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2023年山東德州禹城市招聘社區(qū)工作者100人簡章
http://lanrencai.cn       2023-09-14      來源:禹城市人民政府
【字體: 】              
  2023年禹城市公開招聘社區(qū)工作者簡章
 
  為進一步加強城市社區(qū)工作,提升城市治理水平,充實配強社區(qū)工作力量,進一步提升基層治理體系和治理能力現代化建設水平,按照《山東省社區(qū)工作者管理辦法(試行)》(魯民〔2018〕108號)文件精神,2023年我市面向社會公開招聘100名社區(qū)工作者,現制定如下實施方案:
 
  一、招聘范圍和條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
 
 ?。ǘ┐髮W??萍耙陨蠈W歷;年齡應在35周歲以下(1987年9月20日以后出生);
 
 ?。ㄈ┚哂杏沓鞘袘艏ǜ改富蚍蚱抟环骄哂杏沓鞘袘艏?;
 
 ?。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應崗位的身體條件、心理素質;
 
 ?。ㄎ澹釔凵鐓^(qū)工作,具有一定的組織協(xié)調能力,具備團隊精神和奉獻精神,善于開展群眾工作,能熟練操作各種辦公軟件;
 
 ?。┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件;
 
 ?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  高級技工學校(技師學院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時取得高級工、預備技師(含技師)職業(yè)資格的,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。
 
  國(境)外留學人員取得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位學歷認證書后,可應聘有相應層次學歷學位要求的崗位。對暫未取得國(境)外學位認證的海歸留學人員,可采取“承諾+容缺”的方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書。
 
  在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的,須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。
 
  應聘人員的畢業(yè)證書均須于2023年9月20日之前取得。
 
  有下列情形之一的,不得報考:
 
  1、禹城市機關事業(yè)單位在編在職人員、備案制人員;現役軍人;在讀非應屆畢業(yè)生且不得以已取得的學歷作為條件報考。
 
  2、曾受過刑事處罰、被辭退或者開除公職的;被開除黨籍的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的。
 
  3、黨員受撤銷黨內職務處分不滿2年,受留黨察看處分期滿恢復黨員權利未滿2年,受開除黨籍處分不滿5年的。
 
  4、有犯罪嫌疑尚未查清的,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。
 
  5、入學前與具體單位簽有定向、委培合同的畢業(yè)生,未經定向或委培單位同意的。
 
  二、招聘計劃數
 
  招聘計劃數100人,詳見崗位計劃表。
 
  三、報名和資格審查
 
 ?。ㄒ唬﹤€人報名。采取現場報名的方式進行,每人限報一個崗位,報考崗位確定后不得更改。
 
  報名時間:2023年9月20日-9月22日
 
  上午9:00-11:30  下午2:30-5:30
 
  報名地點:禹城市人力資源市場(富華街6號)
 
  考生報名時(須本人到現場報名)如實填寫《2023年禹城市公開招聘社區(qū)工作者報名登記表》(附件2)和《應聘社區(qū)工作者誠信承諾書》(附件3),并簽名摁手印。
 
  報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一,有惡意登記報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。
 
  (二)資格審查
 
  資格審查貫穿招聘工作的全過程,市人社局在筆試、面試、考察、體檢、公示、試用期管理等各環(huán)節(jié)均進行資格復審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員的申請材料信息不實或者專業(yè)、學歷、工作經歷等不符合報考崗位資格條件的,將按規(guī)定給予相應處理。
 
  考生報名時除需提交報名登記表和承諾書外,還須按招聘崗位要求,向禹城市人社局提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括:
 
  1、報名人員須提交畢業(yè)證、學位證、二代身份證、戶口簿(父母或夫妻一方屬禹城籍的,另需提供父母戶口本、本人結婚證及夫妻雙方戶口本)原件及復印件,本人近期同底版免冠正面1寸照片3張、中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
 
  3、在職人員應聘的,還須提交所在單位同意報考的證明信(須加蓋所在單位及主管部門公章);
 
  4、留學回國人員報考的,要出具國家教育部門的學歷認證;
 
  5、香港和澳門居民中的中國公民應聘的,需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣居民應聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》;
 
  6、筆試費每人40元。
 
  報名結束后,對應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘崗位,按1:3的比例相應核減招聘計劃。招聘崗位因達不到開考比例而取消的,該崗位應聘人員可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位。
 
  四、考試
 
  考試分為筆試和面試兩部分,分別按100分計算。
 
 ?。ㄒ唬┕P試(100分)
 
  1、筆試時間:2023年10月14日上午9:00-11:00。
 
  2、筆試內容:
 
  筆試為綜合類考試,內容為公共基礎知識,包括黨的方針政策、法律法規(guī)、社會工作綜合能力等基礎性知識和綜合寫作。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
 
  筆試結束后,筆試成績會及時在禹城市人民政府網站和“禹城人社”微信公眾號公布。為保證新進人員基本素質,市人社局根據崗位招聘計劃和筆試成績確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線內,按招聘計劃人數1:3的比例確定參加面試人員。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃,取消的計劃經市公開招聘主管部門同意,合并到同類崗位;達不到計劃聘用比例的,按實有合格人數確定進入面試人員,面試時設立面試合格分數線。因棄權(以本人書面材料為準)或取消面試資格等原因造成的空缺,按筆試成績由高到低依次遞補。若進入面試范圍最后一名有若干重分者,一并進入面試。最終確定的面試人員在禹城市人民政府網站和“禹城人社”微信公眾號及時公布。
 
 ?。ǘ┟嬖嚕?00分)
 
  1、面試形式。面試采取結構化方式進行,主要測評報考人員在綜合分析、組織協(xié)調、應急應變、溝通表達、崗位匹配等方面的素質能力。
 
  面試成績保留兩位小數,尾數四舍五入。
 
  2、面試時間、地點及要求在禹城市人民政府網站和“禹城人社”微信公眾號進行公告。
 
  3、面試費每人70元。
 
  五、成績公布和考察體檢
 
 ?。ㄒ唬┌垂P試成績、面試成績各占50%(保留兩位小數,尾數四舍五入)的比例計算總成績。
 
 ?。ǘ┟嬖嚱Y束后,考生考試總成績在禹城市人民政府網站和“禹城人社”微信公眾號及時公布。
 
 ?。ㄈ┐_定考察、體檢人員。
 
  根據招聘計劃,按照考生考試總成績由高到低等額確定考察體檢人員并公布;如招聘崗位最后一名有重分者,按筆試成績高者確定考察體檢人員;如筆試成績相同,采取加試的方式確定考察體檢人員;列入考察體檢范圍人員如有放棄(以本人書面材料為準)或其他原因造成的空缺,按該崗位考生總成績依次遞補。
 
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  考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向,確保考察結果全面、真實、準確??疾觳扇《喾N形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,進行認真調查,問題未查清、未處理到位,重要檔案材料缺失,對檔案經歷無法解釋說明的,不予辦理聘用手續(xù)。
 
  (五)體檢。
 
  進入體檢范圍的考生體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由考生承擔??忌隗w檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,取消聘用資格。未經市人社局同意,考生不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為放棄體檢。考生對體檢結果有疑問的,應在接到體檢結論通知之日起七日內提出,費用由申請方負擔。復檢只能進行1次,不在原體檢醫(yī)院進行,復檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結果以復檢結論為準。因考察、體檢不合格或其他原因造成的空缺,按照該崗位考生的總成績由高到低進行遞補,并進行考察體檢。
 
  體檢時處于妊娠期等原因不方便體檢的,應提前提出暫緩體檢申請。待身體條件允許時擇日安排體檢,同時重新進行考察。申請暫緩時限不得超過一年,逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進行,須體檢合格后再行安排,參加工作時間以實際聘用時間為準。
 
  六、公示
 
  考察和體檢均合格且應聘資格等復核合格的,確定為擬聘用人員,并進行公示,公示期為7個工作日。
 
  七、聘用及待遇
 
  公示結束后,合格人員由市事業(yè)單位公開招聘主管部門發(fā)放《禹城市公開招聘社區(qū)工作者聘用通知書》,憑《聘用通知書》辦理相關手續(xù)。新聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,具有黨員身份的,黨員組織關系轉至社區(qū)管理。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘期內每年進行一次考核,年度考核綜合評定為不合格檔次的,解除聘用合同。
 
  工資待遇按“三崗十八級”薪酬體系落實,并根據事業(yè)單位工資普調增資情況同步聯(lián)動調整。按有關規(guī)定為社區(qū)工作者繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險等社會保險費及住房公積金,并依法享受職工帶薪年休假。
 
  八、其他
 
 ?。ㄒ唬┯嘘P招聘事項信息通過禹城市人民政府網站和“禹城人社”微信公眾號進行公布。應聘人員在報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示等期間,應及時關注網站發(fā)布的公告信息,保持通訊暢通有效,以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,自行負責。
 
 ?。ǘ`反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
 
 ?。ㄈ┐舜喂_招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數。
 
  咨詢電話:禹城市人力資源和社會保障局0534-7365928
 
  附件:
 
 
 
 
  禹城市人力資源和社會保障局
 
  2023年9月13日


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