2021年莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員有關(guān)事項公告如下:
一、選聘范圍及資格條件
(一)選聘范圍
1、全縣縣直和鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位在編在崗財政撥款工作人員(不含教育、衛(wèi)生事業(yè)單位人員)。
2、魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會在縣直經(jīng)濟主管部門或莘亭街道辦事處、東魯街道辦事處、燕塔街道辦事處事業(yè)單位在編在崗財政撥款工作人員中選聘。
(二)資格條件
報名人員應(yīng)當具備下列資格條件:
1.具有良好的政治素質(zhì),能夠認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
2.年齡應(yīng)在45周歲以下(1975年5月29日以后出生);
3.具有3年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷,且一個聘期內(nèi)年度考核均為合格以上等次;
4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他資格條件;
6.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避的情形;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
具有下列情形之一的,不得參加公開選聘:
1.未經(jīng)組織審核同意推薦的;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
3.受處分期間或者未滿影響期限的;
4.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,在定向單位(崗位)工作未滿簽訂的最低服務(wù)年限的;
5.在試用期的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;
7、其他不適宜選聘的。
二、報名與資格審查
(一)崗位條件
選聘職位及資格條件詳見《2021年莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員崗位匯總表》。
(二)報名
采取現(xiàn)場報名方式進行。
報名時間:2021年5月29日9:00至5月31日16:00。
報名地址:莘縣人力資源和社會保障局北樓101室
報名攜帶材料:
1.《2021年莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員推薦報名表》;
2.畢業(yè)證、學位證書(驗原件留存復印件),應(yīng)聘人員需提交近期的《教育部學籍在線驗證報告(帶二維驗證碼)》及學位證書查詢結(jié)果;
3.近期免冠同底版正面1寸單色背景照片三張;
4.身份證(驗原件留存復印件,正反面復印在一張紙上)。
(三)資格初審
對報名人員的資格審查工作貫穿整個選聘工作全過程。
三、考試內(nèi)容及方式
考試分為筆試和面試,由縣公開招聘領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織。
(一)筆試
筆試時間、地點見《筆試準考證》
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識)和綜合寫作,分別占整個試題分數(shù)的40%和60%。筆試設(shè)置最低合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線由縣公開招聘領(lǐng)導小組確定。根據(jù)物價部門核定的標準,報名人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費40元。
(二)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,具體時間和地點另行通知。
面試人選從達到筆試最低合格分數(shù)線的報名人員中,根據(jù)選聘崗位和計劃,按照1:3的比例確定,達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人選。
根據(jù)物價部門核定的標準,面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費每人70元。
面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察范圍人選。面試人員達不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線60分,達到合格分數(shù)線的進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。應(yīng)聘人員考試總成績和考察人員名單,在莘縣人民政府網(wǎng)、莘縣人社微信公眾號公示。
四、考察和體檢
(一)考察
按照選聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例確定進入考察范圍人選,組織考察。
考察工作在縣公開招聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一安排下,由招聘單位或招聘主管部門成立考察工作小組,考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,認真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。
因放棄考察資格或考察不合格造成的空缺,按考試總成績由高分到低分依次等額遞補。
(二)體檢
對考察合格人員,按選聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。選聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
五、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬選聘人員,由縣公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一公示,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)聘用后,按選聘崗位兌現(xiàn)工資待遇。
六、其他
本次公開選聘的崗位及其資格條件,由選聘單位負責解釋;其他未盡事宜,由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:
0635-7310128 0635-7321297
中共莘縣縣委組織部
莘縣人力資源和社會保障局
2021年5月28日
附件1:2021年莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員崗位匯總表.xlsx
附件2:2021年莘縣縣直事業(yè)單位及魯西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會公開選聘工作人員推薦報名表.doc