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聊城公務(wù)員考試
2020年聊城市審計(jì)局招聘編外業(yè)務(wù)人員7人公告
http://lanrencai.cn       2020-03-04      來(lái)源:聊城人才網(wǎng)
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  聊城市審計(jì)局2020年招聘編外業(yè)務(wù)人員公告


  根據(jù)聊城市審計(jì)局的業(yè)務(wù)工作需要,現(xiàn)委托聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)招聘編外業(yè)務(wù)人員,派遣到市審計(jì)局從事與審計(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的輔助性工作。具體招聘事項(xiàng)如下:


  一、招聘人數(shù)


  招聘人員7名,其中審計(jì)宣傳崗位2名,其他崗位5名。


  二、招聘條件


  (一)身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,政歷清白,安全保密意識(shí)強(qiáng),無(wú)違法犯罪記錄;


 ?。ǘ┤罩拼髮W(xué)及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位;審計(jì)宣傳崗位具有中文、文秘、媒體相關(guān)專(zhuān)業(yè),其他崗位具有審計(jì)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、自然資源管理、地理信息科學(xué)或地理信息系統(tǒng)、企業(yè)管理、工程、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);


 ?。ㄈ徲?jì)宣傳崗位具有2年以上與文秘、宣傳相關(guān)的工作經(jīng)歷,有媒體工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;


  (四)具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)造價(jià)師等執(zhí)業(yè)資格的不占招聘名額,免于筆試,采取面談和面試相結(jié)合的方式招聘,面談情況作為考察時(shí)的參考指標(biāo)之一;


 ?。ㄎ澹┚哂辛己玫恼Z(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字工作能力,能適應(yīng)出差安排;


 ?。┠挲g35周歲以下(1984年3月1日以后出生)。


  三、薪酬待遇及試用期


 ?。ㄒ唬﹨⒄帐聵I(yè)單位同等資歷人員的工資待遇執(zhí)行。


  (二)所有聘用人員和聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司簽訂2年的勞動(dòng)合同,其中試用期3個(gè)月。


 ?。ㄈ┍敬握衅覆徽惺占媛毴藛T。所有聘用人員,須在簽訂勞動(dòng)合同之前,提交與原單位的解除合同證明,否則不予聘用。一經(jīng)聘用,要嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度。


  四、報(bào)名方式


  (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者下載附件填寫(xiě)《應(yīng)聘人員基本情況登記表》,并通過(guò)郵件報(bào)名的方式將報(bào)名材料發(fā)送到郵箱(郵箱地址:295821195@qq.com)。附提交材料:一寸免冠照片、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告及其他證明材料的原件掃描件。


  (二)資格審查。報(bào)名結(jié)束后,將對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行集中審查。應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí),提供虛假資料的,取消報(bào)名資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。


  (三)核發(fā)準(zhǔn)考證。對(duì)資格審查合格者,通知本人領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證須由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有效身份證件領(lǐng)取,逾期不領(lǐng)者視為放棄考試。核發(fā)準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。


  (四)報(bào)名時(shí)間:2020年3月4日-2020年3月13日截止(受理時(shí)間上午8:30-12:00,下午13:30-17:00。)


  五、聘用程序


  (一)閉卷筆試。


  審計(jì)宣傳崗位考試內(nèi)容為新聞、通訊寫(xiě)作,滿(mǎn)分100分;其他崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及部分專(zhuān)業(yè)知識(shí),滿(mǎn)分100分。筆試時(shí)間以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。每類(lèi)崗位按照筆試成績(jī)由高到低排名的順序,按照需求人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員(公共基礎(chǔ)知識(shí)為2019年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料)。


  (二)組織面試。


  按崗位采取結(jié)構(gòu)化面試,滿(mǎn)分100分。考生由同一評(píng)委組負(fù)責(zé)面試。面試時(shí)間以面試通知為準(zhǔn)。


  每類(lèi)崗位按照筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%的比例計(jì)算個(gè)人總成績(jī)。按照個(gè)人總成績(jī)由高到低排名的順序,按需求人數(shù)1:1的比例等額確定體檢、考察人選。


  (三)體檢。


  對(duì)考試入圍人員組織集中體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān),體檢不合格的,依次遞補(bǔ)人選。


  (四)考察復(fù)核。全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作等表現(xiàn)。對(duì)被考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细竦?,依次遞補(bǔ)人選。


  (五)決定聘用。根據(jù)考察情況,決定聘用人員,簽訂勞動(dòng)合同。


  六、其他


  1、應(yīng)聘者必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé),如有弄虛作假或欺騙行為的,一律取消考試資格,已經(jīng)聘用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。 (溫馨提醒:聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司不設(shè)任何考試培訓(xùn)課程和培訓(xùn)點(diǎn);與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均沒(méi)有合作關(guān)系,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙?。?/p>


  2、應(yīng)聘者提供的材料,將嚴(yán)格保密,僅供招聘之用,恕不退還。


  3、應(yīng)聘人員往返交通、食宿等費(fèi)用自理。


  聯(lián)系方式:0635-8325199(宋老師)


  附件:應(yīng)聘人員基本情況登記表


  聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司


  2020年3月2日

 

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