青島公務(wù)員考試
2021年青島市市南區(qū)招聘控制總量備案管理幼兒教師10人簡(jiǎn)章
http://lanrencai.cn 2021-05-18 來(lái)源:青島市市南區(qū)人民政府
2021年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師校園招聘簡(jiǎn)章
一、招聘單位簡(jiǎn)介
青島市市南區(qū)位于青島市區(qū)的南部濱海一線(xiàn),是青島市委、市政府、市人大、市政協(xié)機(jī)關(guān)和大部分中央、省、部、委駐青機(jī)構(gòu)及駐青部隊(duì)機(jī)關(guān)所在地。市南區(qū)教育和體育局所屬公辦幼兒園27所,96%以上為省、市級(jí)示范幼兒園。
市南區(qū)作為2018年上合組織青島峰會(huì)、2019年人民海軍建軍70周年閱兵儀式的舉辦地,既是青島市的政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心,也是教育中心區(qū),承載著青島教育發(fā)展的歷史與輝煌。近年來(lái),區(qū)委、區(qū)政府高度重視教育事業(yè),全面打造具有市南特色的高水平教育現(xiàn)代化,教育事業(yè)呈現(xiàn)出快速發(fā)展、量質(zhì)齊升的良好局面。先后被授予全國(guó)區(qū)域教育發(fā)展特色示范區(qū)、中國(guó)教育學(xué)會(huì)教育改革實(shí)驗(yàn)區(qū)、全國(guó)藝術(shù)教育示范區(qū)、全國(guó)校園科技體育示范區(qū)、國(guó)家級(jí)示范性縣級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、省義務(wù)教育示范區(qū)、省素質(zhì)教育先進(jìn)區(qū)、省首批學(xué)前教育先進(jìn)區(qū)、省教師教育工作先進(jìn)單位等稱(chēng)號(hào)。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作需要,青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師10人。具體崗位及條件詳見(jiàn)《2021年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師校園招聘崗位匯總表》。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神、師德修養(yǎng)和學(xué)習(xí)成績(jī),品行端正;
(四)具有適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(五)全國(guó)普通高校本科及以上學(xué)歷的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(含2019年、2020年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的高校畢業(yè)生);
(六)年滿(mǎn)18周歲(2003年5月24日前出生)。碩士研究生35周歲以下(1985年5月24日及以后出生),博士研究生40周歲以下(1980年5月24日及以后出生)。
(七)須在本科或研究生期間獲得校級(jí)以上(含校級(jí))優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部或取得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金(國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金)獎(jiǎng)項(xiàng)的人員。博士研究生不受上述條件限制。
(八)相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)獲得時(shí)間須在2021年7月31日前。
定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。
現(xiàn)役軍人,在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除黨籍的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名
報(bào)名方式:采取電子郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表發(fā)至報(bào)名郵箱進(jìn)行報(bào)名,其他時(shí)間報(bào)名的不予受理。
報(bào)名時(shí)間:2021年5月24日(星期一)上午9:00至5月26日(星期三)下午16:00。
報(bào)名郵箱:shinanrenshike@126.com
報(bào)名方式:將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱。報(bào)名材料及有關(guān)要求如下:
(1)符合條件的應(yīng)聘人員如實(shí)填寫(xiě)《2021年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師校園招聘報(bào)名登記表》(附件2、本人簽字)、《2021年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師校園招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3、本人簽字)、《2021年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘控制總量備案管理幼兒教師校園招聘報(bào)名信息一覽表》(附件4)。
(2)將報(bào)名登記表、誠(chéng)信承諾書(shū)、本人二代身份證(正反面)、學(xué)生證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、近期2寸證件照電子照片以及教師資格證、普通話(huà)證書(shū)等打包壓縮后以“校園招聘+崗位名稱(chēng)+姓名+畢業(yè)院校+專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)”命名,發(fā)送至指定郵箱。
(3)個(gè)人獲得的表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等相關(guān)證明材料拍圖后隨同報(bào)名表一同發(fā)送(表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)較多的請(qǐng)選擇最重要的上傳,此類(lèi)材料照片不超過(guò)10張)。
(4)每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名信息以最后一次發(fā)送的報(bào)名郵件為準(zhǔn)。
(5)網(wǎng)上發(fā)送報(bào)名材料后,請(qǐng)注意查看郵箱是否收到“報(bào)名材料收悉”的信息回復(fù),如未收到回復(fù)信息,請(qǐng)及時(shí)與招聘單位聯(lián)系。未及時(shí)聯(lián)系的,責(zé)任自負(fù)。
2.資格初審
報(bào)名初審及反饋時(shí)間:2021年5月24日(星期一)上午11:00-5月27日(星期四)下午16:00。招聘單位要指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充,應(yīng)聘人員重新提交報(bào)名表時(shí),應(yīng)在郵件主題注明第二次報(bào)名,初審結(jié)果以第二次報(bào)名為準(zhǔn)。
(三)考試
考試采取面試+筆試的方式進(jìn)行。在報(bào)名與單位初審結(jié)束后,考試工作安排、具體時(shí)間及要求通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
1.面試
面試工作在事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由市南區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(1)面試方式及內(nèi)容
根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn),面試采取“說(shuō)課+答辯”的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專(zhuān)業(yè)水平。
(2)面試安排
同一招聘崗位初審合格人數(shù)超過(guò)30人無(wú)法一天完成面試的,增加初試環(huán)節(jié)。初試采用答辯或?qū)I(yè)知識(shí)測(cè)試方式進(jìn)行,初試成績(jī)不帶入面試。招聘單位根據(jù)初試成績(jī),由高分到低分確定參加面試人員,參加面試人員不低于30人,不超過(guò)30人的崗位按初審?fù)ㄟ^(guò)實(shí)有人數(shù)組織面試。初試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于初試當(dāng)天在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)上公布。
應(yīng)聘人員持身份證和《面試通知單》參加面試,按現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試。
(3)面試成績(jī)計(jì)算
面試成績(jī)采用百分制,并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試按照說(shuō)課、答辯環(huán)節(jié)分別由考官打分,每個(gè)環(huán)節(jié)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算平均成績(jī)。兩項(xiàng)滿(mǎn)分均為100分,兩項(xiàng)成績(jī)分別按50%、50%比例加權(quán)計(jì)算面試成績(jī)。
(4)面試成績(jī)公布
面試成績(jī)?cè)诿繄?chǎng)面試結(jié)束后,由主考官當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員宣布,并于面試當(dāng)天通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公布。招聘單位根據(jù)面試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定進(jìn)入筆試范圍人員,進(jìn)入筆試范圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查
對(duì)進(jìn)入筆試范圍人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),由本人參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。應(yīng)聘人員資格審查時(shí)應(yīng)持所需證件材料的原件和一份復(fù)印件、山東省電子健康通行綠碼、本人簽名的《應(yīng)聘人員健康承諾書(shū)》(附件5)?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及具體事宜另行通知。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員的報(bào)名材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取招聘資格的,將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其筆試資格。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)產(chǎn)生的空缺,可按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。資格審查通過(guò)人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試通知單》。
3.筆試
筆試不分學(xué)段,不分專(zhuān)業(yè),不指定教材。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采取百分制計(jì)分。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況設(shè)定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。筆試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不進(jìn)入考察范圍,筆試成績(jī)達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。
筆試結(jié)束后,將面試成績(jī)和筆試成績(jī)按50%:50%比例加權(quán)計(jì)算考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如筆試成績(jī)也相同,可采取加試的方式確定。
(四)考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī),由高分到低分,按照1:1.5比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清或未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。招聘部門(mén)要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘部門(mén)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。按規(guī)定需復(fù)檢人員,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)考察體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員面試成績(jī)不得低于60分。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
經(jīng)考察、體檢合格的人員,在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,由招聘單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn),報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)備案。符合聘用條件的幼兒教師,根據(jù)《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕35號(hào))和《山東省人民政府辦公廳關(guān)于加快學(xué)前教育改革發(fā)展的意見(jiàn)》(魯政辦字〔2018〕71號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定管理。擬招聘人員在市南區(qū)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期一年)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、紀(jì)律要求
此次招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和參加招聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。如有弄虛作假,徇私舞弊等違反紀(jì)律要求的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、有關(guān)說(shuō)明
此次招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和參加招聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。如有弄虛作假,徇私舞弊等違反紀(jì)律要求的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、有關(guān)說(shuō)明
(一)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。
(二)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中若有違規(guī)作弊行為的,取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的,取消聘用資格。
(三)根據(jù)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(魯人社字〔2020〕44號(hào))中“建立報(bào)名容缺機(jī)制,對(duì)因疫情影響導(dǎo)致資格資質(zhì)證書(shū)暫時(shí)無(wú)法取得的,考生可以做出個(gè)人承諾,先報(bào)名參加考試,后續(xù)在容缺期限內(nèi)取得并提供相應(yīng)證書(shū)?!钡囊?guī)定,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)缺少資格資質(zhì)證書(shū)的,可以書(shū)面做出個(gè)人承諾,先報(bào)名參加考試;在2021年7月31日容缺期限內(nèi)不能取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、普通話(huà)證書(shū)、相應(yīng)教師資格證書(shū)的,取消報(bào)考資格。聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。
(四)本次招聘期間,相關(guān)招聘信息均在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公開(kāi)公布。招聘工作如遇特殊情況,需要進(jìn)行調(diào)整的,以實(shí)際調(diào)整為準(zhǔn),另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)了解招聘信息,保持通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(四)本次招聘期間,相關(guān)招聘信息均在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公開(kāi)公布。招聘工作如遇特殊情況,需要進(jìn)行調(diào)整的,以實(shí)際調(diào)整為準(zhǔn),另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)了解招聘信息,保持通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(五)應(yīng)聘人員應(yīng)自覺(jué)遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定要求,做好個(gè)人健康防護(hù),如實(shí)申報(bào)健康狀況等。
七、咨詢(xún)及監(jiān)督電話(huà)
咨詢(xún)電話(huà):0532-88729262
監(jiān)督電話(huà):0532-88729572
請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段(工作日上午9:00-11:30,下午1:30-5:00)撥打以上電話(huà)。
本公告由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
青島市市南區(qū)教育和體育局
2021年5月17日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息)