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省級(jí)機(jī)關(guān)
2018年山東社會(huì)科學(xué)院招聘5人公告
http://www.lanrencai.cn       2018-02-05      來源:山東省人力資源和社會(huì)保障廳
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  山東社會(huì)科學(xué)院2018年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章


  一、簡(jiǎn)介


  山東社會(huì)科學(xué)院是中共山東省委和山東省人民政府直屬的綜合性社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu),始終堅(jiān)持以科研為中心,立足山東,面向?qū)嵺`,把改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的重大理論和現(xiàn)實(shí)問題作為主攻方向,突出為黨和政府決策服務(wù),認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和省關(guān)于繁榮發(fā)展哲學(xué)社會(huì)科學(xué)、實(shí)施社會(huì)科學(xué)創(chuàng)新工程的部署要求,努力向建設(shè)社會(huì)主義新型一流智庫的目標(biāo)邁進(jìn)。全院現(xiàn)設(shè)有16個(gè)科研機(jī)構(gòu),7個(gè)省級(jí)重點(diǎn)研究基地和4個(gè)省級(jí)研究中心。現(xiàn)有在職職工298人。有216人獲得了社科研究、出版、翻譯、圖書資料等8個(gè)系列各級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,其中,正高職50人,副高職85人;享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員26人,國(guó)家萬人計(jì)劃、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)軍人才、全國(guó)文化名家暨中宣部"四個(gè)一批”人才1人,省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家14人,齊魯文化名家2人,齊魯文化英才6人,“泰山學(xué)者”崗位特聘專家1人,山東省智庫高端人才首席專家1人、崗位專家3人、入庫專家6人。


  二、招聘崗位和人數(shù)


  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號(hào))要求,結(jié)合工作需要,山東社會(huì)科學(xué)院及所屬事業(yè)單位公開招聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位(十級(jí))工作人員5名,具體崗位及條件要求詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2.遵守憲法和法律;


  3.身體健康;


  4.年齡在45周歲(1972年2月2日以后出生)以下;


  5.應(yīng)聘人員在2018年7月31日前取得崗位所需求的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;


  6.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。


  (二)崗位條件


  詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  四、招聘程序


  (一)通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.sdhrss.gov.cn)、山東社會(huì)科學(xué)院網(wǎng)站(www.sdass.net.cn)等相關(guān)網(wǎng)站面向全社會(huì)發(fā)布招聘信息。


  (二)報(bào)名與資格審查


  1.報(bào)名


  報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式,符合崗位需求的應(yīng)聘人員可來我院現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或通過郵寄材料報(bào)名,同時(shí)報(bào)送至我院人事處郵箱:skyrsc@163.com。


  報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起至2018年3月16日。


  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):濟(jì)南市舜耕路56號(hào)行政辦公樓210房間,郵編:250002。


  報(bào)名材料包括:(1)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證原件及復(fù)印件;(2)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);(3)在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;(4)有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(附件2);(5)海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、留學(xué)回國(guó)人員證明、國(guó)外學(xué)習(xí)成績(jī)單、國(guó)外博士畢業(yè)論文摘要及全文等材料復(fù)印件。


  2.資格審查:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。


  (三)考試


  根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),面向博士的招聘可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。


  面試的目的主要是測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論素養(yǎng)、科學(xué)研究能力及培養(yǎng)發(fā)展?jié)撡|(zhì)等。面試的流程為:面試開始后進(jìn)行個(gè)人學(xué)術(shù)陳述、專家提問、答辯回復(fù)、專家評(píng)議評(píng)分等環(huán)節(jié)。面試采用百分制,總分100。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。


  面試時(shí)間另行通知。


  面試地點(diǎn):濟(jì)南市舜耕路56號(hào)山東社會(huì)科學(xué)院科研綜合樓十層?xùn)|首會(huì)議室。


  (四)考察體檢


  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,進(jìn)行組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。招聘單位或者其主管部門成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。


  考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。


  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。


  (五)公示聘用


  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  五、待遇


  聘用人員均為編制內(nèi)正式職工,工資、福利執(zhí)行國(guó)家和我省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)所聘用人員提供科研資助經(jīng)費(fèi)十萬元。


  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:秦老師


  聯(lián)系電話:0531-82704527


  聯(lián)系郵箱:skyrsc@163.com


  七、其他


  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  點(diǎn)擊下載所有附件>>>


  山東省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls


  山東省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表.DOC


  山東社會(huì)科學(xué)院崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表.DOC


  山東社會(huì)科學(xué)院


  2018年2月2日

 

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