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2022年聊城東阿縣疾病預(yù)防控制中心選聘6人簡(jiǎn)章
http://lanrencai.cn       2022-05-23      來(lái)源:東阿縣人民政府
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2022年?yáng)|阿縣疾病預(yù)防控制中心公開選聘工作人員簡(jiǎn)章

 

根據(jù)崗位空缺情況和工作需要,東阿縣疾病預(yù)防控制中心擬在全縣基層醫(yī)療衛(wèi)生類事業(yè)單位在編人員中選聘6名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘范圍

東阿縣基層醫(yī)療衛(wèi)生類事業(yè)單位在編在職在崗工作人員(不含工勤人員、不含備案制人員),選聘崗位和數(shù)量見(jiàn)崗位表。
   二、資格條件

(一)具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

(二)35周歲以下(1986年5月24日之后出生);

有中級(jí)職稱的可放寬至40周歲以下(1981年5月24日之后出生);

(三)具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的,不得參加選聘:

(1)未經(jīng)本單位黨組織審核同意推薦的;

(2)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,有其他限制性規(guī)定的;

(3)尚在試用期內(nèi)的;

(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(5)受處分期間或者未滿影響期限的;

(6)檔案審核有問(wèn)題的;

(7)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選聘方式及程序

(一)報(bào)名時(shí)間:2022年5月24日-5月26日

上午9:00-11:30 下午3:00-5:30

  1. 報(bào)名地點(diǎn):政府第二辦公區(qū)217辦公室

  2. 報(bào)名人員須提交1寸近期彩色免冠照片5張(要求:背膠相紙,正面下緣打印標(biāo)注姓名)和相關(guān)材料(原件及復(fù)印件)。并將需要留存的材料(用A4紙復(fù)印)按以下順序整理、左上角訂好,照片用曲別針別在材料左上角。

1、選聘工作人員報(bào)名登記表(正反面打印,一式三份);

2、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(驗(yàn)原件留存復(fù)印件);

3、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

4、身份證(驗(yàn)原件留存復(fù)印件);

5、單位同意報(bào)考和工作經(jīng)歷證明;

6、參加工作的原始編制和就業(yè)手續(xù)(驗(yàn)原件留存復(fù)印件);

7、崗位表中要求的其他材料(驗(yàn)原件留存復(fù)印件)

四、考試內(nèi)容及方法

本次選聘采用面試加考察的方式。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃比例達(dá)不到1:1的選聘崗位,將視情況對(duì)招聘計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,具體調(diào)整計(jì)劃另行通知。

面試采用百分制計(jì)算成績(jī),具體時(shí)間另行通知,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力。

面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為70分,不足70分的不予聘用。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績(jī)并列的,采取加試的方式確定。面試成績(jī)公布后,按照面試成績(jī)由高到低按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍名單。因考察不合格出現(xiàn)的空缺按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)??疾旃ぷ饔蛇x聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施??疾旃ぷ鲌?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),注重工作實(shí)績(jī)、工作能力,全面、客觀、公正地了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí),查閱應(yīng)聘人員檔案,核實(shí)有關(guān)報(bào)考信息是否真實(shí),相關(guān)手續(xù)是否完備。根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人選。

五、公示

擬選聘人選確定后進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天。公示期滿后沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映但不影響任職的,按規(guī)定時(shí)間到選聘單位報(bào)到。

在選聘過(guò)程中,因各種情況造成的空缺,可依次遞補(bǔ)。

試用期為3個(gè)月,試用期滿考核合格的,按照規(guī)定辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的回原單位工作。

六、其他

應(yīng)聘人員和參加選聘工作人員要自覺(jué)遵守公開選聘工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的,按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

七、咨詢電話:請(qǐng)?jiān)诟郊?022年?yáng)|阿縣疾病預(yù)防控制中心公開選聘工作人員崗位匯總表》中查詢。

監(jiān)督電話:0635-3289217(縣委組織部)

0635-3289052(縣委編辦)

0635-3289050(縣衛(wèi)健局)

0635-3289054(縣人社局)

附件1:2022年?yáng)|阿縣疾病預(yù)防控制中心公開選聘工作人員崗位匯總表.xls

附件2:2022年?yáng)|阿縣疾病預(yù)防控制中心公開選聘工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考和工作經(jīng)歷證明.doc

中共東阿縣委組織部

中共東阿縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

東阿縣衛(wèi)生健康局

東阿縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年5月21日



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