山東工藝美術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
一、招聘單位簡(jiǎn)介
山東工藝美術(shù)學(xué)院位于山東省濟(jì)南市，始建于1973年，是目前獨(dú)立設(shè)置的公辦藝術(shù)院校中唯一一所設(shè)計(jì)類大學(xué)。學(xué)校建有千佛山校區(qū)、長(zhǎng)清校區(qū)、青島基地、淄博基地。形成研究生教育、本科教育、高等職業(yè)教育、繼續(xù)教育、社區(qū)藝術(shù)教育和高中美術(shù)教育等多層次辦學(xué)格局。設(shè)有視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)學(xué)院、建筑與景觀設(shè)計(jì)學(xué)院等15個(gè)教學(xué)單位，設(shè)有中國(guó)民藝研究所、設(shè)計(jì)策略研究中心、藝術(shù)人類學(xué)研究所等研究機(jī)構(gòu)。學(xué)?，F(xiàn)為國(guó)家“十三五”產(chǎn)教融合發(fā)展工程建設(shè)單位、山東省首批應(yīng)用型人才培養(yǎng)特色名校工程建設(shè)單位、山東省2017—2023年博士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位、山東省文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與智能制造設(shè)計(jì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)共同體建設(shè)單位。
學(xué)校學(xué)科涉及藝術(shù)學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)4個(gè)學(xué)科門類、11個(gè)一級(jí)學(xué)科，形成“以設(shè)計(jì)學(xué)為主導(dǎo)、美術(shù)學(xué)為基礎(chǔ)、相關(guān)學(xué)科為支撐、傳統(tǒng)工藝美術(shù)為特色”的學(xué)科專業(yè)布局。“設(shè)計(jì)學(xué)”為山東省一流學(xué)科培育建設(shè)學(xué)科。“設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)”、“藝術(shù)學(xué)”為“泰山學(xué)者”崗位。藝術(shù)學(xué)理論、設(shè)計(jì)學(xué)、美術(shù)學(xué)為一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。藝術(shù)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫、藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)為國(guó)家級(jí)特色專業(yè)；18個(gè)專業(yè)獲批國(guó)家級(jí)省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。學(xué)校堅(jiān)持立德樹人，以“為人民而設(shè)計(jì)”為使命，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，建立并不斷優(yōu)化設(shè)計(jì)教育“創(chuàng)新與實(shí)踐教學(xué)體系”，努力培養(yǎng)具有“科學(xué)精神、人文素養(yǎng)、藝術(shù)創(chuàng)新、實(shí)踐能力”的創(chuàng)新型應(yīng)用設(shè)計(jì)人才。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2022年事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕18號(hào)）要求，結(jié)合本單位工作需要，我校擬面向社會(huì)公開招聘工作人員48 人。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神；
4.中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下（1976年5月23日以后出生）；初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下（1981年5月23日以后出生）；輔導(dǎo)員崗位應(yīng)聘人員年齡在30周歲以下（1991年5月23日以后出生）。
5.具備招聘崗位所需的其他條件。
（二）崗位條件
1.詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）不得應(yīng)聘情況
在讀全日制普通高校非2022屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非2022屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）和山東工藝美術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（http://www.sdada.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年5月23日9:00－5月31日16:00。
初審時(shí)間：2022年5月24日9:00－6月1日16:00。
查詢時(shí)間：2022年5月24日9:00－6月2日16:00。
2.報(bào)名方式
請(qǐng)報(bào)名人員按照簡(jiǎn)章時(shí)間要求登錄報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站（http://zhaopin.sdada.edu.cn/zp.html），進(jìn)入公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名信息尚未初審?fù)ㄟ^的，報(bào)名截止前可以更改、補(bǔ)充信息，逾期不能再更改、補(bǔ)充報(bào)名信息。應(yīng)聘人員應(yīng)盡早完成報(bào)名操作并及時(shí)關(guān)注初審結(jié)果，因個(gè)人原因影響初審結(jié)果的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
本次招聘各類通知均通過報(bào)名系統(tǒng)和學(xué)校官網(wǎng)發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知，請(qǐng)相應(yīng)崗位考生自行關(guān)注查詢，因個(gè)人原因未及時(shí)查看通知消息而影響考試，后果自負(fù)。
應(yīng)聘人員需提交證明材料，并將材料掃描整合成一個(gè)PDF文件，大小不超過10M，按下列順序排列，上傳到報(bào)名系統(tǒng)個(gè)人中心下的簡(jiǎn)歷附件上。原件及復(fù)印件須在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提供，原件審驗(yàn)后當(dāng)場(chǎng)退還本人：
（1）《山東工藝美術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）；
（2）身份證；
（3）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書，海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；
（4）在職人員應(yīng)聘的，須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明，對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，可在考察體檢階段提供；
（5）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書或聘書（崗位條件需要的人員提供）；
（6）研究方向證明（崗位條件需要的人員提供）；
（7）工作經(jīng)歷證明，高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截止2022年5月19 日（崗位條件需要的人員提供）；
（8）中共黨員證明材料（崗位條件需要的人員提供）；
（9）在本科或研究生學(xué)習(xí)階段擔(dān)任過一年以上主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明材料（崗位條件需要的人員提供）；
（10）誠(chéng)信承諾書。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
（三）資格審查
資格初審為系統(tǒng)審查，應(yīng)聘人員可登錄招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查看報(bào)考信息審核狀態(tài)，資格初審?fù)ㄟ^人員審核狀態(tài)顯示為“新候選人”。
應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。
（四）考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試
筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需基礎(chǔ)知識(shí)和崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
筆試結(jié)束后，在學(xué)校http://www.sdada.edu.cn/rsc.htm網(wǎng)站及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試
教師崗位面試采取試講的方式進(jìn)行，其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化測(cè)試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)。
面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%和面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)由高分到低分進(jìn)行排序。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。參加筆試崗位同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定擬聘用人員。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，學(xué)校成立考察體檢工作小組，依次等額組織考察、體檢。
考察采取查閱檔案、個(gè)別談話、重點(diǎn)走訪等方式進(jìn)行，主要考察擬應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等情況。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容，對(duì)檔案中存在的問題進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。
（六）公示聘用
對(duì)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學(xué)校提出聘用意見，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資、福利待遇按照國(guó)家、山東省和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師
聯(lián)系電話：（0531）89626565
監(jiān)督電話：（0531）89626776
咨詢時(shí)間：工作日9：00-11：00，14：00-16：00
七、其他
在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2022年事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕18號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件2：山東工藝美術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員報(bào)名表
山東工藝美術(shù)學(xué)院
2022年5月20日
