重要提示：《2015年山東事業(yè)單位考試專用教材》是由國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)教材研究中心在深入研究最新考試大綱和歷年真題的基礎(chǔ)上，精心編寫而成，教材內(nèi)含《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》和《事業(yè)單位考試配套資料》四個(gè)分冊(cè)，囊括事業(yè)單位考試所有考點(diǎn)、題型和技巧，助推考生全面夯實(shí)基礎(chǔ)，提升考試能力?！?015年山東事業(yè)單位考試專用教材》訂購(gòu)地址：http://www.edu-book.com/index.php?act=good&tid=72。
2015年鄄城縣事業(yè)單位公開招聘初級(jí)崗位工作人員簡(jiǎn)章
按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)[2O15]6號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員實(shí)行公開招聘的意見>的通知》(菏人發(fā)[2OO7]39號(hào))精神，經(jīng)研究，鄄城縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘初級(jí)崗位工作人員340名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；
?。ǘ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件，符合招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（三）年齡40周歲以下（1974年6月16日以后出生）；
?。ㄋ模┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。
曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘；在職公務(wù)員服務(wù)期限未滿不得應(yīng)聘；事業(yè)單位在職工作人員正式聘用未滿三年不得應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。每人限報(bào)一個(gè)崗位，但不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，菏澤市生源參加我省招募或外地生源參加菏澤市招募的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿2年，經(jīng)考核合格，3年內(nèi)（指2011年、2012年、2013年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）應(yīng)聘的，設(shè)置專項(xiàng)計(jì)劃實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。具體崗位詳見附件。
根據(jù)省市有關(guān)政策規(guī)定，設(shè)置專項(xiàng)計(jì)劃面向退役大學(xué)生士兵定向招聘。入伍前為全日制普通高校畢業(yè)生的，應(yīng)于2014年12月31日前服役期滿退伍，在校大學(xué)生入伍的，退伍后復(fù)學(xué)應(yīng)于2015年7月31日前取得畢業(yè)證，且符合鄄城縣接收安置條件，退伍后到鄄城縣民政部門辦理報(bào)到手續(xù)的退役大學(xué)生士兵，可應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位。已經(jīng)政策性安置的退役大學(xué)生士兵不再享受定向招聘政策。具體崗位詳見附件。
二、招聘崗位及招聘計(jì)劃
具體招聘崗位、招聘計(jì)劃和條件要求見附件。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試、面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，筆試最低合格分?jǐn)?shù)線由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位計(jì)劃和筆試情況確定，面試最低合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一按60分掌握。
三、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式
本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行。
1、個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2015年6月16日9:00-6月19日17:00
查詢時(shí)間：2015年6月17日9:00-6月21日17:00
報(bào)名網(wǎng)址：http://www.hzrsks.gov.cn/(菏澤人事考試網(wǎng))
每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能更改。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。屬在職人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序等行為的，按照有關(guān)規(guī)定給予黨政紀(jì)處分。
2、資格初審。
審查時(shí)間：2015年6月16日9:00-6月20日17:00
根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，準(zhǔn)予報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，說(shuō)明理由；對(duì)報(bào)名信息不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。
3、應(yīng)聘法院、檢察院司法協(xié)警崗位、定向崗位的考生和在職人員應(yīng)聘的必須攜帶相關(guān)材料到鄄城縣人社局現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名。其中，應(yīng)聘法院、檢察院司法協(xié)警崗位考生攜帶畢業(yè)證、二代身份證；參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目人員出具縣以上組織人社部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表；報(bào)考定向招聘崗位的退役大學(xué)生士兵，需提交《入伍通知書》、《退伍證》及民政部門出具的證明材料；屬在職人員應(yīng)聘的出具單位及主管部門同意應(yīng)聘的介紹信（以上材料均需提供原件和復(fù)印件，審核后原件返還報(bào)考人員）。以上人員未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名的，一律視為無(wú)效報(bào)名取消其應(yīng)聘資格。
4、網(wǎng)上繳費(fèi)。
繳費(fèi)時(shí)間：2015年6月17日9:00-6月21日17:00
通過(guò)資格初審的人員(通過(guò)資格初審的標(biāo)志是“信息審核通過(guò)！”)，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄菏澤人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。應(yīng)聘人員網(wǎng)上繳費(fèi)須通過(guò)銀聯(lián)在線支付平臺(tái)，應(yīng)聘人員繳費(fèi)后要立即登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢繳費(fèi)情況(繳費(fèi)成功考生的繳費(fèi)狀態(tài)標(biāo)志是“交費(fèi)成功！報(bào)名完成！”)。如考生已完成網(wǎng)上銀行繳費(fèi)但從報(bào)名網(wǎng)站查詢的繳費(fèi)狀態(tài)仍為“未繳費(fèi)”的，考生應(yīng)在6月21日17:00前及時(shí)與鄄城縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系(電話：0530-2350609)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(請(qǐng)妥善保存，以備進(jìn)入面試資格審查時(shí)用)，并于6月30日－7月4日9:30登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。
考務(wù)費(fèi)收取參照公務(wù)員考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)每人每科40元。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，審核通過(guò)后，須于2015年6月18日-19日(8:30-11:30,14:30-17:30)到鄄城縣人社局辦公室辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)，應(yīng)聘人員可憑縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件)或出具有效期內(nèi)的省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(原件及復(fù)印件)，免收筆試考務(wù)費(fèi)。
5、報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例應(yīng)達(dá)到3:1；達(dá)不到要求的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃；招聘計(jì)劃為1人的，取消招聘計(jì)劃，招聘崗位計(jì)劃取消的應(yīng)聘人員，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合條件的崗位。
?。ǘ┵Y格審查。應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)審查出資格問(wèn)題，都一律取消資格。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
?。ㄒ唬┕P試
筆試根據(jù)崗位不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類，各類均考一科。
綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。
衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（主要包括系統(tǒng)解剖學(xué)、診斷學(xué)、內(nèi)科學(xué)、藥理學(xué)及衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)倫理道德基本要求）兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。
教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（主要包括教育學(xué)和教育心理學(xué)、教材教法、新課程基本理論、教學(xué)案例分析、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德基本要求等）兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間：2015年7月4日上午9:00 - 11:30
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)?cè)谯渤强h人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布。根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃和考試成績(jī)按1:3的比例確定參加面試人員，達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試人員名單在鄄城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示。
(二)面試
1、面試資格審查。
進(jìn)入面試應(yīng)聘人員名單確定后，需提交《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片3張。相關(guān)證明材料主要包括：筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、資格證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各一份；2015屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，還需提交身份證、就業(yè)報(bào)到證(或?qū)W校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè))。報(bào)考定向招聘崗位服務(wù)基層項(xiàng)目人員還需提交相關(guān)服務(wù)基層項(xiàng)目的證明材料和考核材料的原件和復(fù)印件各一份。報(bào)考退役大學(xué)生士兵定向崗位的應(yīng)聘人員還需提交入伍通知書、退伍證原件和復(fù)印件各一份。屬在職人員應(yīng)聘的還需提交單位和主管部門同意應(yīng)聘的介紹信。
面試應(yīng)聘人員在面試前3天未提供相關(guān)材料的視為自動(dòng)放棄，因自動(dòng)放棄面試資格或資格審查不合格造成的招聘崗位空缺，從同一崗位按筆試總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
2、面試內(nèi)容。應(yīng)聘綜合類人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、專業(yè)能力等方面的內(nèi)容（應(yīng)聘定向崗位人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的內(nèi)容）。
應(yīng)聘衛(wèi)生類人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、專業(yè)能力等方面的內(nèi)容。
應(yīng)聘教育類高中、初中、小學(xué)、職高類人員面試采取試講的方式進(jìn)行。試講內(nèi)容為所報(bào)崗位教學(xué)課程，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施等方面的內(nèi)容。
應(yīng)聘教育類幼兒園教師人員面試采取技能測(cè)試的方式進(jìn)行。技能測(cè)試內(nèi)容包括美術(shù)、音樂(lè)、舞蹈和講故事四個(gè)方面，各占面試成績(jī)的25%。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試費(fèi)用按有關(guān)規(guī)定另行收取。
(三)考試成績(jī)計(jì)算辦法
考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算出報(bào)考人員的考試總成績(jī)。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
五、考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按照招聘崗位和招聘計(jì)劃從參加面試的人員中，由高分到低分按l:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。如確定進(jìn)入考察人選的最后一名出現(xiàn)2名及以上總成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考察人選。對(duì)進(jìn)入考察范圍的人員，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況進(jìn)行考察，考察合格人員予以體檢。
對(duì)于放棄考察資格或考察不合格等造成的招聘崗位空缺，從同一崗位按考試總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)考綜合類和衛(wèi)生類的體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；報(bào)考教育類的按照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行；幼兒園教師體檢按照教育部《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。按規(guī)定需要進(jìn)行復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。
對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格等造成的招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。
六、聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員在鄄城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，由聘用單位填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報(bào)縣人社局審核備案。中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擬聘人員由教育局、衛(wèi)生局根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，按考生考試總成績(jī)從高分到低分由本人挑選聘用崗位。審核備案同意后，符合聘用條件的，由縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員由縣人才服務(wù)中心為其辦理人事代理手續(xù)。
聘用人員試用期為12個(gè)月，屬在職人員聘用的試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用。聘用人員在所服務(wù)單位的服務(wù)期限為三年（含試用期），并寫入聘用合同。
七、其他
本次招聘工作，紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全過(guò)程實(shí)施監(jiān)督。對(duì)在應(yīng)聘過(guò)程中經(jīng)審查有違紀(jì)違規(guī)行為的應(yīng)聘人員，按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，取消其應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的五年內(nèi)不得參加鄄城縣事業(yè)單位招聘。擬聘公示后無(wú)故放棄聘用資格的，視為不誠(chéng)信并將不良記錄納入誠(chéng)信檔案。
本次招聘考試不指定任何教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，并及時(shí)了解鄄城縣人社局網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。
八、本簡(jiǎn)章由鄄城縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
詳情請(qǐng)登錄：
菏澤人事考試網(wǎng)
鄄城縣人民政府網(wǎng)
鄄城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)
咨詢電話：0530-2350609
監(jiān)督電話：0530-2421548、0530-2421539
2、2015年鄄城縣衛(wèi)生類計(jì)劃匯總表.xls
3、2015年鄄城縣教育類中小學(xué)計(jì)劃匯總表.xls
鄄城縣事業(yè)單位公開招聘
工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
二〇一五年六月八日
