為進一步加強濟南市按摩醫(yī)院人才隊伍建設(shè)，提升服務(wù)水平，根據(jù)醫(yī)院工作需要，現(xiàn)將濟南市按摩醫(yī)院公開招聘人員的有關(guān)事項公告如下。

 

一、招聘范圍和條件

 

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

 

2.具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

 

3.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須在2024年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及崗位要求的其他證書等；其他人員應(yīng)聘，須在報名前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及崗位要求的其他證書等。

 

4.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

 

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，截止至2024年5月30日。

 

二、招聘崗位和計劃

 

本次計劃招聘合同制管理人員8人、勞務(wù)派遣管理人員15人（詳見附件）。

 

三、招聘程序

 

本次公開招聘委托山東國科智興人力資源服務(wù)有限公司組織。

 

（一）報名時間與方式。報名工作采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

 

報名時間：2024年6月2日9:00－6月4日16:00

 

查詢時間：2024年6月2日11:00－6月4日18:00

 

報名入口：

 

http://jnamyy.ilingpin.com/index/login.html

 

查詢網(wǎng)址：濟南市按摩醫(yī)院官網(wǎng)

 

http://www.chinamassage.net/

 

（二）個人報名。應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫個人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個職位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次應(yīng)聘資格。

 

（三）資格初審。醫(yī)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報名期間及時查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個人信息資料，對應(yīng)聘人員進行資格初審，并在報名平臺反饋初審結(jié)果。

 

（四）初審結(jié)果查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，須及時查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位，報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以改報其他崗位。本次招考不收取考務(wù)費。

 

（五）打印相關(guān)材料。報名成功人員登錄報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證、《濟南市按摩醫(yī)院公開招聘人員報名表》，下載打印時間為6月7日9:00-6月8日9:30。

 

報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:2的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃。

 

對應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可給予一次改報其他符合條件崗位的機會，在規(guī)定時間內(nèi)未改報其他崗位的，視為自動放棄。請報名人員在報名成功后保持通訊暢通。

 

四、考試內(nèi)容和方法

 

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，均采用百分制計分。

 

（一）筆試

 

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

 

1.筆試科目。根據(jù)專業(yè)要求不同分為醫(yī)療類（A類）、護理類（B類）、中醫(yī)類（C類），各類均考一科。醫(yī)療類（A類）考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)療專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分；護理類（B類）考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和護理基礎(chǔ)知識兩部分；中醫(yī)類（C類）考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和中醫(yī)專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分。

 

2.筆試時間和地點。

 

筆試安排在2024年6月8日上午，具體時間、地點詳見筆試準(zhǔn)考證。

 

3.確定面試人選。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分，按招聘崗位規(guī)定的進入面試人員比例，依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例要求的，按實有合格人數(shù)確定。面試人選須按規(guī)定時間地點（另行通知）進行資格審查，逾期不進行資格審查的，視為棄權(quán)。

 

（二）面試人員資格審查

 

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應(yīng)聘人員，在面試人選名單確定之后，需在公告規(guī)定的時間內(nèi)由本人攜帶身份證、相關(guān)證明材料及《濟南市按摩醫(yī)院公開招聘人員報名表》《誠信承諾書》、筆試準(zhǔn)考證到指定的地點（另行通知）進行資格審查。

 

相關(guān)證明材料主要包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位要求的其他證書、崗位要求的證明材料；驗證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）；應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供就業(yè)推薦表；有工作單位的人員還要提交有用人權(quán)限部門或單位同意應(yīng)聘的介紹信；留學(xué)歸國人員應(yīng)提供國家教育行政部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明等材料。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。

 

經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。取得面試資格人員在資格審查通過后現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，逾期不領(lǐng)《面試通知書》者視為自動放棄。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在合格分?jǐn)?shù)線以上，按筆試成績由高分到低分依次遞補。

 

（三）面試

 

面試時間、地點見面試通知書。面試人選達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，應(yīng)試人員面試成績須高于60分，方可列為考察體檢范圍人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作技能。

 

面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例百分制合成考試總成績；筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定考察體檢范圍人選，并依次等額進行考察體檢。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現(xiàn)筆試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。在考察體檢時，對因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺，也按上述方法等額遞補。

 

五、考察體檢

 

考察體檢嚴(yán)格落實公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

 

（一）考察。考察由招聘單位根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，應(yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。

 

（二）體檢。體檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時間攜帶身份證、面試通知書等材料到指定的地點集合，集體進行體檢。體檢應(yīng)在市級及以上綜合醫(yī)院封閉進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。除特殊情況經(jīng)招聘單位同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

 

對因棄權(quán)和考察、體檢不合格人員造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

 

六、聘用

 

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。合同制崗位由醫(yī)院按規(guī)定簽訂勞動合同，勞務(wù)派遣制崗位由第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)按規(guī)定簽訂勞動合同，繳納五險一金，享受同崗?fù)甏觯芷溉藛T均實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除勞動合同。

 

對因自愿放棄聘用、未在規(guī)定時間內(nèi)報到等原因?qū)е抡衅笉徫怀霈F(xiàn)空缺時，按照規(guī)定程序和時限，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

 

咨詢電話：0531-81277855，監(jiān)督電話：0531-81277866。

 

附件：

 

 

 

濟南市按摩醫(yī)院

 

2024年5月30日