,須在2023年7月31日前取得學歷學位及相關證書;其他人員應聘的,須在2023年4月21日前取得國家承認的學歷、學位及資格證、職稱證等相關證書。在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察或體檢時提供;
6.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應聘人員需提供相應的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2023年4月21日;
7.具有招聘崗位所需資格證等其他條件;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)崗位條件
具體崗位條件,詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
(三)具有以下情形的不得報名
現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山東醫(yī)學高等??茖W校網(wǎng)站(https://www.sdmc.edu.cn)公布。
(二)報名與資格初審
1.報名
報名時間:自2023年4月21日-5月3日17點
報名方式:采用網(wǎng)上報名方式,符合條件的應聘人員請在規(guī)定報名時間內(nèi)登錄“山東醫(yī)學高等專科學校人事招聘系統(tǒng)”(以下簡稱“招聘系統(tǒng)”,網(wǎng)址http://39.107.48.189)進行報名。首次使用招聘系統(tǒng)需注冊新用戶,填寫注冊信息時要真實、完整、準確。注冊成功后可在系統(tǒng)中查看招聘崗位并報名。應聘人員按要求如實填寫、提交個人信息資料,每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。應聘人員在資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。初審通過,報名信息不能更改。報名時間截止后,尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
本次招聘各類通知均通過招聘系統(tǒng)或學校網(wǎng)站發(fā)布,不再進行電話通知,請考生及時關注查詢。
2.資格初審
對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。進入面試的應聘人員,除需按招聘崗位要求提供相關材料外,還需向招聘單位提交本人基本證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張?;咀C明材料(原件及復印件)主要包括:
1.全日制普通高校2023屆畢業(yè)生應聘的,提交身份證,畢業(yè)學校核發(fā)的就業(yè)推薦表或學校有關部門出具的正常畢業(yè)證明。2023屆畢業(yè)生應在2023年7月31日前取得學歷、學位證書,不能按期取得相關學歷、學位證書的,取消應聘資格。
2.其他人員應聘的,需提交國家承認的學歷、學位證書、身份證。
3.在職人員應聘的,需提交國家承認的學歷、學位證書、身份證,有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明信,對按時出具同意應聘證明信確有困難的在職人員,可在考察或體檢時提供。
4.海外留學人員應提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、留學回國等相關證明材料原件及復印件。對暫未取得國(境)外學位認證的海外留學人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書。
資格初審結果通過“招聘系統(tǒng)”通知。
3.準考證打印
通過報名材料審核人員請隨時關注“招聘系統(tǒng)”通知打印準考證。
報名結束后,對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。
(三)考試
本次考試采取筆試和面試相結合的方式。
1.筆試
筆試根據(jù)崗位性質不同分為綜合和衛(wèi)生兩類,綜合類崗位筆試為綜合類考試,醫(yī)療類、中醫(yī)類、護理類、檢驗類、預防類、藥學類崗位筆試為衛(wèi)生類考試。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容包括公共基礎知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%,專業(yè)基礎知識部分按醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理、預防六類分別命題。筆試總分100分,學校根據(jù)筆試實際情況設定合格線。
考生憑本人身份證、準考證參加筆試。筆試具體時間、地點通過“招聘系統(tǒng)”另行通知。
2.面試
教師崗位面試主要采取試講及答辯方式進行,時間在15分鐘以內(nèi),主要考察應聘人員的語言表達能力、專業(yè)能力、舉止儀表、板書等方面的素質和能力。其他崗位主要采取結構化面試形式進行,時間在15分鐘以內(nèi),主要考察應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應急應變能力、語言表達能力以及相應崗位職業(yè)能力等方面知識。
面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布??忌M入面試范圍,在規(guī)定的材料審查日期未向學校提交有關材料的,視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的,取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。
面試總分為100分,設定面試合格分數(shù)線70分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試結束后,筆試成績、面試成績按照規(guī)定比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選,筆試成績?nèi)韵嗤倪M行加試。
面試具體時間、地點通過“招聘系統(tǒng)”另行通知。
(四)考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應聘人員的總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選??疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,提出聘用意見,上報備案。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員執(zhí)行高等學校人員控制總量管理相關規(guī)定,工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
臨沂校區(qū)聯(lián)系人:李老師
聯(lián)系方式:0539-8225957
濟南校區(qū)聯(lián)系人:張老師
聯(lián)系方式:0531-86305238
報名期間技術服務電話:15668329825
監(jiān)督電話:0531-86305005 0539-8205026
七、其他
我校公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
未盡事宜,按省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生健康委員會相關文件要求執(zhí)行。
附件2 山東醫(yī)學高等??茖W校2023年公開招聘工作人員報名表
山東醫(yī)學高等??茖W校
2023年4月21日