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省級(jí)機(jī)關(guān)
2022年山東財(cái)經(jīng)大學(xué)2022年優(yōu)秀博士招聘3人簡章
http://www.lanrencai.cn       2022-09-06      來源:山東財(cái)經(jīng)大學(xué)
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山東財(cái)經(jīng)大學(xué)2022年優(yōu)秀博士招聘簡章

 

一、學(xué)校及學(xué)院簡介

山東財(cái)經(jīng)大學(xué)是財(cái)政部、教育部、山東省共建高校,坐落于享有泉城美譽(yù)的國家歷史文化名城——濟(jì)南,是一所辦學(xué)歷史悠久、辦學(xué)規(guī)模較大、辦學(xué)特色鮮明,以經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)學(xué)科為主,兼有文、法、理、工、教育、藝術(shù)八大學(xué)科門類,在國內(nèi)外具有較高聲譽(yù)和知名度的財(cái)經(jīng)類大學(xué)。

中國國際低碳學(xué)院成立于2020年11月21日,是山東財(cái)經(jīng)大學(xué)和中國電子節(jié)能技術(shù)協(xié)會(huì)、中國低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)會(huì)、ZEW等多家國內(nèi)外高校和機(jī)構(gòu)共建的創(chuàng)新型、產(chǎn)業(yè)型學(xué)院。該學(xué)院以培養(yǎng)具有國際視野、科學(xué)素養(yǎng)與人文關(guān)懷、思辨精神與交叉學(xué)科能力的低碳經(jīng)濟(jì)與管理人才為目標(biāo)。學(xué)院下設(shè)低碳戰(zhàn)略與政策研究研究中心、系統(tǒng)節(jié)能研究與成果轉(zhuǎn)化中心、工業(yè)危固廢綜合利用研究與成果轉(zhuǎn)化中心、碳足跡與碳標(biāo)簽研究與國際合作中心、碳金融與碳管理研究中心、金鑰匙低碳行動(dòng)中心和碳匯項(xiàng)目開發(fā)與管理中心。低碳學(xué)院開設(shè)面向研究生的“低碳經(jīng)濟(jì)與管理”交叉學(xué)科專業(yè),同時(shí)聯(lián)合MBA、MPA分別開設(shè)綠色低碳管理,綠色低碳與可持續(xù)發(fā)展兩個(gè)專業(yè)方向。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳有關(guān)文件要求,結(jié)合工作需要,我校擬面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀博士3人,具體崗位及條件詳見《山東財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員崗位匯總表(第二批)》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.身心健康;

4.熱愛高等教育事業(yè),具備良好的品行和職業(yè)道德,有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神;

5.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下;

6.博士應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;

7.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。

(二)崗位條件

在國內(nèi)外知名高校(研究機(jī)構(gòu))獲得博士學(xué)位,學(xué)術(shù)成果優(yōu)秀,有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)研究潛能和創(chuàng)新力。研究方向包括但不限于低碳經(jīng)濟(jì)、氣候變化經(jīng)濟(jì)、氣候政策、碳金融、碳管理、碳匯、碳捕集利用與貯存或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東財(cái)經(jīng)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.sdufe.edu.cn/)“通知公告”欄面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起。

報(bào)名方式:符合崗位需求條件的應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫《山東財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),與應(yīng)聘簡歷和報(bào)名材料一并通過電子郵件方式發(fā)送至學(xué)校指定郵箱和各用人單位聯(lián)系人郵箱。郵件主題格式為“崗位名稱+專業(yè)名稱+姓名”(如:教師1+應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)+李某)。

報(bào)名材料包括:(1)身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);(2)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》并能按時(shí)畢業(yè);(3)有本人簽名的《山東財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》;(4)在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;(5)崗位要求的條件證明材料及其他相關(guān)證明材料。

報(bào)名時(shí)以上所有材料提供掃描件。原件及復(fù)印件和《山東財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》中涉及的證明材料原件在面試時(shí)提供。

2.資格審查:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

(三)考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),面向博士的招聘可采取簡化程序直接面試的方式組織。面試成績即為總成績。

面試采取試講、答辯、面談等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)理論素養(yǎng)、教學(xué)能力及科研水平等方面的內(nèi)容。面試總分為100分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察體檢

學(xué)校成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績,由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察采取查閱檔案、個(gè)別談話、召開座談會(huì)等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、身心健康、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细裾卟挥杵赣谩?/p>

體檢在省級(jí)三甲醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(五)公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處主頁(http://rsc.sdufe.edu.cn/)統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。不能按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書或提供資料與檔案不一致者,不予備案、聘用。

五、待遇

聘用人員是納入學(xué)校人員控制總量的正式職工。

優(yōu)秀博士的待遇,學(xué)校按照國家、山東省關(guān)于事業(yè)單位工作人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,另外根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)科專業(yè)、學(xué)術(shù)潛力等提供安家費(fèi)15~60萬元、科研啟動(dòng)費(fèi)10~50萬元。符合條件的,實(shí)行年薪制,年薪25~50萬元。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人:張老師

電話:0531-82911867

電子郵箱:20149409@sdufe.edu.cn

通訊地址:山東省濟(jì)南市歷下區(qū)二環(huán)東路7366號(hào)山東財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處(人才工作辦公室)(郵編:250014)

附件1:山東財(cái)經(jīng)大學(xué)公開招聘工作人員崗位匯總表(第二批).xlsx

山東財(cái)經(jīng)大學(xué)

2022年9月5日



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