聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于開發(fā)臨時公益性崗位的招聘公告

　　為適應(yīng)當(dāng)前新型冠狀肺炎疫情防控、企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工和脫貧攻堅需要，積極落實就業(yè)援助政策，全力做好保復(fù)工、穩(wěn)就業(yè)工作，根據(jù)聊城市人社局《關(guān)于開發(fā)臨時公益性崗位做好保復(fù)工穩(wěn)就業(yè)工作的通知》，結(jié)合我區(qū)實際，擬開發(fā)臨時公益性崗位142人，現(xiàn)將招聘有關(guān)情況公告如下：

　　一、應(yīng)聘條件

　　本次開發(fā)的臨時公益性崗位全部用于安置就業(yè)困難人員。主要包括以下幾類人員：

　　1、女性年滿四十周歲、男性年滿五十周歲以上的人員；

　　2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

　　3、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員；

　　4、撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員；

　　5、享受最低生活保障人員；

　　6、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員；

　　7、連續(xù)失業(yè)一年以上的人員；

　　8、因失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)的人員。

　　二、崗位職責(zé)范圍和薪酬待遇

　　按照“一村（社區(qū)）一崗”的原則，面向轄區(qū)內(nèi)所有行政村（社區(qū)）進(jìn)行開發(fā)，專項從事農(nóng)村勞動力調(diào)查、招聘信息發(fā)布、組織農(nóng)民工外出務(wù)工、協(xié)調(diào)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)地就近就業(yè)、服務(wù)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)、宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策等公共就業(yè)服務(wù)工作。

　　本次開發(fā)的臨時公益性崗位按照每人每月600元標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補貼，補貼期限至2020年6月底。

　　三、臨時公益性崗位招用程序

　?。ㄒ唬┨岢錾暾?。符合條件且有意從事公益性崗位的人員向所在村委（社區(qū)居委）提出申請，村委（社區(qū)居委）擇優(yōu)向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所推薦并提交申請人員居民身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證和就業(yè)困難人員認(rèn)定表等相關(guān)材料。

　　申請報名時間：2020年3月18日—3月20日

　　（二）確認(rèn)資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人力資源和社會保障部門審核申請人員相關(guān)材料后，統(tǒng)一報公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)予以資格確認(rèn)。

　?。ㄈ┛疾熹浻?。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）通過比選、面試、走訪等形式對符合條件的申請人進(jìn)行考察錄用。原則上各行政村（社區(qū)）的臨時公益性崗位在本行政村（社區(qū)）申請人員中產(chǎn)生；本行政村（社區(qū)）沒有合適人選的，崗位指標(biāo)可在本鎮(zhèn)（街道）范圍內(nèi)按照有利于開展工作的原則調(diào)劑使用。

　?。ㄋ模┦掷m(xù)辦理。對擬錄用人員名單在高新區(qū)人才網(wǎng)公示3天，無異議的確定為錄用人選，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為其辦理相關(guān)錄用手續(xù)，并報市人社部門備案。

　　四、崗位管理

　　臨時公益性崗位錄用人員由公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)具體統(tǒng)一指導(dǎo)訂立勞動合同，統(tǒng)一安排工作任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所和行政村村民委員會（社區(qū)居民委員會）負(fù)責(zé)日常管理。公益性崗位勞動合同不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

　　咨詢電話:0635-8507369

　　聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)政治工作部

　　2020年3月17日

 

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