日照公務(wù)員考試
2022年日照莒縣教體系統(tǒng)招聘563人簡章
http://lanrencai.cn 2022-07-07 來源:日照市人力資源和社會(huì)保障局
2022年莒縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員簡章
根據(jù)工作需要,按照省、市事業(yè)單位公開招聘和人員控制總量備案管理等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘工作人員563名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
?。ǘ┳袷貞椃ê头?;
?。ㄈ釔劢逃聵I(yè),具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
?。ㄋ模┠軌蜻m應(yīng)崗位需要,具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平,服從組織安排;
?。ㄎ澹┠挲g應(yīng)在40周歲以下(1981年7月15日及以后出生);
?。┖w留學(xué)人員以國(境)外取得學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘的,還需出具國家教育部門的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料。對(duì)暫未取得認(rèn)證的,采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,并提供國(境)外學(xué)歷、學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾;
?。ㄆ撸?yīng)聘人員須具備相應(yīng)學(xué)段教師資格(應(yīng)聘高中日語、高中俄語、中職加工制造、機(jī)電電子教師、幼兒園會(huì)計(jì)崗位,教師資格證書不作要求);根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號(hào))規(guī)定,“對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單‘受到疫情影響’標(biāo)注欄為‘是’),可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作,再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學(xué)幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的,在訂立聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同”,符合上述政策的人員,在資格審查階段,需提供中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”標(biāo)注欄為“是”的證明,同時(shí)應(yīng)聘人員須簽訂《如期取得教師資格承諾書》;語文學(xué)科須具有二級(jí)甲等及以上普通話等級(jí);
?。ò耍?yīng)聘人員須在2022年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書;
?。ň牛┓蠉徫灰蟮膶I(yè)等其他資格條件。
已參加工作的人員報(bào)名須由具有用人管理權(quán)限的部門(單位)出具書面同意報(bào)名意見。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生,須由培養(yǎng)單位出具書面同意報(bào)考證明。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員,不得應(yīng)聘。莒縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員和人員控制總量備案管理人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。
二、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘工作人員563名(招聘崗位計(jì)劃詳見附件)。
三、報(bào)名和資格審查
?。ㄒ唬﹤€(gè)人報(bào)名
采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2022 年7月15日8:30至7月17日18:00
查詢時(shí)間:2022 年7月15日8:30至7月18日15:00
應(yīng)聘人員登錄莒縣政府門戶網(wǎng)站(www.juxian.gov.cn),按照網(wǎng)站提示進(jìn)入教師招聘網(wǎng)報(bào)系統(tǒng),根據(jù)系統(tǒng)提示如實(shí)填寫、提交個(gè)人報(bào)名信息資料。報(bào)名資格一經(jīng)審核通過,報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與筆試、面試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,查實(shí)后由莒縣教育和體育局取消其本次應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
?。ǘ┚W(wǎng)上初審
莒縣教育和體育局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間,莒縣教育和體育局安排專人接聽咨詢電話(0633-6207710),提供咨詢服務(wù)。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2022 年7月16日8:30至7月18日18:00
通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄。繳費(fèi)成功人員須于2022年7月22日8:30至7月24日9:30登錄該網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證和《2022年山東省莒縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(參加現(xiàn)場資格審查時(shí)使用)。
應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員(建檔立卡脫貧享受政策人口和即時(shí)幫扶人口、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困人員以及殘疾人),不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),初審?fù)ㄟ^后,于2022年7月17日16:00前將相應(yīng)材料電子版以電子郵件附件形式發(fā)送至郵箱rsk7710@126.com,郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為:“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號(hào)”,以郵箱顯示接收時(shí)間為準(zhǔn)。郵件發(fā)送成功后,務(wù)必于當(dāng)日工作時(shí)間內(nèi)致電0633-6207710進(jìn)行確認(rèn)。減免筆試考務(wù)費(fèi)認(rèn)定結(jié)果以電子郵件反饋。相關(guān)材料主要包括:1.本人身份證照片(正反兩面);2.應(yīng)聘人員為建檔立卡脫貧享受政策人口和即時(shí)幫扶人口的,提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的有關(guān)證明;應(yīng)聘人員為城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困人員的,提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的有關(guān)證明;殘疾人員提供《殘疾人證》。
報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例(招聘計(jì)劃在3人及以上的崗位規(guī)定比例為1:2,招聘計(jì)劃在3人以下的崗位規(guī)定比例為1:3)的崗位,相應(yīng)取消或核減招聘計(jì)劃。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,經(jīng)莒縣公開招聘教體系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位或辦理退費(fèi)手續(xù),改報(bào)只進(jìn)行一次。取消或核減的招聘計(jì)劃,將其平均調(diào)整到相應(yīng)學(xué)段語文、數(shù)學(xué)(語文優(yōu)先)招聘計(jì)劃中。
四、考試
考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。
(一)筆試
筆試按學(xué)科分類命題,報(bào)考中學(xué)、小學(xué)以及職業(yè)教育文化課教師崗位的筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科普通高中及以上專業(yè)知識(shí),以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等;報(bào)考幼兒教師崗位的筆試內(nèi)容為幼兒教育專業(yè)知識(shí),以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等;報(bào)考幼兒園會(huì)計(jì)崗位的筆試內(nèi)容為會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)法律法規(guī)等;報(bào)考職業(yè)教育專業(yè)學(xué)科教師的筆試內(nèi)容為山東省中等職業(yè)學(xué)校相應(yīng)學(xué)科及以上專業(yè)知識(shí),以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員的基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間:7月24日上午9:00—11:00
?。ǘ┵Y格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查不合格,取消應(yīng)聘資格。莒縣教育和體育局指定專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,確定符合聘用條件的人員,并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)提交相關(guān)報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。相關(guān)材料主要包括:《2022年山東省莒縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可出具學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦書)、有效期內(nèi)的二代身份證、教師資格證或有編號(hào)的教師資格證明、普通話等級(jí)證等相關(guān)材料原件及復(fù)印件;在職人員應(yīng)聘的,還需提交具有用人管理權(quán)限的部門(單位)出具的同意報(bào)考證明;委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生,須由培養(yǎng)單位出具書面同意報(bào)考證明;崗位要求提供的其他相關(guān)證書和材料。
所有進(jìn)入面試范圍人選須現(xiàn)場采集右手食指指紋。
面試現(xiàn)場資格審查具體事宜另行通知。
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根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,在筆試合格分?jǐn)?shù)線(含)以上,招聘計(jì)劃在3人及以上的,按1:2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人選;招聘計(jì)劃在3人以下的,按1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人選,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。
面試人選未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料或材料不全的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格形成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同,一并確定為參加面試人選。
面試采取試講的方式進(jìn)行,音樂、體育、美術(shù)、幼兒園教師崗位增加專業(yè)技能測(cè)試。
面試具體事宜另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。
面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進(jìn)入考察范圍人選。
五、考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,并按招聘計(jì)劃等額組織考察、體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選,筆試、面試成績都相同的,一并列入考察范圍。確因工作需要擴(kuò)大考察范圍的,須經(jīng)莒縣公開招聘教體系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
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由莒縣教育和體育局成立考察工作小組,根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。
?。ǘw檢
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。對(duì)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。確因工作需要擴(kuò)大考察體檢范圍的,須經(jīng)莒縣公開招聘教體系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
六、聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在莒縣政府門戶網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,由莒縣教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按成績高低依次選崗,由莒縣教育和體育局提出聘用意見,報(bào)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。應(yīng)聘幼兒園教師(含幼兒園會(huì)計(jì))崗位的實(shí)行人員控制總量備案管理、應(yīng)聘其他教師崗位的按用編進(jìn)人計(jì)劃納入編制實(shí)名制管理。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
聘用單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
受聘人員實(shí)行服務(wù)期制度,最低服務(wù)年限為3年(含試用期),并簽訂服務(wù)協(xié)議,服務(wù)期內(nèi)不得參加其他招考(聘)、提出辭職或調(diào)出縣外等事宜。
七、疫情防控
在公開招聘組織實(shí)施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,相關(guān)信息將及時(shí)在莒縣政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。
八、其他
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)查詢莒縣政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯(cuò)過招考信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。本次招聘不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本《簡章》由莒縣教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0633—6207710
工作時(shí)間:上午8:30—12:00 下午14:30—18:00
中共莒縣縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
莒縣人力資源和社會(huì)保障局
莒縣教育和體育局
2022年7月6日
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