為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支能夠適應(yīng)疾控工作新形勢(shì)、滿足人民群眾健康需求的優(yōu)秀人才隊(duì)伍，根據(jù)聊城市疾病預(yù)防控制中心崗位空缺情況和工作需要，按照《2022年度聊城市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)(崗位)目錄》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》的通知》(魯人社規(guī)【2022】2號(hào))等文件要求，經(jīng)研究同意，現(xiàn)將聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、注重能力和水平的用人方向，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，切實(shí)把適應(yīng)崗位需求的優(yōu)秀人才選拔到疾控來。

二、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）除崗位另有要求外，年齡應(yīng)在40周歲以下（1982年11月23日以后出生）；

（三）遵守憲法和法律；

（四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（五）具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具備招聘崗位所需要的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

國內(nèi)非普通高等學(xué)歷教育的其他教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生取得畢業(yè)證、學(xué)位證后，符合崗位要求資格條件的，均可應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2022年11月23日前取得，應(yīng)聘者如未能按規(guī)定的時(shí)間時(shí)限取得學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，取消招聘資格，不予辦理入職聘用手續(xù)。

在讀全日制普通高等院校學(xué)生不得報(bào)考；在讀全日制普通高等院校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘報(bào)考；根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

已有工作單位的在職人員應(yīng)聘報(bào)考崗位，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的單位(部門)同意應(yīng)聘報(bào)考的證明信。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，并出具書面證明材料后，方可應(yīng)聘報(bào)考。定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須經(jīng)定向或委培單位(部門)同意并出具書面證明信。

香港和澳門居民中的中國公民，取得中國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得中國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

對(duì)暫未取得國（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2022年11月23日。

三、招聘數(shù)量

聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員共計(jì)劃招聘4人。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員崗位匯總表》(附件1)。

四、招聘程序

（一）招聘信息發(fā)布

在聊城市衛(wèi)生健康委員會(huì)、聊城市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站發(fā)布聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員簡(jiǎn)章，公告期為7個(gè)工作日。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年11月23日9:00－11月25日16:00

查詢時(shí)間：2022年11月23日11:00－11月26日12:00

考生登錄聊城衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（http://wjw.liaocheng.gov.cn/）或聊城市疾病預(yù)防控制中心官網(wǎng)（http://www.lccdc.cn/）進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個(gè)人相關(guān)信息，上傳本人1寸近期正面免冠證件照片。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。注冊(cè)報(bào)名時(shí)，必須按照要求的內(nèi)容上傳各類證件的原件，真實(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行填報(bào)。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘者需要上傳下列材料及證書原件：(1)已取得的所有學(xué)歷畢業(yè)證書和學(xué)位證書；(2)所有畢業(yè)證書的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；(3)有效期內(nèi)的身份證；(4)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(已取得的提供，未取得的不提供)；(5)《應(yīng)聘聊城市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員誠信承諾書》(附件下載)紙質(zhì)手簽字版；(6)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；（7）在職人員應(yīng)上傳具有用人管理權(quán)限的單位、部門同意應(yīng)聘的證明材料（附件下載）。

2022年11月26日16:00后，單位尚未審查或者審查未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2022年11月23日11:00-11月26日16:00

通過資格審查的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄聊城市疾病預(yù)防控制中心進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2022〕55號(hào)）核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科70元。其中，擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在通過資格初審后，于11月24日—25日（上午8:30-12:00，下午14:30-16:00）將減免材料的電子版（拍照或掃描）發(fā)送至郵箱lccdcrsk@126.com，并撥打電話0635-8535869進(jìn)行確認(rèn)，所需提供的證明材料見附件2。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注聊城衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（http://wjw.liaocheng.gov.cn/）及聊城市疾病預(yù)防控制中心官網(wǎng)（http://www.lccdc.cn/）取消崗位公告，并保持通訊暢通。

（四）單位審查

審查時(shí)間：2022年11月23日11:00-11月26日12:00

《聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》）發(fā)布后和網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位指定專人負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和資格審查工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過初審的人員，要說明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并及時(shí)退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審，48小時(shí)內(nèi)未對(duì)報(bào)名人員信息進(jìn)行處理的，視為初審?fù)ㄟ^。

由于報(bào)名信息涉及個(gè)人隱私，網(wǎng)上報(bào)名期間招聘單位無法直接獲得報(bào)名人員聯(lián)系方式，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)查詢資格初審結(jié)果，如有疑問請(qǐng)主動(dòng)聯(lián)系招聘單位。

為維護(hù)招聘工作的嚴(yán)肅性，確保招聘工作的公開、公平、公正，資格審查貫穿招聘工作的全過程。對(duì)偽造學(xué)歷、學(xué)位、證書、證明、材料等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和錄用資格人員，或在報(bào)名、面試、考察體檢等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘條件不相符人員，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格，一切后果由應(yīng)聘報(bào)考者本人承擔(dān)。

（五）打印準(zhǔn)考證

資格審查通過的考生，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證。

（六）面試考核

本次急需緊缺崗位招聘不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，主要采取面試考核的方式進(jìn)行，面試考核在市衛(wèi)生健康委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)下，市疾控中心具體組織實(shí)施。

面試按照應(yīng)聘崗位類別、特點(diǎn)，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力，面試成績(jī)即為總成績(jī)，實(shí)行百分制，保留小數(shù)點(diǎn)后二位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)面試考核成績(jī)，由高分到低分按招聘計(jì)劃等額確定考察人選；進(jìn)入考察范圍人選最后一名成績(jī)并列的，通過加試確定考察人選。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試考核具體事宜另行通知。

（七）考察體檢

考察、體檢工作在市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一安排下，由市疾控中心具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

考察時(shí)，市疾控中心要成立考察工作小組，負(fù)責(zé)考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是、全面客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，寫出書面考察意見。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

（八）公示聘用

對(duì)考察、體檢合格人員按規(guī)定公示，公示期為7個(gè)工作日。擬錄用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，市衛(wèi)生健康委及市疾控中心按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由市疾控中心提出聘用意見并報(bào)市衛(wèi)生健康委審核通過后，由市衛(wèi)生健康委將聘用意見報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、其他事項(xiàng)

（一）在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

（二）考生在整個(gè)招錄期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系報(bào)考單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。

（四）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的、對(duì)資格審查后無故不參加考察體檢、對(duì)公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)記入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

（五）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

（六）報(bào)名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關(guān)事宜，請(qǐng)直接咨詢市疾控中心，咨詢電話請(qǐng)?jiān)诟郊?《聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員崗位匯總表》中查詢。

本公告未盡事宜，由市衛(wèi)生健康委員會(huì)或市疾控中心負(fù)責(zé)解釋。

聊城市衛(wèi)生健康委員會(huì)：0635-8437265

聊城市疾病預(yù)防控制中心：0635-8535869

附件1聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員應(yīng)聘須知.doc

附件3聊城市疾病預(yù)防控制中心2022年公開招聘急需緊缺崗位工作人員誠信承諾書.docx

附件4 工作經(jīng)歷證明表（同意應(yīng)聘介紹信）.doc