根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合區(qū)級公立醫(yī)院崗位空缺情況和工作需要，2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院面向社會公開招聘博士及高級人才82名（詳見附件1《2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才崗位匯總表》，以下簡稱《崗位匯總表》），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、應(yīng)聘條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

 

　　（三）應(yīng)聘中級專業(yè)技術(shù)崗位人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1976年2月20日以后出生）；應(yīng)聘副高級及以上專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在50周歲以下（1971年2月20日以后出生）；

 

　?。ㄋ模┚哂辛己玫钠沸?；

 

　?。ㄎ澹┚哂羞m應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　（六）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

 

　?。ㄆ撸秿徫粎R總表》所列學歷學位均為最低要求；應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員，如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊，執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)；

 

　?。ò耍┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件；

 

　　（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　青島西海岸新區(qū)正式在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及公立醫(yī)院公開招聘的聘用備案制人員不得報考。

 

　　在職人員應(yīng)聘的，須經(jīng)單位同意（青島西海岸新區(qū)之外機關(guān)事業(yè)單位在編人員報考需經(jīng)所在單位及主管部門同意）。

 

　　定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

 

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員, 被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

 

　　應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)符合條件的崗位。

 

　　高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢時提供國（境）外學歷學位認證書。

 

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計。2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的學歷、學位證書應(yīng)在2022年7月31日前取得。

 

　　相應(yīng)年齡、其他有關(guān)資格條件或工作經(jīng)歷、年限的計算，截止時間均為2022年2月20日。

 

　　二、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

 

　　通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微面向社會發(fā)布招聘信息。

 

　?。ǘ﹫竺c資格審查

 

　　具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等，詳見《崗位匯總表》。應(yīng)聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行報名。

 

　　高級人才和博士崗位：該崗位為長期招聘崗位，根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核、考察、體檢等程序，未招滿的崗位報名有效期至2022年11月30日。

 

　　1．電子郵箱報名

 

　　報名采取發(fā)送電子郵件報名的方式。應(yīng)聘人員下載并如實填寫《2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》，填寫完畢確認無誤后，連同身份證、學歷學位證書、資格證書等崗位要求的證明材料在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至各招聘單位電子郵箱（詳見《招聘職位表》），郵件主題注明“報名單位+報名崗位+姓名+電話”。招聘單位負責對應(yīng)聘人員進行資格初審，符合崗位資格要求的人員由各招聘單位通知現(xiàn)場資格審查等事宜。現(xiàn)場資格審查時間、地點等事宜另行通知。

 

　　2.現(xiàn)場資格審查

 

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。參加現(xiàn)場資格審查的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：

 

　　2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（包含《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳〔2016〕2號）和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）規(guī)定的非全日制研究生），提交二代身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學校有關(guān)部門出具的學歷學位及所學專業(yè)證明、報考職位所要求的資格證書（資格證書須在2022年2月20日之前取得）等；2022年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，還須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明；2022年定向、委培畢業(yè)生還須提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

 

　　其他人員報考的，提交二代身份證、國家承認的學歷、學位證書及報考職位所要求的資格證書等（均須在2022年2月20日之前取得），其中，屬無業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明，對出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察時提供。對應(yīng)聘人員有工作年限要求的，應(yīng)審查其就業(yè)（聘用）登記備案、勞動（聘用）合同、社保繳費記錄等相關(guān)工作經(jīng)歷情況的有效證明材料（工作年限均截止2022年2月20日）。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺灣學生和臺灣居民應(yīng)聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。使用國外學歷學位報考的須提交國家教育部《國外學歷學位認證書》，已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學生應(yīng)聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯材料，并作出在考察前可取得《國外學歷學位認證書》的承諾。對應(yīng)聘人員有資格證書要求的，應(yīng)提交相應(yīng)資格證書。

 

　　在資格審查時，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)印）各一份。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理，經(jīng)批準，可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書、委托人和被委托人二代身份證（原件及復(fù)印件）辦理。資格審查具體時間、地點另行通知。

 

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。

 

　　三、考試

 

　　考試采用“專業(yè)技能測試+面試”的形式（詳見《招聘職位表》）。

 

　　1.專業(yè)技能測試：在主管部門的監(jiān)督指導下，由各招聘單位負責組織實施。采用“技能測試答辯”方式進行，主要考察崗位要求的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等要素。專業(yè)技能測試結(jié)束后，分崗位按1:3的比例（達不到1:3比例的按實有人數(shù)）確定進入面試范圍人員，進入面試范圍人員的專業(yè)技能測試成績均不得低于60分。專業(yè)技能測試成績于本場測試結(jié)束后向考生公布。專業(yè)技能測試成績不計入總成績。

 

　　專業(yè)技能測試具體時間將根據(jù)疫情防控進展適時安排。屆時，會在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微予以公告。

 

　　2.面試：面試在區(qū)衛(wèi)生健康局的監(jiān)督指導下，由招聘單位按照備案的面試方案組織實施。根據(jù)招聘崗位的需求和特點，采用“結(jié)構(gòu)化面試”（具體以公布的面試方案為準）方式進行，主要測評考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力以及專業(yè)基本能力素質(zhì)等方面要素。面試成績采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。進入考察體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。面試成績于本場考試結(jié)束后向考生公布。

 

　　面試方案及成績將在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)和青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微上公布。

 

　　四、考察體檢

 

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，分招聘崗位，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并等額組織。

 

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。同時按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

 

　　體檢應(yīng)在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

 

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察、體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

 

　　五、公示聘用

 

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微公示5個工作日。 公示期間有異議的，主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按照管理權(quán)限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

 

　　符合聘用條件的公立醫(yī)院人員，根據(jù)《<關(guān)于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）的通知>（魯人社發(fā)〔2017〕53號）和關(guān)于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》（魯辦發(fā)〔2018〕18號）等相關(guān)文件規(guī)定進行管理。

 

　　六、嚴肅紀律

 

　　公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

 

　　對招聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報考我區(qū)事業(yè)單位的資格。

 

　　七、疫情防控

 

　　在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。

 

　　八、有關(guān)說明

 

　?。ㄒ唬┍敬喂_招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

 

　?。ǘ?yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

 

　　（三）取消或核減計劃、公示等在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微上予以公布。

 

　?。ㄋ模┍敬握衅赴l(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

 

　?。ㄎ澹┱衅竼挝蛔稍冸娫捲斠姼郊?《崗位匯總表》

 

　　咨詢電話：見《招聘職位表》

 

　　監(jiān)督電話：0532-82179577

 

　　請在工作日上午9:30-11:30、下午2:00-5:00撥打以上電話。

 

　　附件1：2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才職位表.xlsx

 

　　附件2：2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表.doc

 

　　附件3：應(yīng)聘人員誠信承諾書.docx

 

　　青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局

 

　　2022年2月15日