濱州公務(wù)員考試
2024年濱州濱城區(qū)事業(yè)單位招聘37人公告
http://lanrencai.cn 2024-01-15 來源:濱城區(qū)人民政府
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2024年濱城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,濱城區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘37名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
具體崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2024年濱城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
?。ǘ┳袷貞椃ê头桑瑩碜o(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
?。ㄋ模┠挲g在40周歲以下(1983年1月以后出生);
?。ㄎ澹┚哂姓衅笉徫灰蟮膶I(yè)或技能條件;
?。┚哂姓衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。
?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人員)不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。
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1、面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”崗位:我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2016年以前招募的“三支一扶”計(jì)劃人員、2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員,以及外省2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目山東生源人員,服務(wù)滿2年(服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至2024年9月)且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,可應(yīng)聘面向“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”定向崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不得再次應(yīng)聘本定向崗位。
2、面向“退役大學(xué)生士兵”崗位:從濱城區(qū)入伍的或?yàn)I城籍的退役大學(xué)生士兵,符合崗位應(yīng)聘條件的,可應(yīng)聘面向“退役大學(xué)生士兵”定向崗位。
3、具有5年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員(時(shí)間截止到2024年1月),可應(yīng)聘符合條件的面向5年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員定向崗位。在網(wǎng)上報(bào)名前須取得單位及主管部門蓋章的《2024年濱城區(qū)面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道事業(yè)單位正式在編在崗人員招聘報(bào)名推薦表》(附件4),并發(fā)送至郵箱:bcsydw@163.com。
4、面向“優(yōu)秀村(城市社區(qū))黨組織書記”崗位:連續(xù)任職滿5年的濱城區(qū)在職優(yōu)秀村(城市社區(qū))黨組織書記(時(shí)間截止到2024年1月),年齡45周歲以下(1978年1月以后出生);具有高中、中專以上學(xué)歷(含技工院校全日制畢業(yè)生),可以應(yīng)聘面向“優(yōu)秀村(城市社區(qū))黨組織書記”定向崗位。在網(wǎng)上報(bào)名前須取得組織推薦并蓋章的《2024年濱城區(qū)面向優(yōu)秀村(城市社區(qū))黨組織書記招聘基層事業(yè)人員報(bào)名推薦表》。
?。ň牛└呒壖脊W(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。
(十)在職人員應(yīng)聘須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意,出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應(yīng)聘。
?。ㄊ唬┢胀ǜ咝?024年應(yīng)屆畢業(yè)生,符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業(yè)的非全日制研究生,與國(境)內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書,應(yīng)于2024年7月31日以前取得。
其他人員的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2024年1月19日以前取得。
?。ㄊ┫愀酆桶拈T居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
?。ㄊ└咝.厴I(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算截至2024年1月。
三、報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)
本次事業(yè)單位公開招聘報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間,網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名
報(bào)名時(shí)間:2024年1月19日9:00—1月23日16:00
查詢時(shí)間:2024年1月19日11:00—1月24日16:00
應(yīng)聘人員登錄濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn)“通知公告—報(bào)名入口”,按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料,每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。2024年1月23日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進(jìn)行報(bào)名,應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
報(bào)考有專業(yè)要求崗位的,報(bào)考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)須與“招聘專業(yè)”一欄中列出的專業(yè)對應(yīng)。(注:如果畢業(yè)證書所列專業(yè)不止一個(gè),只要其中一個(gè)與招聘崗位專業(yè)要求相對應(yīng)就允許報(bào)名),報(bào)考所使用的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位須對應(yīng)一致。根據(jù)教育部公布的普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照情況,招聘崗位一欄中所列專業(yè)凡符合對應(yīng)關(guān)系的,可視為同一專業(yè)。
網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考崗位所要求資格條件的,務(wù)必在“備注欄”中如實(shí)填寫。
(二)資格初審
初審時(shí)間:2024年1月19日11:00—1月24日16:00
濱城區(qū)人力資源和社會保障局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對提交信息不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,應(yīng)在查詢時(shí)間截止前及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2024年1月19日11:00—1月25日16:00
通過資格初審的應(yīng)聘人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名平臺進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)。初審?fù)ㄟ^后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按指定程序提交相關(guān)證明材料,辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。所需證明材料及辦理程序見附件2。
報(bào)名成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2024年濱州市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》,以備資格審查時(shí)提交。
報(bào)名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位。計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。對達(dá)不到規(guī)定比例的面向優(yōu)秀村(城市社區(qū))黨組織書記招聘崗位,經(jīng)設(shè)區(qū)的市以上事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例至1:2。其中BC16崗位因未達(dá)到開考比例取消的,招聘計(jì)劃根據(jù)報(bào)名情況合并至BC15崗位;BC25崗位因未達(dá)到開考比例取消或核減的,招聘計(jì)劃根據(jù)崗位表中列明的招聘單位順序進(jìn)行調(diào)劑,根據(jù)報(bào)名情況合并至BC24崗位;BC27、BC28崗位因未達(dá)到開考比例取消的,招聘計(jì)劃根據(jù)報(bào)名情況合并至BC26崗位;
核減和取消、調(diào)劑招聘計(jì)劃的情況,在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn)予以公布。
報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請,可改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位。請應(yīng)聘人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。逾期不辦理改報(bào)手續(xù)的,視為放棄。
四、考試和資格復(fù)審
考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。
(一)筆試
筆試參加全省綜合類同步筆試,采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試只考一科,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。
筆試時(shí)間:2024年3月10日9:00—11:30
筆試地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員必須憑筆試準(zhǔn)考證和有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加考試,兩證缺一不可。
考生對筆試成績有異議的,按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》(魯人社字﹝2022﹞140號)辦理。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后,在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考崗位由高分到低分按照1:3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員;達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員最后一名筆試成績并列的,一同進(jìn)入資格復(fù)審范圍。
?。ǘ┵Y格復(fù)審
濱城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格復(fù)審工作。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程,資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù),凡資格初審?fù)ㄟ^人員在資格復(fù)審以及后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。
經(jīng)筆試進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員,應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,人員名單及審查相關(guān)事項(xiàng)將在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn)予以公布,請考生及時(shí)關(guān)注查看。資格復(fù)審時(shí)須提交的材料見附件2。通過資格復(fù)審人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證并交費(fèi),面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查,否則視為自動放棄。
(三)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,以百分制計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績,分崗位從高分到低分按照1:2的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人員,并等額組織。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分,低于合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入體檢考察范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同的,按筆試成績由高分到低分確定;若仍相同的,則組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績排序確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。
五、體檢和考察
?。ㄒ唬w檢。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時(shí),可以申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。
?。ǘ┛疾?。根據(jù)實(shí)際需要,考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照我省關(guān)于干部人事檔案工作的有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為放棄。
體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中按總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢考察,否則視為放棄。
六、公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員由公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一公示,公示后不再遞補(bǔ),公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員,將由公開招聘主管機(jī)關(guān)記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫。
公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報(bào)區(qū)人力資源和社會保障局辦理備案及相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期不合格的解除聘用合同。
為保持事業(yè)單位工作人員穩(wěn)定,受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期),在簽訂聘用合同時(shí)予以明確。
七、其他
本次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示信息將通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn)公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策咨詢電話:0543-8330105
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0543-8173699
濱城區(qū)人力資源和社會保障局
2024年1月
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